哺乳假、婚假、陪产假,这些常见假期的工资如何计算?来看市人社局...

来看市人社局的解答→转自:上观新闻女职工哺乳假期间的工资怎么算?休婚假期间的工资怎么算?配偶陪产假工资怎么算?女职工产检期间工资怎么支付?关于这些问题～来看市人社局的解答↓

配偶陪产假的工资怎么算?一起来看权威部门的解答→

但公司同时也表示,按照规定,小于请陪产假期间的工资按其工资的80%支付。公司的做法对吗?小于的配偶陪产假工资到底是怎么算的呢?一起来看市人社局解答↓特别声明:本文经上观新闻客户端的“上观号”入驻单位授权发布,仅代表该入驻单位观点,“上观新闻”仅为信息发布平台,如您认为发布内容侵犯您的相关权益,请联系删...

【文字解答】生育津贴与产假工资能否同时领?

??产假工资属于工资待遇的范畴。根据国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》,产假期间所支付的工资被纳入工资待遇的范畴之内。具体涵盖了在特定情形下,如依据国家法律法规及相关政策因病、工伤、产假及计划生育假等,按照计时工资标准或其一定比例进行支付的工资。??生育津贴属于国家生育保险待遇的范畴。根据...

西藏新规:女性生娃享365天产假 期间享全额工资

减轻全区保险基金的压力,《条例》规定“凡生育子女的夫妻,女方每胎享受365天产假(含法定产假和产假期满后的当年休假),男方每胎享受30天护理假(不包括在年度休假内),期间夫妇双方依规享受全额工资或者生育津贴”。

哺乳假、婚假、陪产假,这些常见假期的工资如何计算?解答来了

哺乳假、婚假、陪产假,这些常见假期的工资如何计算?解答来了女职工哺乳假期间的工资怎么算?休婚假期间的工资怎么算?配偶陪产假工资怎么算?女职工产检期间工资怎么支付?关于这些问题～来看市人社局的解答↓01020304原标题:《哺乳假、婚假、陪产假,这些常见假期的工资如何计算?解答来了》...

女教师休产假期间被辞退?文昌法院判了

关于拖欠的工资问题,该校自2023年5月1日开始至2023年7月17日拖欠小美工资,应向小美支付该期间的工资(www.e993.com)2024年11月23日。法院释法:女工有“法保”文昌法院提醒广大群众,我国法律法规对于“三期”(孕期、产期、哺乳期)女职工的劳动权益实行特殊保护,用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资和福利待遇,限制女...

海南一女教师休产假期间被辞退?法院这样判!

关于拖欠的工资问题,该校自2023年5月1日开始至2023年7月17日拖欠小美工资,应向小美支付该期间的工资。法院释法:女工有“法保”文昌法院提醒广大群众,我国法律法规对于“三期”(孕期、产期、哺乳期)女职工的劳动权益实行特殊保护,用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资和福利待遇,限制女职...

国企的张女士为何能够得以休产假16年…

不知公司的那个相关负责人,是否有权力批这样的超长产假?针对网友质疑张玉华等长期离岗人员可能存在“吃空饷”问题,涉事公司则回应称,公告中的人员离岗期间,虽然暂未被除名,但公司并没有给他们发工资,不存在“吃空饷”。这就令人纳闷了,既然没有工资,这些人也不去上班,为什么不辞职?公司联系他们,他们就是不接...

工资照发!员工请这些假,HR必须批...

关于病假(疾病或非工受伤医疗期)的天数,是3个月、6个月、9个月、12个月、24个月(特殊情形的可延长)。员工病假期间,企业需要支付病假工资或者疾病救济费。发条出处??……在规定的医疗期间内,由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低...

29省份明确陪产假期限 快看看你能休多久?(图)

如,北京明确,女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同;上海规定,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给;广东明确,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。