拒开离职证明,某公司被判赔偿员工损失

同时法院认定某科技公司属违法解除，而离职证明中载明的离职原因亦与法院认定不符。故某科技公司应重新向谢某开具符合法律规定的离职证明。其次，某科技公司此前拒不开具离职证明，违反法定义务，给谢某就业造成阻碍，导致其被取消录用，应赔偿谢某有关损失。典型意义：出具离职证明是用人单位法定义务离职证明是用人单位...

公司不开具离职证明怎么办?这个案例告诉你怎么做!|劳动法江湖

2023年1月至7月,张三多次向公司发出通知,要求公司向其出具离职证明。2022年12月至2023年11月,张三应聘到多家公司,均以其无解除劳动关系证明不予录用或被辞退。张三诉讼请求:请求判令公司赔偿2023年1月份至2023年8月份损害损失200000元。一审法院认为《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款规定:“用人单...

公司拒绝开具离职证明怎么办?法院判了

劳动者从用人单位离职，双方一拍两散，劳动者是否可以要求用人单位开具离职证明？通州法院发布消息，因拒绝为离职员工开具离职证明，员工对某商贸公司提起仲裁，公司仲裁失利后起诉至法院。法院最终驳回了企业的诉求。李某在某商贸公司任职销售岗位。因公司业务调整，公司整体业绩不断下滑。2022年11月12日，李某和商贸公司...

离职证明怎么开?注意事项有哪些?

(1)开具离职证明的时间:解除终止合同的证明应当在劳动合同解除或终止的同时开具。如果劳动者已离开单位,可以书面通知其领取离职证明,如果劳动者未前来领取,则用人单位不存在过错。(2)劳动者没办离职交接,不构成用人单位不出具离职证明的理由。(3)解除终止合同的证明应当采取书面形式,以便登记或存档。(4)书面证明...

离职很久了怎么办理离职证明?怎么开到离职证明?文章告诉你

以前的公司已经没有经营了,或者之前的公司不愿意补开离职证明怎么办?这是很多离职很久了的人可能面临的一个问题,这种情形之下如何办理离职证明呢?此时此刻只能经过咱们这了,可以开具的,可以指定公司。网友分享:今天提交离职申请,爷爷病重离不开人,爸妈要工作根本没时间照顾。领导:那你又不是你爷爷的儿子女儿,你是...

离职了,公司不开离职证明怎么办?丨我来帮你忙

公司不给开离职证明怎么办?根据《劳动合同法》第50条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续(www.e993.com)2024年12月18日。陈心语律师建议,市民应该积极与单位协商,并及时告知单位劳动合同法相关规定要求。

炸锅!员工辞职遭拒还不给开离职证明,怒而状告公司索赔37万,法院...

其后,周某向银行办理了病假手续并离开单位。2012年12月4日,银行向周某发出答复意见一份,表示因周某任职期间部分贷款未能收回等原因,不批准周某的辞职。2012年12月25日,银行向周某发出暂停缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金书面通知一份。

员工自离,公司也要开离职证明吗?(还有更多)

5、员工提出辞职,公司能否在30天通知期内随时要员工离职?6、员工提出辞职后公司未及时办理离职手续有何风险?7、30天通知期届满后员工仍在继续提供劳动,辞职还有效吗?8、员工提出辞职后公司还能做出违纪解除处理吗?9、辞职通知期遭遇脱密期,如何处理?

因不开离职证明,法院判公司赔员工64万!

一、关于出具解除劳动关系证明及办理档案和社会保险关系转移手续问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条的规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。大连银行成都分行认为婷婷提出离职后...