浙江“用工荒”显现 劳资双方互相“瞧不上”
浙江贤盛轻纺有限公司就发布各种“按时返工奖励”和“留守员工过节安排”的大红色通告贴在食堂、宿舍楼前的醒目位置。劳资双方互相“瞧不上”不过,记者在浙江多地的劳动力市场了解到,尽管中小企业普遍面临用工紧张、招工难,但还是有一些务工者因找不到工作而发愁。“‘用工荒’荒的不是人,是企业和员工互相瞧...
用工荒再度来袭 倒逼经济加速优胜劣汰
记者近日在浙江贤盛轻纺有限公司看到,厂区内张灯结彩,各种“按时返工奖励”和“留守员工过节安排”的大红色通告贴在食堂、宿舍楼前的醒目位置。公司还向员工承诺:公司保证给员工“买到回家的车票,买不到火车票就买飞机票”,初十回来上班的每人另发500块红包,来回车票不管硬座还是卧铺,公司全部报销。在劳动用工需求...
"用工荒"多因劳资双方互相"瞧不上" 新生代更明显 - 中国在线
浙江贤盛轻纺有限公司就发布各种“按时返工奖励”和“留守员工过节安排”的大红色通告贴在食堂、宿舍楼前的醒目位置。劳资双方互相“瞧不上”不过,记者在浙江多地的劳动力市场了解到,尽管中小企业普遍面临用工紧张、招工难,但还是有一些务工者因找不到工作而发愁。“‘用工荒’荒的不是人,是企业和员工互相瞧...
长三角企业家谈纺织企业:做短订单掌握主动权
据浙江贤盛轻纺有限公司总经理吕勇介绍,由于前期棉价上涨太快,绍兴的针织厂开机率只有三成左右,纺织厂开机率只有三成左右。很多工厂靠以前的库存原料过日子,原料用得差不多了就停产。不过贤盛轻纺公司的开机率有八成以上。吕勇说,主要靠两个手段:一是提高产品价格。如最常规的棉弹力针织品之前一直稳定在每公斤5...
棉价上涨时如何生存 长三角部分纺织企业谈应对
对纺织业来说,棉花是最基础的原材料,尤其在内衣、家用纺织品等领域,棉纤维几乎占了产品成本的60%至70%。据浙江贤盛轻纺有限公司总经理吕勇介绍,由于前期棉价上涨太快,绍兴的针织厂开机率只有三成左右,纺织厂开机率只有三成左右。很多工厂靠以前的库存原料过日子,原料用得差不多了就停产。
浙江正裕工业股份有限公司 首次公开发行股票发行公告
浙江正裕工业股份有限公司首次公开发行股票发行公告保荐人(主承销商):广发证券股份有限公司特别提示浙江正裕工业股份有限公司(以下简称"正裕工业","发行人"或"公司")根据《证券发行与承销管理办法》(证监会令[第121号]),《首次公开发行股票并上市管理办法》(证监会令[第122号]),《首次公开发行股票时公司...