霞浦县人力资源市场招聘信息
公司重视人才培养和产品研发,设有绳锯机、金刚石串珠绳锯研发部,拥有40多项技术专利,是国家高新技术企业、科技型中小企业、福建省专精特新中小企业、福建省知识产权优势企业、福建省守合同重信用企业、福建省劳动关系和谐企业、宁德市企业技术中心。众源机械,期待您的加入!一、工作岗位:外贸业务员招聘数量:10人学...
新疆高院发布劳动争议典型案例
李某虽存在轻微智力残疾,但并不等同于无民事行为能力或无劳动能力,李某担任某物业公司保洁员时,其智力状况并不影响保洁工作的正常开展,且李某系经某物业公司面试后签订劳动合同,并通过了某物业公司约定的1个月试用期,工作期间,某物业公司亦无证据证明李某因自身智力状况不能胜任保洁工作,因此某物业公司因李某未告知...
男子工作2年后被劝退离职,1年后竟遭公司索赔60万元!
第三十六条:当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的,人民法院应予支持。前款规定的月平均工资的30%低于劳动合同履行地最低工资标准的,按照...
带货主播被欠薪、骑手被“自动离职” 新业态劳动者权益如何保障?
而且签订的也不是正规的劳动合同,而是自由职业者服务协议。外卖骑手与平台劳动关系模糊无奈之下,谭先生将这两家公司都作为被申请人向仲裁机构提出劳动仲裁申请,即便如此,谭先生签订的《自由职业者服务协议》也会给劳动关系的认定造成了困难。根据签订的协议,双方之间只能认定为雇佣关系,这样一来,谭先生的维权成本就变...
未签劳动合同 11名保洁员讨薪无门 广东端州区法院开设绿色通道帮...
为确保案件快速审理、快速办结,端州区人民法院将这11件劳动合同纠纷案统一交由林达法官审理。林达经审查发现,这些工人确实都存在用工事实,虽然他们都没有和钟某签订书面劳动合同,但一部分工人有工资结算单、劳动监察大队调查等书面材料,可以证明劳动关系。然而,也有一部分工人仍缺少证明材料,一旦进入诉讼程序,这部分工人...
...健身“跑路”之前“套路”多:曾“诱骗”员工签解除劳动合同协议
中健健身华邦店1月“诱骗”员工签的解除劳动关系协议内容曾被“诱骗”签协议解除劳动合同小孙告诉记者,从去年12月闭店到现在,中健健身没有正式对员工发布过任何消息,没有任何解释,大家能联系到的领导自己也是维权者(www.e993.com)2024年9月19日。“我们就这样被放弃了。”对公司这样的操作,曾磊也感到十分愤怒。他表示,中健健身在合肥这几家...
用人单位让劳动者“自愿”签离职协议可免责?法院判决来了!
法院经审理认为,保洁公司利用掌握劳动合同等资料的优势地位和徐女士在处理交通事故案件需相关证据否则误工费将无法得到支持的处境,与徐女士“倒签”解除协议,导致徐女士无法进行工伤认定,故双方签订的解除协议显失公平,对徐女士要求撤销解除协议的诉讼请求,法院予以支持。案件宣判后,双方均未上诉,劳动者以判决书为依据重新...
劳动者签订不公平解聘协议后该怎么办?
案例1劳动者无法认定工伤,用人单位“倒签”解除协议应撤销2022年1月25日,保洁公司保洁员徐某在上班途中发生自身没有责任的交通事故。同年8月,他因处理交通事故需要请求保洁公司提供劳动合同、误工证明等证据,但保洁公司趁机拿出解除协议让他签字。该协议载明双方之间的劳动关系于2022年1月24日已经解除,徐某签字...
农民工续签合同中暗藏离职书 律师:离职书无效
近日,云南昆明多位环卫工向《工人日报》记者反映称,云南京环海洁环境资源管理有限公司(以下称京海公司)与他们续签劳动合同时,竟要求他们同时签订3份附加文件。“还好我认字,看了公司给的续签劳动合同里面居然携带了<解除终止劳务关系协议书><用人单位解除终止劳动合同证明书><离职申明书>,我觉得既不合法也不合理就没...
临时工每天工作八小时合法吗?要不要缴纳社保?怎么签劳动合同?
《劳动合同法》第六十九条规定:非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。单位与“临时工”的约定可以通过两种形式。一种是双方通过口头协议约定,不需要签订书面合同。另一种是双方以常见...