国有资产公布家底;人事冒领工资近两千万;饭圈大粉一年骗350多万

因为工作中的一次疏漏,严某发现,总公司的财务不会核实子公司工资表的具体内容,即便员工信息填写错误,只要审批流程正常,财务便会通过审核,出纳就会按照自己提交的材料照常发放工资。严某利用这一疏漏,2018年11月至2023年期间,通过假冒员工信息冒领工资和离职补偿金近2000万元。近日,苏州太仓市人民法院审结了该案件,以职...

五问“离岗16年仍有铁饭碗”事件:什么“神仙”企业?零工资就没...

据红星新闻,10月17日,泉阳泉饮品公司工作人员称,公告中的人员离岗期间虽然暂未被除名,但公司并没有给他们发工资,不存在“吃空饷”。据澎湃新闻,泉阳泉饮品公司人事部门工作人员称,此次通告目的在于清理长期不在岗人员,这些员工不存在“吃空饷”情况,“在长期未到岗情况下,他们是没有薪酬、没有工资的。”泉阳泉...

员工被违法辞退,裁判机关认定继续履行,公司应补发多少工资?

根据《广东省工资支付条例》第二十九条的规定,用人单位解除劳动关系决定被撤销的,应按照劳动者本人前十二个月平均正常工作时间工资的标准支付劳动者在被违法解除劳动关系期间的工资。根据Q公司《员工工资福利待遇说明》和《工资福利管理办法》,Z某试用期6个月内的工资标准为24210.4元/月,试用期满后的工资标准为30263元/...

员工被辞退在社交平台发信息 7-11山海湾店要求删除再给工资

对此，郑经理答复，被辞退员工的工资也要由总公司财务发放，需等到6月25日。视频下方的配文为：“山海湾附近的7-11的便利店，我前一段时间在那里做兼职，因为是口头协议没签合同。”李先生认为，自己发布的内容并没有歪曲事实，“我作为劳动者应该有质疑用人单位管理制度不合理、薪资结算不及时的权利吧？难道陈述实...

企业辞退员工,工资什么时间发合适?太仓律师李玉龙

经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,支付一个月;不满六个月的,支付半个月。一般员工在被公司开除的时候,其应得的工资应当从开除之日就支付。如果劳动者被公司无故辞退,则应当支付违法解除劳动关系的赔偿金。另外,用人单位可以从劳动者工资中扣除应当扣除...

南京科技公司被曝要求新员工陪酒否则辞退,最新回应;京东总部IP被...

高合汽车变相裁员后发最低工资保障据报道,高合汽车市场表现一直比较低迷,截止目前累计销量约15000辆,继去年10月大规模裁员传闻后,被称为“豪华纯电天花板”的高合汽车再次陷入停工和资金链告急风波(www.e993.com)2024年11月13日。高合汽车离职员工表示,公司从去年10月开始变相裁员,涉及多位在北汽新能源莱西工厂工作的高合汽车员工。据其透露,员工从...

入职当主播试用8天遭辞退 员工弹性打卡工资日薪变时薪

“当时面试达成口头协议，在正式聘用前会有一段时间试岗期，在这期间一天的工资是100元。”7月2日，在经历完面试等流程后，陈女士顺利进入该司工作。好景不长，还没等到正式转正，7月9日晚上陈女士接到了公司辞退通知。“人事那边告诉我不符合公司要求，不给转正了。”想到这八天时间内，自己一直都是勤勤恳恳...

小伙上班10天被辞退,工资仅发45元,劳动监察部门回应

据河南当地媒体报道，郑州一家网络科技公司的员工称，自己仅上班10天就被辞退，最后只发了45元的工资，公司相关负责人出示了员工签的离职申请书和对工资无异议的证明，对此，当事员工表示，这些不是自愿写的，有胁迫之意。2024年1月1日，辖区劳动保障监察部门人士称，若员工在被人胁迫下写的离职申请书，是无效的...

中公教育破产风波背后:没钱发工资已拖欠数月;努力自救,总部分校...

今年5月中下旬,中公教育总部欠薪的消息在网上传开,据报道中公教育总部已拖欠员工数月工资,工资仅发到1月份,至少欠薪三个月。据搜狐财经了解,有老师至5月才刚收到了今年1月份的工资;且存在在工龄清零、没有具体协议的情况下,让员工转劳动关系至小公司的情况。

辞退员工补偿标准

辞退员工补偿标准打工人一定要牢记的法规1.工资压一个月再发违法2.哪怕上一天班都要发工资,不发违法3.公司不签劳动合同违法,要进行双倍赔偿4.公司加班不给加班费违法5.旷工一天扣三天工资违法6.试用期不给缴纳社保违法7.员工离职,没有足额发放工资违法...