电子厂是干什么工作的?去电子厂打工怎么样?
不同企业的待遇会有所不同,但总体来说,目前南京、无锡、常州、昆山、上海等地的电子厂基本工资在2000元左右,加上加班费,一个月的收入在4000-8000元左右,有的还包吃住。电子厂大多数都是两班倒,当然,也有一些长白班的电子厂,可以根据个人需求进行选择。对于像上述这位年轻求职者这样的情况,可以说是许多打工者...
普工月薪过万,珠三角城市再掀“抢人大战”
根据58同城近日发布的《2023年三季度人才流动报告》,普工平均月薪过万,招聘求职领域热度双高。“制造业当家”之时,就业潮流已悄然转向,制造业岗位凭借稳定高薪、晋升机制透明等特点,已成为更多求职者完成自我实现的职业选择。58同城调研数据显示,2023年三季度,普工的平均招聘薪资为11038元,环比增加6%;普工的招聘...
工厂倒闭、只拿底薪,珠三角普工在焦虑中寻找生路
工资也伴随着订单一起下跌。普工的工资构成是底薪+加班补贴,而后者才是收入大头。工厂的普遍制度是做六休一、一天10小时(有的甚至是做十三休一,每天12小时),只要够努力,一个月的综合收入就能达到四至六千元。加上包吃包住的待遇,他们能够在一线城市过活的同时,还有余力抚养老家的亲人。但现在,工厂都不再安排加...
广东珠三角用工缺口达20% 一线普工占主要
此外,还在省内进行劳务调配,通过工资补贴等方式,将粤东西北地区的产业工人吸引至珠三角等地就业,并协调企业推出“共享员工”等方式,缓解用工压力。(总台央视记者魏星)
节后珠三角招工行情:缺多少人?有啥岗位?工资如何?
最受求职者关注的核心问题是,工资如何?从当前招聘会上企业的“开价”来看,应该说整体相对稳定,但有一定程度上涨。考虑到我国人口红利逐渐消逝,劳动力将日渐稀缺,工资上涨是一个趋势,近年也是珠三角节后就业市场的一个常态。具体来看,节后各城市企业争抢的普工,工资就有所上涨。广州人力资源部门介绍,从该市首场招聘...
招聘的比求职的还多!珠三角再现用工荒,涨工资也没用……
“春节后,我们的工资比往年又上涨了5%~10%左右(www.e993.com)2024年10月23日。”东莞市茶山百乐玩具厂负责人陆利明告诉记者,尽管开年业务并不多,但仍然决定给员工涨薪。涨工资是企业应对年初招工难的常见对策。仍以东莞为例,东莞市人力资源局公布数据显示,企业新招普工平均工资3375元/月,与去年同比上涨了244元/月,增幅为7.79%;技工...
劳务中介谈珠三角招工难:80后成家立业回老家,00后打工是为了短期...
普通工人文化程度不高,做技术会有限制,现在很多工人会去上网课提升自己。技术工人与普通工人的薪酬差距蛮大的。技术工人一般一个月八九千到1万多,学历高的两三万都有。要想招到工,整个珠三角还是要提高薪资待遇。2赚的钱不够花,朋友陆续回乡
珠三角工人工资涨逾三成 用工荒问题仍难解决
珠三角工人工资涨逾三成用工荒问题仍难解决据广州日报报道,日前,人保部称今年上半年我国已有18个地区调整了最低工资标准,工资增长基准线多在15%以上。然而,记者调查部分工厂了解到,今年珠三角工人工资实际上涨逾30%,普工工资涨到近3000元,但部分工厂仍感叹招工难。
珠三角缺工200万工资狂涨 月薪5千仍难招人(图)
目前,广东各地的劳工薪水都已不断水涨船高,其中普工均升至1700元以上,而中山等地的技工月薪更达到3000至5000元,但即便如此,用工缺口仍然难以填满。据内地媒体报道,随着经济回暖,珠三角地区各城市缺工超过200万人,部分生产线停工,企业纷纷上调工资,降低学历、年龄等限制,希望用工荒得以缓解。比如深圳的用工需求就...
珠三角工人流失严重 工资10年只提高不到200元
记者获悉,珠三角地区的不少工厂中,常常出现员工加班多、待遇提高缓慢的情况,甚至还有拖欠、扣押员工工资的情况。某种程度上,工人加班时间过长、待遇不高、工作条件恶劣等不良用工环境,是造成工人流失的主要原因。有数据显示,珠三角地区农民工月工资10年来只提高了不到200元。