单位不缴社保怎么办?辞职社保断缴怎么办?这份实用指南请收好

1.与单位协商补缴:先行与单位协商解决,如果单位尚未为员工开设社保账户或未全额缴纳,应尝试沟通解决。2.提交投诉举报:协商无效时,可向社保监察部门投诉,请求当地社保征收机构介入处理。3.解除劳动合同及索要经济补偿:如果单位未依法为员工缴纳社保,员工有权提出解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿金。经济补偿金...

社保断交了1个月,怎么办?

更积极的方法则是,请新公司帮你补交空档期这一两个月的社保。要说担心这断交或者少交的一两个月社保金额,对于你未来退休后养老金的负面影响,那就担心过多了。人家很多博士35岁才开始工作,他们的社保35岁才开始缴纳,你25岁少交了2个月即使5个月,又如何呢?何况大多数担心社保断档的人也就少交了一个月,这点...

离职后与再入职之间的空档期该怎么处理社保、医保和公积金?

空档期断,如一到二个月,可以不理会,到新单位入职后,由新单位继续缴纳就行了。如果时间在半年以上,还是要补交才好,如果要填满空档期,用人单位人力资源部门也可以帮你办理空档期的补缴,不过补交费用全部由自己承担,至于住房公积金,完全可以不必补缴,只要缴满了12个月,后来又继续缴费的,这不影响办理住房公积金贷款的。

离职后再入职的空档期,自己的社保应当怎样处理?

我们可以将你的社保先转移到,这个户籍所在地的医保局进行暂时的挂靠。因为这样的话自己就可以,以灵活就业人员的身份去缴纳,这个医保的费用。这样就弥补了自己在空档期间,社保断交的一个问题。然后新的工作单位,试用期结束之后,由新的工作单位出具接收函,然后将自己的养老保险和医疗保险转移到,新的工作单位继续续交就...

离职后社保应该这样缴 以免影响购房资格

请问,原公司买的社保已满两年,从原公司辞职后有个月空档期,现在入职新公司又开始购买社保了,购房资格应该怎样算呢?户籍不在拟购房所在区的购房人申请购房的,需在拟购房所在区稳定就业且连续缴纳社保满24个月以上。“连续缴纳”是指购房人在购房当月或前一个月往前推24个月连续不间断缴纳社会保险,该社会保险需包...

为了隐瞒空档期,修改辞职时间有影响吗?资深HR给你三点忠告

那就是要求求职者提供社保单位盖章的过去十二个月社保缴存证明(www.e993.com)2024年12月18日。注意，这份缴存证明不是企业开具的，而是政府单位开具的，具有足够的权威性。这时候你想要隐瞒辞职时间，几乎没有任何的余地。还有一个办法就是去人事局查询你的个人档案，单位开个介绍性和入职材料就可以去调取你的档案，若有部分的工作经历缺失，也可能...

年后跳槽别让社保断了档 最好做到“无缝衔接”

员工若想避免社保断档,最好的办法是更换工作时注意前后衔接,避免辞职后再考虑找新工作。如果是已经找好新工作再离职的情况,就需要员工和新老单位提前沟通确认好离职和入职的时间,以及社保增减员的时间,尤其要提醒新单位在入职后及时缴纳社保。

灵活就业人员社保与城镇职工社保的几点区别!

通过以上的了解，大家应该会注意到哪些情况下选择什么样的应对方式成本更低，比如女职工生育完成后要申领生育津贴的则是应该缴纳城镇职工的社保，如果一般的离职空档期为了节约成本也可以考虑短暂的缴纳灵活就业人员社保，灵活就业人员社保必须去当地社保所的所在地或者街道或者人才才可以办理。以上希望对大家有所帮助！

这些社保知识必须记牢!断缴医保几个月或被清零

“空档期”建议以个体工商户或灵活就业人员身份继续参保“问政四川”平台接到很多网友提到的关于辞职后社保的问题。有网友问辞职一个月后才能找到工作,社保怎么办?如果五险一金断缴会怎么样,能补缴吗?省社保局参保权益处处长晏巍:关于辞职缴纳社会保险费问题,按照现行政策规定,企业职工缴纳社会保险费具有强制性,...

辞职了公司没给我社保卡,社保卡怎么处理,影响以后交社保吗

离职后的空档期社保怎么处理如果没有找好下家就辞职,又是外地户口的情况下,5年内需要买房买车、落户、或者是女性怀孕、或近来需要去医院需要用到医保卡,社保就不能放着不管了。可以找正规的社保代缴公司缴纳社保,例如“小豆企服”这样做的好处就是没有户籍限制,无论是本地户籍还是外地户籍都能办理,而且和公司缴...