胖东来“后遗症”来了:第一批从胖东来离职的员工,没办法上班了
综合来看,胖东来的企业文化非常重视员工,加班工资也相当可观,导致员工内心深处开始对胖东来产生归属感。毕竟,在竞争力如此残酷的当下,能够有幸在胖东来上班,自然要更好的完成自己的工作,做好每一次服务。公司帮你做生活规划胖东来的公司文化熏陶着每一位员工,让她们自发的行动起来,而且没有所谓的套路。随着...
第一批从胖东来离职的员工,没办法上班了
在胖东来的发展模式里,员工被放在管理的重中之重,而不只是工具。他挂在嘴边的几句话是,"亏钱都不能亏员工。精神状态好,员工执行力就高"。与胖东来员工聊天的过程中,我也不止一次听到他们用到"喜欢这份工作、爱这个岗位"这样的形容词。我这次聊天过的员工,阿琛,很认真地跟我说,"直到我走的那天,我依然特...
于东来回应“擀面皮”事件:辞退的主管在胖东来工作25年
于东来还透漏,辞退的主管1999年就到胖东来上班,一步一步干到新乡餐饮主管的岗位,“因为在公司这么多年,我就不处理了也不可能,但是你说不管了也不可能,我对员工必须有交代。”6月27日凌晨,“胖东来商贸集团”官方公号发布《关于新乡胖东来餐饮商户“擀面皮加工场所卫生环境差”的调查报告》,对于帮助其发现了重...
举报人回应胖东来奖励10万元:税后得8万现金,工作没了但不后悔
小金说,自己今年30岁,以前就从事餐饮方面的工作,其实自己举报的现象在一些小店中比较常见,但当时他觉得胖东来是一个标杆企业,自己也比较喜欢,但觉得企业“能力越大责任越大”,不应该有这样的现象,于是向胖东来方面进行了反映,对方很快也介入了此事,并告知处理结果。在自己在网上发布视频后,引发不少关注,...
胖东来上神坛,于东来“肉身成圣”-虎嗅网
虎嗅从一位零售研究人士处了解到,胖东来绝大多数员工都是河南许昌本地人,员工在职时间普遍较长。“他们对胖东来忠诚度很高,了解后会发现胖东来确实对员工好,员工都喜欢留在这儿。”甚至,上述人士调研过程发现,到胖东来上班在许昌是件“有里有面”的事情。“你是胖东来员工,就相当于在字节、腾讯这样的大厂上...
胖东来“爆改”中百武汉首店试营业,收营员增设座椅,工作时长缩短...
推荐视频当前设备不支持播放你可以刷新试试70017001.199-4868cb0e3cdadad372e31f18248e1e85胖东来“爆改”中百武汉首店试营业,收营员增设座椅,工作时长缩短“上班心情都变好了,很激动”
胖东来创始人称管理层已实现190天的休假,网友:怎样才能去这个公司...
据胖东来商贸集团微信公号,11月25日上午,胖东来创始人于东来在分享会上表示:现在胖东来上班时间是7个小时,每周要按8个小时工作制来算,其实我们的上班时间是实现双休了,双休是104天,我们有年休假30天到40天,再加上春节5天闭店休息,我们的休假基本上就在140天了。我们的管理层现在是双休,双休这样的结果是什么...
胖东来走红,在商超天花板上班是什么体验?
在胖东来上班的人,似乎因为认同企业文化而幸福感特别强。它所营造的企业文化,让员工在高薪之后只专注一件事,服务好消费者。一位在胖东来工作四五年的老员工向Tech星球表示,胖东来不以盈利为导向,而是服务好顾客,这一点员工也比较认同。像不卖隔夜肉,无条件退货,这些都是真的,这两年公司对商品质量越来越...
胖东来发布最新公告
在2024年的中国超市周论坛上,于东来表示,胖东来今年新增10天“不开心假”,无论做什么事情,要让自己走在喜欢的道路上。不开心、不想上班可以请假,管理层不能不批,不批就违规了。每周二闭店、设“委屈奖”、新增“不开心假”……胖东来的一系列操作都在传递一个信息:企业在追求经济效益的同时,不能忽视员工的...
“员工不想上班 请假不允许不批假” 胖东来创始人称管理层已实现...
据胖东来商贸集团微信公号12月1日消息,11月25日上午,胖东来创始人于东来在分享会上表示:“现在胖东来上班时间是7个小时,每周要按8个小时工作制来算,其实我们的上班时间是实现双休了,双休是104天,我们有年休假30天到40天,再加上春节5天闭店休息,我们的休假基本上就在140天了。另外,胖东来的管理层已经实现...