电销人员流失大,培训成本高怎么办?

面对电销人员流失率高和培训成本高昂的问题,企业可以从多个维度出发,采取综合策略来优化人力资源管理,降低成本,提升团队稳定性与效率。1.优化招聘流程与标准首先,企业应重新审视招聘流程,确保吸引并筛选出真正适合电销岗位的人才。这包括明确岗位需求,制定科学合理的招聘标准,如沟通能力、抗压能力、销售技巧等。同时,...

从人形机器人进厂,看比亚迪的“真无人”物流实践

面对仓储到生产线之间的高动态需求,人工成本不断攀升,重复性的劳动让人员流失率极高,而人工干预也会带来新的效率瓶颈。针对这一痛点,优必选以“人形机器人+无人车”组合,WalkerS1通过端到端的模仿学习与拖挂牵引机器人协作执行末端物流分拣任务,打通物流最后10米,实现了室内外无缝真无人物流。在比亚迪长沙工厂,这...

如何破解养老服务人才“荒”?

而且，养老行业从业者收入水平整体偏低，导致招聘困难、流失率高等一系列问题。“行业发展离不开专业化人才，但当前养老服务机构普遍存在人才稳定性低、流失率高等问题。”兵团养老行业协会会长王俊说，“尤其是在信息化、数字化和智能化快速发展的时代背景下，老年人的养老服务产品与服务模式也在发生巨大变化，亟需一...

建强养老服务人才队伍|养老服务_新浪财经_新浪网

随着时代发展,多样化、多层次、高品质的养老服务需求日益增长,对养老服务人才队伍的专业性、稳定性提出了更高要求。深化校企合作,有助于职业院校对接市场需求、高质量培育养老技能人才,也能助力学生提高职业技能、增强就业竞争力。我国养老服务人才队伍还存在总量不足、专业化水平不高、流失率较高等问题。扩大养老服务人才...

让教师成为最令人羡慕的职业

数据显示,中小学教育机构占据本科毕业生从事最多的前50个行业首位,且成为本科毕业生5年内行业岗位转换率最低的前4位行业。研究表明,随着中小学教师工资水平的上升,教师流失率逐步下降,教师队伍稳定性增强;特别是近年来国家实施的乡村教师待遇保障制度,缓解了乡村教师转岗报考公务员、从乡村学校调离等问题,流失率有所...

喜马拉雅的盐矿工人和比利时的驴,都没逃过这个双11

进入10月份,李先平和Anson's团队对今年天猫双11满怀期待(www.e993.com)2024年11月18日。在巴基斯坦当地,Anson's的工厂因其优厚的福利而闻名,近10年来员工流失率极低。这种稳定性得益于Anson's稳定的销售业绩,稳定和福利吸引了众多当地工人,对许多年轻人来说,盐矿工人的工作不仅是一份收入,更是成家立业、养育子女的根本。

6年内全球缺4400万教师,比两个中国师资还多

当下,人员流失现象广泛存在于各个教师群体中,而男性教师和年轻教师的流失率往往更高。据调查,2021年,全球小学和初中男教师的流失率分别为9.2%和5.9%,而女教师的流失率分别为4.2%和5.6%。年轻教师在他们的职业生涯初期尤其敏感,人员流失率在教师的整个职业生涯中呈U形曲线,职业初期和临近退休阶段的流失率最高。瓦加斯...

人员流失严重、行业缺口近400万 如何破解护士的超负荷与低收入困境

吁英说:“广州有个特点,绝大部分三甲医院在越秀区,医疗资源分布不均衡。按照医护比来讲,我们是高于全国的,是1:1.32到1.33之间,我们的护士流失率比较高,很多医院超过了5%。”在吕茵茵看来,护士队伍的稳定性跟多个因素相关。吕茵茵说:“第一,目前最多的可能是薪资待遇的部分;第二个就是职业生涯规划的部分,护...

打工人面试时的小心思,AI都知道?| 小纪焦点访谈

特别是在招聘基层岗位时,因为这些岗位的人员流失率通常较高,所以评估稳定性和职业意向就很重要。上次我们评估的是一个快递员岗位的应聘者,模型给出的评价是,该应聘者具有相关工作经验,近期购买了房产,且孩子刚刚出生,他要承担起做父亲的责任,因此可能会更加慎重地对待职业选择。

劳务费在企业成本中占有什么比例?劳务费的合理管理如何影响企业...

相反,如果劳务费管理不善,可能导致企业成本过高,竞争力下降。例如,过高的薪酬水平可能使企业在市场竞争中处于劣势;过低的薪酬则可能导致员工流失率增加,影响企业的稳定性和连续性。总之,劳务费在企业成本中的占比因企业而异,而合理管理劳务费对于提升企业运营效率、增强竞争力具有重要意义。企业应根据自身特点和发展战略...