员工拒签工资表 公司可以拒发工资吗
根据《工资支付暂行规定》等法律规定,在一定情形下,比如劳动者给用人单位造成损失等,用人单位可以依法扣减劳动者部分工资,但“劳动者不签工资表”这一情形并不包括在内。公司一直是通过银行转账发工资,小杨是否签字,不会影响公司按时支付工资,也不影响公司对发放工资情况举证;在双方劳动合同未对工资变更有事先约定的情...
签合同时工资空白全凭口头承诺 发工资时钱数少了一半
“入职后和公司签订了劳动合同,但合同上并没有填写具体工资,公司也没有给我合同的副本。”任先生说。6月底,本应收到的5月份工资却未如约发放,直到7月24日,公司发放了5月份的工资,但仅为1700元。任先生表示:“我五月份工作了十多天,按约定应得到约3000元的工资,但实际收到的只有1700元。”由于工资未能...
没招到新人不准走?女子离职被扣千元工资,没签合同难维权,记者介入...
武汉市民郑女士反映,她在一家美发店工作,由于离家远,做了一个月便离职,之后被克扣工资1千元。“店长说按承诺我没等招到新人就走,所以扣钱,可是我提前半个月就提出辞职,做满一个月才走,招不到人难道我就不能走吗?”她说。由于门店没有与郑女士签订劳动合同或缴纳社保,同时她也无法提供考勤记录,因此难...
黑中介诱骗暑假工套路不断:以高薪诱骗、偷换工作岗位、克扣工资
同时,有求职者称,黑中介还会以高薪诱骗,但实际薪资和约定的并不一致,“和中介签的协议约定的25元/小时,但和工厂签的合同给14元/小时。”一名广西的大学生告诉贝壳财经记者,自己被黑中介哄骗签订了“套路合同”,根据委托书,自己的身份证交由中介保管,“中介以23元一小时的高薪哄骗我去厂里就职,一天工作12...
“高薪”诱骗、虚构岗位、克扣工资……黑中介布下暑期陷阱
同时,有求职者称,黑中介还会以高薪诱骗,但实际薪资和约定的并不一致,“和中介签的协议约定的25元/小时,但和工厂签的合同给14元/小时。”一名广西的大学生告诉贝壳财经记者,自己被黑中介哄骗签订了“套路合同”,根据委托书,自己的身份证交由中介保管,“中介以23元一小时的高薪哄骗我去厂里就职,一天工作12个半...
【西法拍案】在校大学生做兼职,被随意克扣工资,该怎么办?
仅支付给小雅约定工资的一半作为劳务费小雅很委屈,认为自己没有迟到、早退,并且在周末和法定节假日期间都在工作,公司应该全额支付自己的工资,休息日、法定节假日以及延时加班费,还有未签订劳动合同二倍工资差额(www.e993.com)2024年10月21日。双方争执不下小雅向法院提起诉讼审理情况...
企业和劳动者最关心的合同、工资等问题请看这篇文章
如出现拖欠工资克扣工资、违法解除劳动合同等违反劳动保障法律、法规或规章的行为,任何组织或个人有权通过12345政务服务热线、网上举报投诉平台等渠道向人力资源社会保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵害其劳动保障合法权益的,有权向有管辖权的人力资源社会保障行政部门投诉。劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以进行...
干了2个月到手工资加起来还不如劳动合同约定的1个月多
“干了2个月,当初签合同时约定的底薪4000连影儿都没见到”、“我干了15天,一分钱没有”“因为质疑工资遭辞退”……17日,23岁的小赵打进华商报新闻热线029—88880000投诉,他和同事被工作了2个多月的高新区锦业时代一企业无故“克扣”工资。约定底薪4000元连续2个月都没拿到手...
单位克扣工资怎么投诉?可以因此辞职吗?法律上能够拿到补偿金吗
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿...
企业经营困难延发工资,员工旷工以对被辞能拿到补偿金吗?
公司在经营出现困难的情况下,提出暂缓发放4月工资,暂缓发放时间最长不超过30日,并无不妥,且之后履行承诺按时发放4月和5月工资,应认定公司并不存在克扣工资的恶意。张某提出解除劳动合同后,要求公司支付解除劳动合同经济补偿金,没有法律依据,不应予以支持。