河南南阳市事业单位职工工资收入分享

该网友目前每月的实发工资约为2200元。此外，他的双边公积金原本应每月缴纳750元左右，但由于财政压力，该部分已停缴两年。在福利待遇方面，虽然理论上年底可获得相当于十三个月基本工资的奖金，但这一福利也已停发两年。除此之外，他并未享受到其他额外的福利。在工作安排上，该网友提到每周日需加班，以确保周一全...

河南南阳:直播带货被欠工资 工会援助帮忙要回

在了解情况后,该市工会法律援助中心指派河南大为律师事务所律师徐杰为她们提供法律援助。徐律师接手案件后,进行了详细的案件分析,并帮助她们收集相关证据,最终经过劳动争议仲裁、法院诉讼等程序,为刘佳、任高飞追回了拖欠工资以及未签订书面劳动合同2倍工资差额共计55320元。近年来,南阳市总工会持续强化法律援助服务,为...

网传南阳公交半年没发工资,员工商量对策,公司直接报警!闹大了

该网友是这样讲的，南阳公交公司情况让人非常的担忧，半年没有发工资，没发工资也就算了，一年多没有缴纳公积金，中秋节期间员工也没有过节费。除此之外，有员工在群里面讨论对策，可能是吐槽了几句，又可能是讨论怎么索要工资，没有想到公司直接报警处理。在公司报警之后，群里面因为讨论对策的员工还被要求写说明来...

网传南阳公交半年没发工资,员工群里讨论被要求写说明自证清白?

近日有网友发帖称,南阳公交公司情况令人担忧,半年没有发工资,一年多未缴公积金,中秋节期间员工没有过节费。员工们在群里讨论对策,结果公司竟然报警处理,进群的员工还被要求写说明自证清白。这种情况让人感到公司对员工的待遇极其恶劣,公正和公平在这种情况下显得尤为重要。打开网易新闻查看精彩图片这究竟是咋回事?

南阳市回应“医院职工月工资1700元”:系劳务派遣人员,优秀者可考编

南阳市中医院南阳市骨科医院独山院区,压榨新人员工,工资极低每月只有一千七左右的工资奖金也只有三四百块钱,现象已经有一两年,院领导的每月工资却有几万块,新人员工的生活困难领导看不到,申请上涨工资奖金也被随便找个借口打压下去,因为压榨新人员工已经导致两名新员工离职,医院发工资奖金从来不向我们普通员工公开透明...

南阳官方再回应医院职工工资1700元:本月起将提升

#南阳官方再回应医院职工工资1700元#:本月起将提升7月24日,针对“网友反映南阳市骨科医院新人员工每月工资1700元”,南阳市中医药管理局工作人员告诉澎湃新闻,基本工资系按国家规定发放,绩效工资本月起将提升(www.e993.com)2024年11月28日。#官方再回应医院职工工资1700元#VideoPlayerisloading.00:00/00:00Loaded:0%视频加载...

“医院职工工资1700元”续,南阳市中医药管理局:本月起将提升

“医院职工工资1700元”续,南阳市中医药管理局:本月起将提升24日,针对澎湃新闻“网友反映南阳市骨科医院新人员工月工资1700元”报道,南阳市中医药管理局工作人员表示,基本工资按国家规定发放,绩效工资本月起将提升。

南阳市执行新的最低工资标准

1月5日,记者从南阳市人力资源和社会保障局获悉,自今年1月1日起,南阳市执行新的最低工资标准。调整后,南阳市区、邓州市及其他各县月最低工资标准分别为2100元、2000元、1800元。据悉,这是南阳市区首次执行河南省一类行政区域最低工资标准。市区月最低工资标准2100元...

来源:河南省南阳市卧龙区人社局

《保障农民工工资支付条例》是我国第一部保障农民工工资权益的专门性法规,是升根治欠薪治理能力和治理水平的重要举措。2023年适逢《条例》实施三周年,河南省南阳市卧龙区人社局坚持从法入手、用法促治,开展了一系列《保障农民工工资支付条例》宣传活动,助推欠薪治理成效明显,有力维护了劳动者合法权益,为营造保障农民工...

南阳2022年城镇单位就业人员年均工资出炉!

平均工资7月7日,南阳市统计局发布2022年全市城镇就业人员年平均工资数据。数据显示,全市城镇非私营单位就业人员年平均工资66453元,增长4.3%,扣除价格因素,实际增长3.1%。其中,在岗职工(含劳务派遣)年平均工资67612元,比上年增长4.3%,扣除物价因素,实际增长3.1%。全市城镇私营单位就业人员年平均工资为43615元,增...