延迟退休真的要来了!专家建议女性退休年龄延至55岁

第一种是先将男女退休年龄统一到60岁,把女性两档退休年龄统一到一档,再同时延长男女退休年龄;另一种方案是男女各自延长,女性延长步伐比男性快,最终统一男女性退休年龄。杨立雄赞同第一种方案,他认为,部分女性50岁就退休,年龄太早,当务之急是应该将男女退休年龄先统一起来。“第一步,女性可以先统一到55岁,统一之...

“弹性延迟退休年龄”建议引关注 7成网民质疑

就“弹性延迟退休年龄”的实际操作层面来看,握有公权、工作稳定、福利完善的政府机关更易推动。除了此次人社部方案,前段时间上海推出女处长延长退休年龄便获得政府积极支持。但遗憾的是,公务员一般是不直接创造社会财富的,有个问题便浮出水面:支付公务员提前退休所花的养老金带来的社会负担重,还是让其在位子上再留5年给...

人社部:抓紧制定完善《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定...

人社部：抓紧制定完善《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》配套政策措施财联社9月24日电，人力资源和社会保障部副部长李忠24日在国新办发布会上表示，抓紧制定完善《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》配套政策措施。根据各方面的意见建议，我们对需要制定的配套政策措施进行了认真梳理，比如促进就业、保障...

如何推动渐进式延迟法定退休年龄落地实施?来看权威回应

我们从以下几个方面入手，做好相关工作：一是抓紧制定完善配套政策措施。根据各方面的意见建议，我们对需要制定的配套政策措施进行了认真研究，比如促进就业、保障劳动者权益、高海拔地区职工退休等方面的政策。我们将会同有关部门，加快制定出台相关政策和支持措施。同时，落实自愿、弹性原则，制定弹性退休具体办法，进一步...

【推荐阅读】全国人大常委会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定

二、实施渐进式延迟法定退休年龄坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。三、各级人民政府应当积极应对人口老龄化,鼓励和支持劳动者就业创业,切实保障劳动者权益,协调推进养老托育等相关工作。四、批准《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》。国务院根据实际需要,可以对落实本办法进行补充和细化。

全国人民代表大会宪法和法律委员会

经与有关部门研究,建议将本决定的施行时间确定为2025年1月1日(www.e993.com)2024年11月10日。此外,根据常委会组成人员的审议意见,还对决定草案作了个别文字修改。宪法和法律委员会已按上述意见提出了全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定(草案修改稿),建议提请本次常委会会议审议通过。

延迟退休具体办法,人社部最新消息!

人力资源和社会保障部副部长李忠表示,9月13日,十四届全国人大常委会第十一次会议审议通过《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》,明确了改革的目标原则、主要任务和保障措施。9月19日,国务院召开实施渐进式延迟法定退休年龄工作动员部署视频会议,全面部署各项工作。从现在到明年1月1日改革实施的3个月时间,人社部将会...

延迟退休如何推进哪些人能提前退休?答案来了

对此,有委员建议,企业干部可以参照政府部门的规定予以优先解决,而对于职工,则允许其自我选择是否愿意延迟退休。对此,汤涛说道,“我赞同你的观点。”在2016年3月29日举行的国新办新闻发布会上,人力资源社会保障部有关负责人表示,制定渐进式延迟退休年龄的政策需要遵循多项原则。

专家称延迟退休方案应有弹性 可先从女干部试行

11月3日,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》提出,出台渐进式延迟退休年龄政策。10月14日,人社部部长尹蔚民表示,经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月的方式,逐步推迟到合理的退休年龄。11月20日,人社部新闻发言人李忠谈及研究制定渐进式延迟退休...

正确把握延迟法定退休年龄改革的重要原则

这些意见建议,有关部门尽可能地吸纳到具体的政策举措和相关配套措施中,例如,落实自愿、弹性原则,合理确定延迟退休的目标年龄,完善法定退休年龄调整的节奏等,努力使改革举措更加适应国情、社情和民情。延迟法定退休年龄改革的重要原则,凸显了改革的灵活性和包容性。“小步调整”,表明改革是渐进式的,不会一下子就晚退休...