研究生当老师工资高吗

在高校担任行政老师:机会有限,但工资较高如果你想在高校中担任行政老师,作为硕士毕业生也许还有一些机会。在一些办学层次较高的本科院校,行政人员多数没有编制,通常是劳动派遣人员。不过,工资收入水平往往能做到同工同酬。但在其他地方可能会略有差异。在较低层次高校担任教师:地点偏远,待遇一般若选择在办学层次...

多所高校宣布:上调行政岗工资!

在美国4年制公立高校和私立高校的非教学工作人员中，管理（Management）岗位年收入增长最多，分别为$12.3K和$16K美元；其次是财务人员（Businessandfinancialoperations），分别增长$9.1K和$10.9K美元；办公室行政人员（Officeandadministrativesupport）则分别增长$7.2K和$7.7K美元。

“我是老师、不是行政考核的工具!”教师怒斥教务办

在之前,高校也发生过教学与行政冲突的事件。2020年12月末,西南民族大学的几十位教授和老师聚集在校门口,公开讨薪。据知情人透露,西南民族大学新的绩效制度是“重行政轻科研”、“考试时间与考研时间重叠”、“行政人员教训教授比教训孙子还厉害”。教学教师与行政人员之间的矛盾和冲突被一些研究认为更多是心理上的对...

继银行职员后,大学也迎来“离职潮”?入职高校行政岗后滤镜碎了

大学老师还不用坐班,待遇比中小学老师好,社会地位也很高。不过现在大学老师也不好过,讲师都有严格的考核机制,很多学校都采取了末尾淘汰制,就连外教也在考核之列。达不到科研目标和教学课时量,都要面临解聘危机。行政人员也不轻松,毕竟绝大多数工作人员没有编制,即便不会轻易失业,但本质还是临时工,待遇差了一大截...

入职高校行政岗位后,滤镜碎了吗?

三是,这类岗位属于下限很高但是上限低的。编制内的入职期间的待遇福利确实还好,比如东南沿海211类院校,辅导员和学工的老师,入职第一年就有15万左右(包含补贴),加上寒暑假和没有失业风险,似乎人间完美。但是你用15万入职,可能10年后,也就是20万。同时,现在很多高校的行政岗位是外包的。微博上一位同学吐槽,说自...

“青椒”之困:科研之外,还有更多隐忧

苏明旭解释说,两个学校的工资待遇相差不大,他决定离开是因为之前承担了太多行政工作(www.e993.com)2024年11月2日。苏明旭庆幸做出的决定,因为国家科学基金青年项目对男性申请者的年龄限制在35周岁。对女性青年教师而言,她们面临的挑战更为艰巨,几乎每一位女性学者都会在学术道路上面临“生”还是“升”的纠结。

高校青年教师身陷“非升即走”?有人首月工资仅2750元,100万安家费...

首月工资仅2750元曾在南方某双一流高校就职的青年教师陈夏,自称是难得从高校套路中脱身的一人。陈夏当时入职的高校曾承诺给予青年教师80万安家费,但需分十年拿到,若在十年以内离职,需全额返还拿到的安家费。陈夏说,她每月的基础工资十分低,入职第一个月到手工资仅有2750元。

高校老师,正在放弃事业编

首先,许多高校教师因为薪资待遇问题放弃事业编。“高学历、强付出、收入低”让高校教师承担着很大的经济压力。研究表明,对于讲师职称的青年教师来说,经济压力均值为4.06分,高于科研和教学压力(鲍威&王嘉颖,2012)。其次,工作压力过大也是高校教师不得不面对的问题。制度改革、绩效考核改革、聘任制度的市场化和考核指标化...

部分有编,年薪可达35万!这些成都中小学,正在招聘

福利待遇1.薪酬处于四川省内领先水平,以岗定薪,年薪17-35万,多劳多得,优绩优酬;2.符合条件者,可按政策享受四川天府新区直管区人才支持政策及相应服务保障;3.每年共享百万级教师培训经费,享受国家规定的职称评定、评优;4.按规定享受落户天府新区等相关优惠政策;...

高校行政岗老师的日常,高校行政岗老师工作日常及薪资待遇分享

接下来我主要从择业方向、工作内容、薪资待遇等方面简单介绍一下。01.择业方向俗话说宇宙的尽头是考公，所以在择业初期，我也勇敢的加入了这一队伍，但由于准备不充分、对手太强大等原因遗憾离队。高校招聘的很多岗位都要求是党员，所以我转战高校。经过几次报考、笔试、面试层层筛选，我成为了一名民办高校行政岗位的...