溧水电信建立支局长后备人才梯队

为建立支局长后备人才梯队,加大业务骨干储备,不断补充新鲜血液,打造一支素质优良、数量充足、结构合理的支局长后备人才队伍,满足全业务经营发展需要,分公司按照“德才兼备、培养提高、动态管理”的原则,在内部公开选拔后备支局长人才,让有追求、有梦想的员工,特别是年轻的大学生加入支局长队伍中来。凡具备大专以上学历、...

续写“春天的故事”,他们这样说…...

作为新时代青年创业者,我们有幸出生、成长在新时代,一定要牢记新时代赋予我们的使命,敢于进取、敢于创新,敢于拼搏、积极作为,不负青春韶华,在新时代的画卷上,绘就属于自己的篇章。李伟桢龙岩市青联委员武平县天盛矿投集团煤炭事业部办公室主任习近平总书记在深圳经济特区建立40周年庆祝大会上的讲话饱含深情、内...

“邮话说”系列报道 - 安徽邮政分公司

深刻领会文章精神实质,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,主动作为、主动担当,重点查找在参谋助手作用发挥等方面的不足,不断增强看问题的眼力、谋事情的脑力、察民情的听力、走基层的脚力,力求想在领导之先、谋在领导之前,积极为领导科学决策提出合理的参谋意见和创新性思路。