山西焦煤集团、晋能控股等省属重点国企披露职工工资情况!

6月11日,晋能控股集团官网披露集团工资分配信息显示,集团2022年度清算工资总额为437.8598亿元,在岗职工人数为37.9282万人,年平均工资为10.9万元。山西资本圈注意到,除了晋能控股集团外,山西另一省属能源航母焦煤集团亦于近日披露相关信息,集团年度清算工资总额为246.0958亿元,在岗职工人数为21.8365万人,年平均工资为11.27万元。

晋能控股、山西焦煤、潞安、华阳企业负责人薪酬公布

一、晋能控股集团根据晋能控股集团企业负责人2022年薪酬情况表,2022年集团正职董事长李国彪年薪为80.32万元二、山西焦煤集团根据山西焦煤集团企业负责人2022年薪酬情况表,2022年焦煤集团正职(董事长、总经理)年薪为81.26万元;其他副职的年薪多在70万元左右。三、潞安化工集团根据潞安化工集团有限公司企业负责人2022年...

年薪最高81.6万元!山西国企老总“工资条”公开,最高是他

我们先来看看各大集团“一把手”的薪资待遇。截至目前，年薪最高的是汾酒集团掌门人袁清茂，2022年薪酬为81.6万元。此外，年薪迈上80万台阶的还有山西焦煤集团董事长赵建泽81.26万元，山西建投集团孙波81.26万元，潞安化工王志清81.16万元，太重集团韩珍堂80.5万元，晋能控股李国彪80.32万元，华新燃气集团刘军80.06万...

【聚焦】兰花一煤矿事故警示! 晋能控股集团复产、规范工资……

六是规范绩效工资,严格落实安全绩效考核机制。各矿井月度工资总额包含的综合性基础工资、经营绩效和安全绩效按比例进行考核,其他单位根据实际情况制定绩效工资考核。要通过严格安全考核,真正让职工树立“安全就是效益”的理念,引导职工加快从“要我安全”向“我要安全”转变。七是提高干部能力,全面落实安全生产责任。定...

山西七大煤企负债1.1万亿 靠政府补助发工资

李潇所在的晋能集团合并利润表显示,其在2015年获得政府补助高达16.07亿元,比2014年的6.64亿元翻了两倍多,是山西各大煤企中增幅最大的。除未公布政府补助确切数据的阳煤集团外,其他六大煤企获政府补助共达56.83亿元,相比于2014年增加了21.5%。大幅度的人力资源改革已取得部分效果。2015年,王刚所在同煤集团业绩有所好...

【围观】晋能控股一煤矿职工收入大幅提高!网友们:其他兄弟们呢?

晋能控股一煤矿工人分享薪资及单位制度改革感受(www.e993.com)2024年11月23日。晋能控股煤业集团马脊梁矿是率先实施“分灶吃饭”的单位之一,“去年我每个月的收入也就是七八千不等。分灶吃饭以后,我觉得收入大幅提高,老婆孩子以前想吃点啥买点啥,可能会考虑一下,现在可就不一样了,自己在家里头的地位都提高了。”马脊梁矿机掘三队检修班...

太原市晋源区2023年春风行动暨就业援助月招聘会

统筹各项税费,审核财务收支,完成各项日常工作;编制公司财务报表并进行财务分析;参与制订公司内部财务制度和工作流程;编制与实现公司各项财务计划;定期检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题。任职要求:1、财会专业本科以上学历;2、具有3-5年以上一般纳税人企业全盘账务工作经验,有高新技术企业工作经验者优先...