新增2天法定假日,工资计算会受影响吗?

按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定法定节假日。月计薪天数=(365天-104天休息日)÷12=21.75天日工资=月工资收入÷21.75天小时工资=月工资收入÷(21.75天x8小时)2025年新增的2天法定假日不会影响月工资计算中的“21.75”天这个数字,因...

注意!2025年加班工资有变

(7)国庆节,放假3天(10月1日至3日)。因此,上述13天为法定节假日,如果劳动者加班,用人单位应支付三倍工资。其他的周末休息日及调休的休息日加班,用人单位就需支付两倍工资。举个例子,2025年春节假期从除夕至初七共有8天,但是只有除夕至初三这4天是法定节假日,可以主张三倍工资;其余4天均为调休,用人单位不予...

2025年法定节假日新增2天,月工资计算会受影响吗?

(1)年工作日:365天-104天(休息日)-13天(法定节假日)=248天(2)季工作日:248天÷4季=62天/季(3)月工作日:248天÷12月=20.67天/月(4)工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时2、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算...

法定节假日多两天,加班工资怎么算?

(七)国庆节,放假3天(10月1日至3日)。因此,上述13天为法定节假日,如果劳动者加班,用人单位应支付三倍工资。其他的周末休息日及调休的休息日加班,用人单位就需支付两倍工资。举个例子:2025年春节假期从除夕至初七共有8天,但是只有除夕至初三这4天是法定节假日,可以主张三倍工资;其余4天均为调休,用人单位不...

增加2天!2025年起,放假安排有调整

1.年工作日：365天-104天（休息日）-13天（法定节假日）＝248天2.季工作日：248天÷4季＝62天/季3.月工作日：248天÷12月＝20.67天/月4.工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，...

法定节假日加班工资怎么算 300%工资报酬

中国一年共有11天法定节假日,具体包括:-元旦放假1天-春节放假3天(正月初一、初二、初三)-清明节放假1天-劳动节放假1天-端午节放假1天-中秋节放假1天-国庆节放假3天(10月1日、2日、3日)法定节假日公司不给工资是违法的行为(www.e993.com)2024年11月29日。根据《劳动法》第四十条和《劳动合同法》第三十一条的规定...

爽!国庆放假最新通知!不仅放假7天,而且这4个消息让大家太兴奋

根据法律规定，10月1日、2日、3日，如果公司安排员工加班，必须支付给员工不低于本人日工资300%的加班工资。国庆假期10月4日至7日加班，之后安排补休的，可不支付加班工资；不能补休的，应支付2倍工资。中秋、国庆假期将至，有不少打工人可能会在假期加班。根据《中华人民共和国劳动法》，...

放假通知!连休4天(不是所有人)

??国庆假期加班费如何计算？10月1日、2日、3日加班：这3天属于法定休假日。用人单位安排劳动者在法定节假日加班的，应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬，不能以补休代替加班工资。10月4日、5日、6日、7日加班：这4天属于休息日。用人单位安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于本人日工资...

中秋国庆最新放假安排已出炉,有调休!月工资支付日在1日-7日的,你...

中秋国庆最新放假安排已出炉,有调休!月工资支付日在1日-7日的,你的工资可以提前发!展开2024-08-2611:42发布于湖南|99观看1评论收藏分享手机看红网粉丝12.3万|关注2+关注作者最新视频7|00:31视频|“巅峰湖南·2024”六大名山登山赛在莽山圆满收官2024-11-18104|01:41合拍的00后丨一...

国庆将至,明确工资提前发,加班费要怎么计算?

今年国庆节10月1日至10月7日放假调休,共7天,9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。月工资支付日在1日至7日的,根据91627588规定应提前在最近的工作日支付,不少单位可能在hjx59月底就提前发放工资。而对于加班的人来说p12149,10月1日、2日、3日加...