春节加班费算账:除夕不是法定假日 可领双倍工资

春节七天假期,从除夕至正月初六如果全上班,并且不安排补休的话,可以领多少工资呢?以沈阳市目前执行的1300元最低工资标准为例粗略计算:法定节假日上班:日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×300%休息日上班:日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×200%日工资约60元,三天法定假日加上四天休息...

注意!今年还有这些假期!或影响工资

工资计算标准：根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定：休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。二、法定节假日放假规定标准：《中华人民共和国劳动法》第四十条规定：（一）新年，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节...

假期后未按时返岗、用人单位能扣工资吗?北京房山法院解析

根据《工资支付条例》规定，用人单位在劳动者事假期间可以不支付工资报酬。但劳动者已履行请假手续，用人单位不宜按旷工处理。第二种情况，劳动者无法按时返岗工作，但向单位提出以年假抵扣。根据《职工带薪年休假条例》第二条规定，职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间...

互联网大厂春节假期鄙视链:有人连放14天,有人倒扣双倍工资

搜狐通过内部邮件发布了2024年春节放假安排:2024年2月9日(星期五)至2月17日(星期六)放假调休共9天,2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。其中,除夕2月9日(星期五)搜狐额外给予全体员工一天带薪假--搜狐除夕团圆假。360集团360宣布为了能让员工早日与家人团聚、度过一个温馨的新春佳节。360公司决定将2024...

互联网大厂春节都放几天假:有的连放14天 有的倒扣双倍工资

据悉,今年春节的法定日期为:2月10日-17日,2月9日除夕不放假,但政府鼓励各单位可实行带薪年休假等制度。互联网各大厂春节假期中,不乏有连放14天的公司;也有除夕当天调休,用周末假期或年假抵扣的;甚至还有除夕强制调休,还扣双倍工资的。据媒体整理大厂的放假信息,东方甄选、深信服属于连放14天的公司;58同城是集...

春节假期后无法准时复工,用人单位可以扣发工资吗?解答来了

问:为避免劳动者“返岗难”问题,用人单位可以在春节假期后安排年休假吗?答:《职工带薪年休假条例》第五条第一款规定,单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假(www.e993.com)2024年11月1日。也就是说,用人单位可以根据生产经营需求,以延长春节假期的方式统筹安排员工休年休假。

明确了!这些假期加班发放3倍工资→

2月10日至2月12日（春节、初二、初三）加班发放3倍工资。根据规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。根据中国政府网消息，2024年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排...

春节这三天加班这样算

据中国政府网消息,明年春节具体放假时间为2月10日至17日,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工在除夕(2月9日)休息。根据规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300...

最新:事关假期!多休四天还不调休!?“加班工资版”日历出炉!

根据中国政府网消息,2024年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排如下:元旦:1月1日放假,与周末连休。春节:2月10日至17日放假调休,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工在除夕(2月9日)休息。

春节假期加班费权益如何保障?

而对于春节假期除初一、初二、初三的其余期间则属于休息日,劳动者若被安排加班则享有不低于工资200%的加班费。法官提示为弥补加班对劳动者休息权的损害,我国《劳动法》建立加班费补偿制度,该法第四十四条规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的...