天津网友建议整顿基层快递站点未派送的问题,官方回应!

督导企业落实快递派费直达,在主城区开展“9090工程”(即加盟制快递企业派费直达率不低于90%,直达派费占快递员工资总额不低于90%),有效稳定快递员队伍。三是充分利用3·15、12·4等契机,大力宣传《邮政法》《快递市场管理办法》等行业法律法规,落实“谁执法谁普法”原则,积极营造人人学法用法的良好社会氛围。

“中国邮政”招聘中,六险二金有保障,月薪高工作稳定

中国邮政为员工提供的薪资待遇颇具吸引力。根据公开数据，实习期工资可达4000-6000元左右，转正后的月薪起步价为6000元。对于工作能力强、态度端正的员工，月薪过万并非遥不可及。除了基本工资外，中国邮政还为员工提供了完善的"六险二金"福利保障。这一福利体系不仅覆盖了基本的社会保险和住房公积金，还包括补充医疗保...

邮政快递员为什么没人干,为啥更多人选择去顺丰、京东等快递

基础工资更高，佣金更高，还有各种福利，比如高温补贴，过节福利，还有股份奖励等等，都是实打实的福利，对很多人来说，都是很有吸引力的。其次，就是工作的压力。做快递的，就是争分夺秒。尽管邮政网络遍及大江南北，但有时在运送效率与品质方面，或许会让人觉得「慢工出细活」。顺丰和京东，都是以“快”为核心...

国家邮政局:推动企业为快递员缴纳社保,稳定末端派费核算

新京报讯（记者姜慧梓）在国新办7月10日举行的新闻发布会上，国家邮政局局长赵冲久表示，做好快递员群体合法权益保障，推动快递企业与从业人员签订劳动合同、缴纳社会保险，稳定末端派费核算以及职业培训等政策要求。2023年全国快递业务量超1320亿件，如何保障寄递渠道安全关系公共利益。赵冲久坦陈，寄递渠道点多线长、覆盖...

...一金+包食宿+双休~红娘、茶楼服务员、巨疼短期工、邮政快递员...

邮政:邮政快递员、计件、买保险、公司提供车辆5000-9000元/月工作要求:招聘信息!我司因业务拓展需要!现招聘邮政快递岗位三十名!男女不限年龄20一45岁!工作区域!东兴区,市中区,身体健康,服从性强,工资待遇为:计件薪酬,派件和揽收提成!500...诚聘...

【财经分析】聚焦劳动合同社保缴纳可持续性 快递员权益保障水平将...

交通运输部、国家邮政局等七部门联合发布的《关于做好快递员群体合法权益保障工作的意见》提出,到“十四五”末,快递员群体合法权益保障的相关制度机制基本健全,快递员群体薪资待遇更趋合理,社保权益得以维护(www.e993.com)2024年11月24日。基于这一目标,2023年,国家邮政局会同人社部出台快递行业推进劳动合同制度专项行动方案,印发合同示范文本,并会同...

邮政快递业进入发展“快车道”

据介绍,2023年邮政快递业不断深化农村寄递物流体系建设,巩固提升农村地区邮政服务水平,持续做好行业保通保畅工作,强化快递员群体合法权益保障,深入开展寄递安全“三项制度”专项整治,实施绿色发展“9218”工程,着力提高从业人员素质。2023年全年累计建成1267个县级公共寄递配送中心、28.9万个村级寄递物流综合服务站和19万个...

节后有网点1.5万月薪招快递员,顺丰薪资更有优势

以湖北一家顺丰网点的招聘为例,该网点收派件的快递员月薪资6000元-12000元,而工作地点更为稳定的仓库管理员薪酬只有5000元-7000元。同样以高薪吸引的还有加盟制的快递网点。上海申通某网点的招聘信息显示,其招收的业务员月工资在15000元以上,招聘要求是吃苦耐劳、多劳多得。

我国邮政快递业进入发展“快车道” “物畅其流”加速成为现实

切实维护快递员合法权益。快递员日常的工作非常辛苦,休息时间有限。春节假期,是很多快递员全年中为数不多可以回家团圆的时光。为此,国家邮政局将督促各寄递企业统筹安排好在岗员工休息休假,实行错峰放假或调休,对春节期间在岗员工依法支付加班工资,并做好生活保障。

国家邮政局发布今年快递业贴近民生实事:强化投递员权益保障

三是聚焦快递小哥,强化合法权益保障。今年继续将“强化快递员(投递员)权益保障”列入民生实事,以推动解决他们面临的社会保障不足、劳动强度与工资收入不匹配等问题和困难。七件实事具体为:一是深入实施“快递进村”工程。包括推动地方出台农村寄递物流体系建设落实政策;开展农村电商协同示范,建设农村电商快递协同发展示范...