自贡市自流井区劳资管理员培训圆满结束 促进劳动关系和谐

此次培训活动旨在提升劳资专管员的业务技能和专业素质,共有109名劳资人员参与,考试通过率高达98.1%,有效维护了劳动者的合法权益,并对优化营商环境产生了积极影响。培训内容广泛,包括用工管理、工程项目管理及定额、劳动合同的订立、变更、解除和终止,以及信息化平台的应用等关键领域。参训人员通过积极学习和深入交流,对...

浅谈劳务分包和派遣的区别,看完你就明白了

而且派遣公司员工的社保基金都是最低标准的。(4)降低仲裁的风险。因为用工单位和派遣员工不是劳动关系,所以员工如果提起劳动仲裁申诉的话,被申述人是派遣公司,不是用工单位。其实这一条是很多的用工单位用;劳务派遣的主要原因。很多人看完会想,派遣工有这么多好处,那以后公司都用派遣员工,不招人是否可行?答案...

劳动仲裁案上海家化败诉 被勒令恢复与王茁劳动关系

6月12日,上海家化股东大会以95.7%通过率审议通过了解除王茁董事职位的议案。6月24日,刚被强制解除职务的王茁与上海家化的劳动争议仲裁案在上海市虹口区劳动人事争议仲裁委员会开庭。王茁方面表示,上海家化解除劳动合同的三项指控均不成立。王茁在申请书中称,其于2012年12月18日开始担任总经理一职,并于2013年11...

假试用、真使用?试用期不能成为权益保护真空期

付小艺搬出劳动合同法,“试用期工资应当由单位按照劳动合同的约定和劳动者当月的实际工作天数来按月结算。单位发给劳动者的试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十或当地的最低工资标准。”一番交涉后,对方同意按照广州当地最低工资标准2300元/月给予结算,向付小艺支付114元工资。

出狱老板重操旧业,手游推广员仍在讨薪

跟平台商务的稳定相比,手游推广员的需求量更大,流失率也高。每天至少面试十几人,面试通过率很高,但许多新手熬不过培训期就跑掉了——“这不是忽悠玩家下载游戏充钱吗?”“当时没忍住说他们是骗人(公司),走的时候对方的员工差点没出来打我。”“人(指玩家)当我是朋友,我的目的是骗人,良心饱受煎熬。”...