奉法??思进 | 签订名为承揽协议,实为劳动合同的文件后,能否认定...
与传统的企业相比,部分新业态企业为规避因劳动关系而产生过高用工成本,会采取一些隐蔽的用工方式来去关系化、去组织化,如采用名为承包、承揽、外包的关系,实际是劳动关系的用工方式,或采取第三方代发工资、代缴社保与实际用工单位脱钩关系等方式,从而损害劳动者理应依法享受的正当权益,劳动者在签订劳动合同时要注意留意...
外卖员北京送餐却要和安徽、广西的公司签合同 最高法:连环外包不...
“司法实践发现,很多外卖骑手的用人单位与服务外包公司、劳务公司等层层签订合同,将外卖配送业务或者劳务‘连环外包’,不断变换工资发放、社保缴纳等主体,规避与劳动者确立劳动关系,导致外卖骑手虽然依据公司发布的招聘信息入职,但是在权益受损时却找不到自己的用人单位。”陈宜芳表示,上述案件中,法院经审理查明,王...
与外包公司签合同,还能确认与用工单位存在劳动关系吗?|劳动法江湖
在相关主体与代理协议被披露的情况下,应赋予相关劳动者以用人单位主体的选择权,以更好地维护劳动者的相关权益。4.季某陈述其与劳务公司签订劳动合同是受物流公司要求,仅是为代发工资与社会保险方面作的安排,该陈述与物流公司与劳务公司签订的人事外包协议的相关内容能够相互印证,可以认定相关劳动合同的签订与工资发放...
让员工与第三方签服务合同,就与公司没有劳动关系了?想多了
其次,吴某与其他第三方公司签订的服务合同中也明确吴某与上述公司不存在劳动关系;即便吴某在职期间的工资由第三方公司转账支付,该支付行为也仅能认定为代付工资;且上述第三方公司均在外地,无证据证明这些公司与吴某存在建立劳动关系的合意、对吴某的工作进行管理。反而,通过吴某与赵某、陈某的聊天记录可以看出,赵某...
涉互联网平台骑手确认劳动关系纠纷案件的审理思路和裁判要点 | 类...
(二)实际履行与合同外观不一致导致法律关系定性难实践中,平台经济企业出于市场经济主体本能,为减少企业成本,常通过与骑手签订各类民事协议方式排除劳动法的适用,甚至还会要求骑手注册为个体工商户,以个体工商户合作承揽名义完成相关配送业务。然而在协议实际履行过程中,相关企业可能超出协议约定对骑手进行强从属性劳动管理。
“钟点工”活干完了,却被告知要签“承包协议”才能领到工资……
“帮忙发个工资可以,怎么就变成我弟承包这个项目了呢?”对朱先生提出的这个要求,郑女士和郑先生坚决不同意(www.e993.com)2024年10月13日。见郑先生不肯签“承包协议”,朱先生便拒绝发放工资。为此,郑女士还当场拨打了法律援助,律师告诉她不能签“承包协议”,也不能帮忙代发工资,否则可能会影响到她父亲突发脑出血的责任认定。工资发放方式...
农行湖南省分行与农发行湖南省分行签署合作协议
根据合作协议,双方将在围绕粮食安全、乡村产业发展、乡村建设行动等乡村振兴重点领域,进一步加大在涉农贷款、普惠金融、代理结算、现金管理、银团贷款、债券业务、代发工资、个人金融等方面的合作力度,通过优势资源互补与融合,共同携手精准对接乡村振兴金融需求,为服务国家战略、促进地方经济繁荣发展共同努力。(段雨东)...
...钛白股份有限公司关于与白银市政府签署项目建设合作协议书的公告
签订本协议不需要履行相关审批或备案程序。二、本协议的主要内容中核华原钛白股份有限公司是一家钛白粉行业的上市企业,为融入“一带一路”建设,中核钛白规划打造“三个过百工程”(即销售收入过百亿,净资产规模过百亿,钛白粉年产能过百万吨)。为实现上述目标,公司计划在白银高新区银东工业园,采用分阶段建设的模...
兴业银行南宁分行与中国联通广西分公司签署战略合作框架协议
在签约仪式上,兴业银行南宁分行党委书记、行长林仁德,中国联通广西分公司党委书记、总经理薛吉平分别发表致辞。兴业银行南宁分行党委委员、副行长盛劲松与中国联通广西分公司党委委员、副总经理蒙钊代表双方签署协议。根据协议,双方将整合发挥自身优势,在供应链金融、信用卡、代发工资、基础通信以及大数据、云计算、物联网、...
先签代理合同再签劳动合同 每月发放工资从未中断
对此,保险公司的解释是,银行只能选择“代发工资”作为备注项,没有其他合适的选项发放代理费。保险公司向法院提交其与苏某签订的日期为2013年5月的保险代理合同书,并以此证明双方系代理关系,而不是劳动关系。法官审理发现,苏某的工资无论是2013年5月至12月,还是2013年12月之后,数额一直高低不等且没有规律。最高...