产学研共探科技型企业家队伍建设,浙商创新创业论坛举办

科技型企业家作为兼有科技和商业素养的复合型人才,不仅拥有前瞻性的科技思维和敏锐的市场洞察力,更具备将科技创新转化为实际生产力的综合能力。打造科技型企业家队伍对于实施创新驱动发展和激发社会创新活力具有重要意义。近日,第七届世界浙商大会专题活动之一的浙商创新创业论坛在浙江大学管理学院金色大厅成功举办。论坛由...

成都市新津区:加速青年人才队伍集聚 打造“津英人才”用武高地

要建强“人才综合党委+HR联盟+人才发展促进会+人才专员”人才工作服务矩阵,常态化推进人才服务进园区进企业,不断提升人才服务覆盖面。要持续营造良好发展环境,升级建设“津英人才金卡”等更多人才智慧服务场景,打造高品质人才服务空间,提供精准高效的公共服务,不断提升人才获得感和满意度。在更广阔的全域范围内,新津区...

上海市仪器试剂三年行动方案、2024“创·在上海”总决赛优胜企业...

翟金国在致辞中表示,如何进一步服务好各类科技企业,将上海打造成全球科技型初创企业最佳首选地,一直是市科委在思考和谋划推进的重点工作。自2012年上海率先举办“创??在上海”国际创新创业大赛以来,已累计吸引超7万家科创企业报名参赛,1.7万家优质企业获得市级创新资金约20亿元资助。今年大赛深入推进市场化办赛和“以投...

以人才科创“强磁场” 赋能经济高质量发展

让大企业顶天立地,小企业铺天盖地,关键看人才。智造新城大力推进创新人才队伍建设,持续筑牢人才科创硬基础。——引育高水平创新型人才。智造新城大力实施国家、省、市重点人才工程,以人才申报吸引高水平创新型人才。国家制造业人才申报3人,国家海外重点人才工程申报13人,2024年度首批省级人才直接认定申报10人,浙江工...

【封面报道】专家圆桌谈:科技金融如何向 “新”?

韩文龙:从整体战略导向层面,金融机构应强化对科技型中小企业的金融支持,加强金融耐心资本、风险资本机制建设,聚焦投早、投小、投长期、投硬科技,重点精准识别种子期、初创期的科技创新型企业,并构建针对科创企业全周期的金融支持战略,持续滋养科创企业的发展。

我和广州开发区共成长②|“项目是生命线,招商引资是重中之重”

刘悦伦回忆道:“他们建议我,要考虑如何进行动力转换,中国的发展应该依靠自己的科技队伍、人才力量、自主创新,以此来推动经济的高质量发展(www.e993.com)2024年12月20日。可以发挥海外留学人才的力量,把他们作为未来的发展动力,我认为很有道理,中国早晚有一天要走上自主创新的道路。”正是在刘悦伦等一批留学人员的推动之下,中国(广州)留学人员科技交流...

“三支队伍”建设 | 一座城,让企业家人才看见“未来”

“我们有支持创新创业的优厚政策,更有一流的营商服务。对于辖内企业,从租房政策、研发等方面,提供一系列阳光雨露式服务。我们也希望海内外各类创新人才,能够在这里得到更好的发展。”未来科技城负责人表示。这些年,杭州未来科技城全面建强“三支队伍”,拓宽“引才”视野,深耕“育才”土壤,优化“留才”生态,打造人...

培育形成规模宏大的优秀文化人才队伍

主持人:要努力培育形成规模宏大、结构合理、锐意创新的文化人才队伍,该如何针对文化人才的涌现有其自身规律和特点,通过改革营造有利于人才脱颖而出的政策环境,营造有利于人才创新创造的文化生态?殷春波:结合米哈游发展历程来看,以全球化视野搭建数字创意人才体系、扶持引导小微初创企业发展等方向,或是文化人才队伍规模、...

...体制机制改革系列圆桌谈丨培育形成规模宏大的优秀文化人才队伍

主持人:要努力培育形成规模宏大、结构合理、锐意创新的文化人才队伍,该如何针对文化人才的涌现有其自身规律和特点,通过改革营造有利于人才脱颖而出的政策环境,营造有利于人才创新创造的文化生态?殷春波:结合米哈游发展历程来看,以全球化视野搭建数字创意人才体系、扶持引导小微初创企业发展等方向,或是文化人才队伍规模、...

【同心聚力“三支队伍”建设】秀洲:打造“侨助蝶变”引才品牌...

留学人才作为人才队伍的重要组成部分,是“高水平创新型人才和企业家队伍”的重要一极。近年来,随着嘉兴秀洲“人才强区”战略的大力实施和经济社会的加快发展,越来越多的归国留学人才来此创新创业,并成为推动秀洲经济社会高质量发展的一支重要新生力量。对于怀抱着创新创业梦想的归国留学人才而言,一个帮助他们快速了解国内...