民生银行沈阳分行开展“ 金融青年在行动”民生故事会活动

为进一步宣贯民生银行企业文化理念体系,以鲜活的民生人与民生故事将践行企业文化链接为真实感知和具体行动,引领青年员工汲取榜样力量、奋力挺膺担当。8月7日,由分行党委部署、分行团委组织召开“青春建功唱响新时代—做好五篇大文章金融青年在行动”系列活动之2024年度沈阳分行民生故事会。分行党委书记、行长程清亮,团委...

零陵卷烟厂:青年员工“闯”“创”“干” 为企业高质量发展赋能

去年，工厂党委根据成长积分榜等综合考察，8名青年员工竞争选拔走上中层管理岗位，他们用实际行动证明了自己干事的实力，也为更多的青年员工树立了榜样。大道至简，实干为要。未来，零陵卷烟厂将一如既往勉励青年员工以赤诚之心，沉下身子，真蹲实驻，用实干不争论、苦干不畏难的精神，为企业高质量发展赋能。

凝‘青’聚力,畅谈‘青’声——建行版纳分行团委开展青年员工座谈会

此次座谈会,既为青年员工树立了学习的榜样,又增强面对复杂工作的信心和勇气,更激励青年员工不忘初心,努力前进,牢记使命,彰显青春风采,让每一个年轻的心都能在版纳分行散发出耀眼的光芒!

兴业银行青岛分行成功举办“菁锐计划”2024年管培生座谈会

为不断加强分行人才梯队建设,让青年员工汲取榜样力量,激发优秀青年员工干事创业活力,近日,兴业银行青岛分行举办“菁锐计划”2024年管培生座谈会,分行党委书记、行长潘峰,部分支行及管理部门负责人,管培机构导师代表,2023年管培生代表,2024年全体管培生参加了本次座谈会。会上,来自不同部门、不同条线、不同机构的部门...

浙江宁海:“班前十分畅谈”助力新员工守好红色根脉

中国青年报客户端讯(中青报·中青网记者蒋雨彤通讯员黄婉金奇)近日,在国网浙江省宁波市宁海县供电公司,国网技术能手、浙江工匠曹为接与12名新员工共同参加“班前十分畅谈”活动,这是该公司探索青年员工“听得懂、学得进、用得着的思政课”的尝试。国网浙江省宁波市宁海县供电公司“班前十分畅谈”活动。受访...

临清农商银行:加强青年思想政治引领,推动青年员工成长成才

优化创先争优机制,设置“青年标兵”“青年岗位优秀人才”等,邀请杰出青年等榜样与青年员工交流互动,形成崇尚先进的良好工作氛围(www.e993.com)2024年11月12日。三是突出人文关怀,提升支部的凝聚力和向心力。加大对青年员工的关心关怀力度,严格落实谈心谈话、党性分析、廉政教育等政治生活制度,对青年职工职业生涯规划提供建议和指导,为其“量体裁衣”...

南京江宁:创新青年学堂 提升党课质量

南京江宁:创新青年学堂提升党课质量一节节干货满满的课程分享,一场场生动丰富的演讲讲座。近日,南京市江宁区的青年学堂上系列活动丰富多彩,重点培养青年思想行为发展,努力为青年创造良好发展条件。“汲取智慧力量·传承科技楷模精神”是江宁烟草青年学堂开展的主题学习活动,各位青年员工通过对我国科技功勋人物的生平事迹...

【学思践悟青年行】固巢育凤 打造青年人才成长“优选地”

图为青年员工在进行新闻宣传工作研讨提供赛场考验人。深化各类大拉练、大比武活动,多维度精准识别和培养青年人才。结合当月表现,通过领导推荐、部门共评、职工互评“三合一”形式评选当月“青年之星”,并在局OA飘窗表彰公示,予以加分激励,号召大家学习榜样、对标榜样、争当榜样,营造学比赶超的浓厚氛围。落实支部、党员积...

“青”力出击 厚植青年成长沃土

为了充分发挥“榜样的力量”,积极组织业务骨干跨部门、跨业务开展专题培训,将“线上”学习与“线下”研讨相结合,通过小组讨论、现场讲授、案例分析、实战演练等多元化培训模式,补足短板,缩小差距,进一步深化“青年班组共建”活动,引导青年员工相互促进、共同提高。

国网顺平县供电公司:向榜样学习 展青春风采_河北新闻网

国网顺平县供电公司:向榜样学习展青春风采为团结引领广大青年在实干与创新中展现青春风采,为青年职工搭建交流学习、相互启发平台,营造奋发进取、积极向上的良好氛围,9月13日,国网顺平县供电公司举办了青年先锋先进事迹分享会,以表彰并分享公司优秀青年员工的杰出贡献与先进事迹。