现在编制内日子也不好过,各种收入待遇下滑,考编还会那么热吗?

年轻人也对考编趋之若鹜,然而这两年土地财政难以为继,体制内现在的日子真不好过,公积金、津贴补贴奖金下降,饭菜都降标准了。这两年随着经济增速放缓,财政收入面临压力体制内工作者确实面临了各种各样的困境,体制内各项福利待遇出现不同程度的缩减。食堂饭菜质量下降、公积金比例下调、津贴补贴减少,在高企的房价、教育...

中国台湾半导体平均薪酬远超大陆,平均年薪52.86万元

通常而言,台湾地区半导体企业员工薪酬包括月薪+季度绩效奖金+端午/中秋/春节奖金+年终奖金+股票,以及其他非常规福利例如部门团建、抽奖、培训、海外学习参展/论坛等等。集微咨询分析师补充说,高阶人才还有许多合同外的待遇。例如股权分配各公司制度不同,有的是给予人才自主选择权,有的是公司买回库藏股送给高阶人才作为...

【芯调查】中国台湾半导体平均薪酬远超大陆,台干“西进”大陆的真相

通常而言,台湾地区半导体企业员工薪酬包括月薪+季度绩效奖金+端午/中秋/春节奖金+年终奖金+股票,以及其他非常规福利例如部门团建、抽奖、培训、海外学习参展/论坛等等。集微咨询分析师补充说,高阶人才还有许多合同外的待遇。例如股权分配各公司制度不同,有的是给予人才自主选择权,有的是公司买回库藏股送给高阶人才作为...

美梦该醒了!台积电赴美员工后悔不已,内部人士吐槽:加班待遇差

其次，台积电的员工在美国遭遇的待遇问题也值得关注。虽然美国给出了诱人的薪资待遇和福利，但是实际上这些员工并没有得到应有的尊重和平等待遇。这无疑会给员工的心理和生活带来压力，从而影响到他们的工作表现。再者，台积电是否考虑过在美国建厂所面临的政治、经济和文化环境？在美国，台积电将面临与在台湾完全不同的...

台积电美国工人待遇曝光:无需高等教育 培训10天年薪可达45万元

完成培训之后就有希望被台积电录取为正式员工,年薪可达45万元,跟台积电总部的年薪差不多。台积电也不是唯一一个在当地提供培训的半导体公司,亚利桑那州还有Intel的芯片工厂,同样也在大力提供技能培训,门槛也很低,只要能被当地社区学院录取即可,本州的居民甚至不用交培训费,而且考核完成之后还给270美元的津贴。

台积电也被美国“豁免”,但与韩企“待遇”不同……

台积电也被美国“豁免”,但与韩企“待遇”不同……据美国《华尔街日报》网站10月12日报道,美国已通知包括台积电在内的亚洲三大芯片制造商,它们在可预见的未来可以继续保持目前在中国大陆的运营,不过进行重大技术升级可能存在困难(www.e993.com)2024年11月11日。但是,台湾“中央社”在援引美媒报道时称,美国商务部正在更新“经验证终端用户”名单...

台积电精英工程师赴美后,不满薪酬待遇,吐槽称不如去麦当劳打工

据海外网7日报道，台积电赴美员工及其家属纷纷曝料，抱怨赴美员工和美国员工享受的薪酬福利待遇差距很大，就连之前说好的员工宿舍也还在建造中。美国总统拜登出席台积电迁机仪式，参观工厂拜登出席台积电美厂迁机仪式，员工抱怨区别对待日前，台积电位于美国亚利桑那州凤凰城的工厂举行了迁机仪式，美国多位高级官员和国会...

台积电再获美国“豁免”?台媒揭差别:形同遭受二等待遇

台媒揭差别:形同遭受二等待遇据美媒报道,韩国芯片制造商三星电子、SK海力士向其在中国大陆工厂提供半导体设备获美方“无限期延长豁免”,而台湾地区芯片巨头台积电则预计将再获得“1年豁免”。在被问及台积电是否获得“1年豁免”的问题时,台经济部门负责人王美花今天(13日)上午表示,台积电已获美国“豁免”“展延”...

台积电匿名工程师爆料:美国厂台籍、美籍员工待遇大不同

集微网消息,据台媒《科技新报》报道,有匿名台积电工程师爆料,台积电美国亚利桑那州厂,美籍、台籍员工待遇的不合理之处,包括美籍、台籍员工考核分开打,美籍员工较容易争取升迁机会等。匿名工程师指出,首先是假日,台籍员工只有给14天调适假期,但是美籍员工却有21天调适假期,而且原本说不用轮班,结果因为美籍员工不想轮...

台积电工程师爆料美国厂“差别待遇”引台网友热议

华夏经纬网12月2日讯:据台湾“中时新闻网”报道,台积电亚利桑那州厂进入完工最后阶段,公司积极在台湾招募工程师赴美,没想到却遭匿名爆料,亚利桑那州厂台籍、美籍工程师的待遇大不同,就连缓冲假也有14天与21天之别,引起网友们热烈讨论,有网友提醒,台积电应该要解决此问题,届时员工若决定跳槽至其他竞争对手的公司,等...