...国企裁撤投资岗,员工被要求掏腰包跟投;携程被指订酒店比同程贵

“每月工资1万,还没赚到手就要先给公司兜底。如果投进几个月工资,几年见不到收益,最后还可能因为(被投)公司倒闭,血本无归。”据该员工透露,这家国资PE位于上海外环,背后是上海某大国企,地点比较偏但很知名。最近社交平台上出现了许多来自国资央企投资部门员工的吐槽,细看之下“降薪、转岗”纷纷成为关键词。

2024年上海市酒店投资报告

三、上海市酒店业发展趋势及投资建议1、投资机会1)旅游及会展经济的带动:上海市的旅游经济市场表现强劲,会展经济也正进入新一轮的增长期。旅游及会展经济的发展势必将进一步带动上海酒店业的发展,为酒店市场提供更多的客源和收入。2)酒店连锁化率提升:上海市酒店连锁化率领先于全国,品牌集中度不断提高。这为连锁...

2024年上海市酒店投资报告

三、上海市酒店业发展趋势及投资建议1、投资机会1)旅游及会展经济的带动:上海市的旅游经济市场表现强劲,会展经济也正进入新一轮的增长期。旅游及会展经济的发展势必将进一步带动上海酒店业的发展,为酒店市场提供更多的客源和收入。2)酒店连锁化率提升:上海市酒店连锁化率领先于全国,品牌集中度不断提高。这为连锁...

酒店人,你还是酒店的人吗?

当你走进酒店,看到制服不合剪裁的服务员,一问三不知的服务员,和不提需求绝不主动的服务员,就可以切身感受到酒店人力资源管理的理念正在悄悄转变。虽然人力资源外包可能会削弱员工对企业文化的认同感和归属感,但可以解决岗位不好招聘的问题,员工不好管理的问题,以及非酒店核心岗位的用工风险问题,总体利大于弊。毋...

某国有酒店管理公司薪酬激励项目成功案例纪实

具体而言,酒店应首先制定一套清晰、具体的绩效评估标准,这些标准应涵盖员工在工作中的多个方面,如工作量、工作质量、工作效率、服务态度、团队合作等。通过这些标准,酒店可以对员工在工作中的表现和成果进行全面而准确的评估,并将评估结果作为决定浮动薪资的重要依据。

锦江进场,还有多少酒店集团没有自己的数字员工?

需要注意的是,在人力员工与数字员工协作之初,前者可能会对后者抱有怀疑,认为后者给出的建议与他们的经验或直觉相悖,导致整体协作率下降(www.e993.com)2024年11月8日。如此一来,数字员工带来的工作效率提升就需要打个问号了。从建设投入的角度而言,答案因人而异。从公开报道来看,目前推出数字员工的大多是头部酒店集团,如锦江酒店(中国区)、尚...

涉嫌性侵的酒店员工已返岗:赴韩旅游还安全吗?

近日,一名涉嫌性侵中国女游客的韩国酒店员工已被释放并返岗,引发广泛关注和讨论。事件可能对计划赴韩旅游的人们产生影响。该韩国酒店涉事员工被释放并复职,引发网友不满。韩国涉性犯罪问题长久存在,对旅游安全产生担忧。出境旅行安全保障变得更加重要和严峻。

“擦亮”中国品牌 锦江酒店推动文旅产业协同发展

现场盛大发布了锦江酒店品牌主张——“心之安处,锦江酒店”,以“归属感”联接与消费者的共鸣;另有“跟着锦江游中国”大IP及首发线路揭秘、酒店界首个“AI超级员工”酷炫入职等,展现其“守正创新、提质增效、融合发展”的新动能。“建设旅游强国的目标,给了我们从业者很大的鼓舞和动力。”锦江国际集团副总裁周...

2024锦江酒店伙伴成功大会圆满举行,重磅发布引领行业高质量发展

现场盛大发布了锦江酒店品牌主张——“心之安处,锦江酒店”,以“归属感”联接与消费者的共鸣;另有“跟着锦江游中国”大IP及首发线路揭秘、酒店界首个“AI超级员工”酷炫入职等,展现其“守正创新、提质增效、融合发展”的新动能。“建设旅游强国的目标,给了我们从业者很大的鼓舞和动力。”锦江国际集团副总裁周维在...