网友称入职公司不签合同,试岗期将其辞退还不给工资,官方回应
近日,河北唐山一网友在领导留言板称,“本人于2024年9月11日入职该公司,该公司不与我签订劳动合同,而且以试岗期为由,辞退我不给我相应工资,协商无果,寻求帮助,请严肃整改该企业。”9月20日,路南区委区政府督查室回复:网民您好,收到您反映的问题后,区人社局予以调查处理。现将有关情况答复如下:经核实,您...
拿着offer入职却被告知不录用,他获赔5万元
科技公司则表示,不录用小张合情合理,小张应自担风险和损失,目前小张未办理入职,也未与公司签订劳动合同,不符合录用条件,也不能胜任公司工作,不同意赔偿。法院经审理后认为,当事人在订立合同过程中要遵循诚信原则。当事人在订约过程中有违背诚信原则的行为,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任。科技公司向小张...
入职未签合同 上班不发工资 劳动者该如何维权?
甲某等人应聘后,入职了该公司不同岗位,与公司口头约定3000元至5000元不等的岗位工资,工资发放日为每月15日。但双方未签订劳动合同,只填写了一份《伙伴信息登记表》。甲某等人入职后,即开展相关工作,部分员工按公司安排在“十一”国庆节假期连续加班3天。工作期间,该公司对员工的出勤情况进行了记录。2023年10月1...
为什么有些公司签完劳动合同,不愿意给员工一份?真相是……
二倍工资惩罚针对的是用人单位不签书面劳动合同的行为,签了劳动合同不给劳动者持有一份不代表未签劳动合同,所以不能适用二倍工资的规定。企业HR如何高效管理劳动合同?传统纸质合同确实会有不少弊端:纸质合同容易遗失损毁,管理查阅不方便;异地合同签署的快递成本高,周期长;无法识别劳动者真实身份;存在员工单方面毁约...
因无法满足直播要求拿不到底薪背上违约金,一些大学生掉入合同陷阱...
按合同要求直播1个月后,李楠并没有拿到6000元的基础薪酬,MCN机构给出的原因是李楠没有足够的有效直播时长。“不知道他们对‘有效’是如何认定的,每次直播我都认认真真对待,从没有‘水’过时长。”李楠说,与MCN机构长时间协商无果后,她注销了直播账号,发誓再也不做主播了。记者采访发现,一个月26天,一天...
因未签订书面劳动合同,员工离职后起诉用人单位要求索赔2倍工资
离职后,吴某申请了劳动仲裁,但没有获得支持(www.e993.com)2024年10月21日。吴某认为,《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款已经明确规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。所以他起诉要求餐饮店支付2023年1月至6月期间的二倍工资。
承诺底薪6000+,实际根本拿不到,都是“忽悠”?
3月12日,黄先生来到福州喜途汽车服务有限公司签合同,当天就拿到了车,但没想到月底发工资时却只有300多元。黄先生说拿到的工资惨不忍睹,被扣完之后只发了336元。黄先生给记者算了笔账,他是3月12日入职的,起先,跑的是“神州”系统,跑了4000多元,后来,“神州”系统出错,导致两天没跑后,又改成了“喜行”...
给「打工人」的维权指南:聊聊我的职场维权实战经验
我从熟悉的工作环境被迫成为了一个「半自由职业者」。我之所以自认为是半自由,是因为公司未与我解除劳动合同,所以劳动关系还在原公司。法律规定劳动者只能和一家用人单位签订劳动合同,所以我在与公司存在劳动争议的情况下,无法入职下家公司。除此之外,公司隔几个月后停发我的工资,切断了我唯一的经济来源。我开始...
写给毕业生的劳动法律知识十问十答
答:一般情况下,依原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》,在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。在非毕业年级期间以勤工助学等为目的实习,不构成劳动关系,不适用劳动法关于工资、工时等权益保障规定。
“花100万让你身败名裂,就想让法律整改我”高管威胁员工口出狂言...
然而,入职后,公司一直未与她签订劳动合同。从李女士提供的微信截图可以看到,该公司待遇包括餐补10元/天,并有六险(五险+大病医疗险)、住房公积金、双休、年休假、法定节假日等。社保将在入职1—3个月内缴纳。而李女士的薪资,公司人事仅在微信电话中口头约定为5000元月薪。李女士与超力新能源公司的人事聊天记录。