电子厂自离后还能拿到工资吗?电子厂自离工资怎么拿?

办理完离职手续后,一般等到相应的发薪日期,即可收到离职工资。如果对工资发放有疑问,大家可以及时与驻厂客服或企业人资沟通联系。小编提醒:提桶跑路不可取!自离后不但补办离职手续耗费时间,而且会影响到大家的下一次找工作。

文字实录-厦门市人民政府门户网站

我因为和同事之间闹矛盾吵架,觉得在公司待不下去就自离了。当我打电话要求公司马上结算工资的时候他们还要我先办离职手续,还说不能马上给我结算工资,公司是不是违法了?陈副局长周小姐您好,目前并没有文件规定休息日一定要在周末。用人单位如果是实行标准工时制度,只要保证劳动者每周至少休息一天,加班时间每月不得超...

劳动者注意:自离也有工资拿,这5种情况下还有补偿金!

口碑下滑的老艺人,从六小龄童到潘长江,有人为钱有人为“色”3月16日18:08潘长江六小龄童3日本福岛居民讲述地震遭遇:担心核电站安危,感觉比311地震还强烈今天07:36趣闻地震44白宫再次拒绝在乌设立禁飞区:“我们对卷入第三次世界大战不感兴趣”今天08:08美俄关系北约110这几个娱乐圈新面孔让85花后继有...

金牌厨柜员工自曝不同意上夜班被逼离职:克扣工资,连公积金都没有!

陈先生还表示，7月上了4天班，就发了200多元工资。为了逼他办离职手续，公司还扣了他800元工资。陈先生2022年7月工资单（受访人供图）陈先生认为，公司强迫员工上夜班就是变相逼他们主动离职，“这样公司就不用赔偿，这是变相裁员”。就此，金牌厨柜一名刘姓负责人回应北京时间，“当事人是自离，不是我们扣他...

深圳打工者不小心进黑厂:每天吃的是猪食干三个人的活自离没工资

这些所谓的黑厂,就是让打工者拿最少的工资吃最差的伙食,一个人干三个人的活儿,而且主动离职的话还不给你算工资,对于这样的工厂相信没人愿做,但这种工厂却总能坑到老实人。有一位到深圳的打工者小虎,自述了自己被黑厂坑骗的过程。这位打工者说,他找到的这家工厂食堂伙食太差了,而且工资还特别低,只要主动...

试用期辞退或自离发工资的50%,这样的公司还是不要去

跟人资小姑娘聊过原来她也是刚入职，以前根本就没做过，问她什么都不知道，她也想找前台（前台可能就是以前兼带负责人力方面的工作）问清楚，一下午却迟迟没有回复(www.e993.com)2024年11月26日。试用期辞退或自离发工资50%违法作为一个了解保险已有八九年的我，加上上份工作是做保险理赔，法律意识还是较强的，试用期辞退或自离发工资50%是...

旷工3天等于自离,工资起码少一半

旷工扣除1-3天的工资,每个厂的管理不同,超过3天的当自离处理,就是说自离扣9天工资一个月工作日才二十多天,差不多扣一半去了,算一算这是多大的损失啊。多次旷工还会上黑名单,万一黑名单是几家厂联网,不只是这家厂好几家都进不了,假如被A厂拉入黑名单后,所有城市的A厂都去不了。那么花钱可以消除黑名单吗...

辞职、辞退和自离,工资结算标准大不同!不知道就亏大了→

自离就是指在单位没有明显违法行为(比如不买社保、强令冒险作业、无故欠薪等)时,劳动者不依法提前30日提交辞职信,也不告知任何人做好工作交接就直接走人。按照《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪...

辞职、辞退和自离的工资标准,劳动法是这么规定的

自离就是指在单位没有明显违法行为(比如不买社保、强令冒险作业、无故欠薪等)时,劳动者不依法提前30日提交辞职信,也不告知任何人做好工作交接就直接走人。在员工自离后,单位可以按旷工处置,按照《劳动法》的规定,单位可以对旷工达到一定天数的员工予以除名处理,只需告知员工本人解除劳动合同通知。

富士康员工“自离”真的还可以领到工资?看离职员工怎么说!

2、在富士康自离过,有工资,不得不说,待遇真心不错,一切都按照国家的规定严格执行,从来不拖欠工资,五险一金住房公积金都帮你搞定。3、说富士康是黑工厂的肯定不知道全国有90%工厂不如富士康,富士康自离跑单,三天工资直接到账,其他工厂自离就不给工资了。