钱已到账。中国工商银行某支行员工的实发工资待遇曝光

据一位在工商银行工作的小伙伴透露，他作为一名客户经理，2024年上半年总收入约为4万元，平均下来每月大概6500元左右。这个工资水平，在咱们国家算是中等偏上吧。当然，这里说的是实发工资，不包括五险一金和各种福利。说到福利，不得不提工商银行薪酬体系。这位小伙伴表示，他们银行的福利相当不错。双休、法定节假...

发工资了。安徽合肥某银行员工的工资待遇曝光

咱们来看看安徽合肥的银行薪酬体系。据一位在合肥某银行工作的朋友透露，他每个月扣除五险一金后，到手工资大约9000元，年终奖金、绩效考核、十三薪等福利加起来，一年的综合收入能达到19万左右。这个收入水平在合肥来说，算是相当不错了。那么，合肥的银行工资待遇这么好，是不是就意味着去银行工作是个明智的选择呢？

月平均工资5000,年薪高达12万,银行柜员工资待遇大揭秘!

中国银行柜员的平均月薪在4909元左右;农业银行柜员的平均月薪可达到5233元;工商银行柜员的平均月薪5670左右;建设银行柜员的平均月薪大约为5488元。在北京、上海、深圳等一线城市的柜员,月薪基本在8000元到12000元。整体来看,柜员的基本工资基本都在5000-6000之间,年终奖金大约在2万左右,每年的收入在12万元到13万...

年薪200000-280000,中国进出口银行薪资待遇爆料

在呼和浩特担任一般柜员的员工透露，他的月薪是9000，年终奖有30000，年薪至少138000，周内加班比较频繁，周末偶尔加班。在北京西城担任一级经理的员工透露，他的月薪是13000，年终奖有80000，年薪至少236000，周内加班比较频繁，周末偶尔加班。在湖南担任信贷的员工透露，他的月薪是10000，年终奖有40000，年薪至少160000，...

工资结构调整 福利降了 多家银行降本增效 一大行员工:从上到下 过...

银行需要在数字产品研发方面投入多少?这些投入能够带来多少产出增加?一位国有银行省分行分管普惠的领导告诉记者,其所在分行每年在软件、外部数据采购,及系统开发方面的投入在4000万左右,而每年的总营收是300多亿,成本和效益之间大概在一比一千。他表示,数字产品研发投入少收益大的原因在于,“一旦抓到了对的模式,会...

银行上演“一刀切”,工资卡转账额度被限制500,银行:为你好

就算强制限制了,但也要从人道主义的角度来看这件事,万一用户遇见正儿八经的急事,结果工资卡里的钱取不出来,还得到柜台解释,走各种各样复杂的流程,到最后耽误了急事,这件事又该怪谁?(目前网友爆料,被限制的工资卡单日转账金额上限为:500元和1000元)...

江苏银行员工自爆年终奖+工资收入明细,网友说:真这么高?猛啊

江苏银行的晋升机会如何?江苏银行员工原话:有晋升机会。柜员、经理机会不错。柜员五六千,客户经理看业绩,其他的不太清楚。还是看个人能力,平台是够了,主要看个人能力发挥。江苏银行的工作节奏如何?江苏银行员工原话:节奏主要是分网点,下班也是主要分网点。网点忙就很忙,网点不忙就较为轻松,柜员基本是轮休,节假日...

为什么越来越多的公司和银行基本工资很低而绩效工资很高?

凌晓行长有二十年银行行长经历,对银行的工资和绩效体系认识深刻,同时对一些企业的薪酬体系也有一些了解,他告诉我们在不同的机构如民营企业、国有企业和银行,绩效工资占比较高是有完全不同的用途的。第一,对于一些民营企业,绩效工资是一个诱饵,最终基本拿不到的...

六大行薪资曝光:180万员工人均30万!行长工资相比只有十分之一

六大行分别为交通银行、建设银行、工商银行、中国银行、农业银行和邮储银行。由于加起来有180万员工之巨,在这些银行上班的网友也不在少数。不少网友们都纷纷发声,说出自己的实际工资。网友一:自己只是可怜的被平均对象,工资只有30万*40%=12万。网友二:中国银行柜员,工资加上绩效,每月6000*12=7.2万。

“金饭碗”光泽暗淡,银行不“香”了?三家国有行上半年减员15000人...

除了工作不自由,“薪资低”也成为了银行人在平台“吐槽”的热点。有银行职员在社交平台晒出了自己2023年前10个月的工资收入。其中,有6个月的工资在4000元以下,最低工资为2610元,而最高工资为6033元。还有个别银行人表示,在国有行工作三年,现在月工资不到3000元。