交了8年社保后我决定停交了
1、政府要求企业按照员工实际工资标准缴纳社保不单个人成本高,企业成本更是非常高;2、多少地方的社保缴费基数高于员工的工资标准(员工拿着三四千的工资,社保最低缴费基数却在六七千);3、企业按规定补缴了,那么员工未返个人部分至企业,相关机构对个人违规行为的警戒措施也存在缺失;4、日常中,其实有多少人还徘徊在...
企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休金有什么差距?
1、企业缴纳的社保属于城镇职工社保。企业承担统筹部分费用(养老保险比例16%),个人承担个人部分费用(养老保险缴费比例为8%),由企业代扣代缴。2、个人缴纳的社保分为两种,一是城镇职工社保;二是城乡居民社保。个人可以选择按照灵活就业人员方式缴纳城镇职工社保,养老保险缴费比例20%(12%计入统筹账户,8%计入个人账户...
社保养老金能够养老吗?人均工资水平和养老金水平都是3600元?
大城市和小城镇的工资差距很大,事业单位和私营企业的工资差距也很大。可以想象,越是富裕的人,在退休之后,领取的退休金也就越高。另一方面,有很大一部分的中等偏下收入群体,其退休金待遇可能达不到3600元这个平均数。许多一般的劳动者,一年只能挣三四万块钱,而一个月只能领到3000多块钱的退休金,就显得捉襟...
严查!这样发工资=偷税!
比如,月薪10000元,如果按照10000元基数交社保,每年需要缴纳12600元社保;如果只按照8000元基数缴纳社保,每年缴纳社保10080元,少缴纳了2520元社保。按照相关法律规定,用人单位不缴纳社保或不按规定缴纳社保都是违法行为,均需要承担相应的法律责任。如果单位不给交社保,员工有权要求企业按照100%基数进行补缴。而且,在工...
2024年1月1日起,五险一金缴费基数上调,到手工资要变了!
小明,男,2022年满60岁退休,退休前他刚好交了15年的社保,共缴费119340元,其中个人账户的余额是:47736元。(此处省略计算过程一万字...)假如2022年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元,他在当地平均工资的60%~300%之间,选择了60%作为缴费基数,所以他第一次领到的养老金是:...
养老金并轨后,机关高退休工资成为过去式?真相很残酷!
所谓的养老金并轨,就是机关事业单位人员和企业职工一样,要自己从工资里拿出点钱来交社保了,以前是一分钱都不用出,也就是说和企业职工执行一样的社保体制了(www.e993.com)2024年7月31日。当时搞了一个10年过渡期,到今年10月,全面完成并轨,还没退休的机关事业单位人员,全部要个人交一部分了。
...到手工资又要变了!若按最低标准缴15年社保,退休后可以领多少...
很多省市也公布了2024年社保、公积金缴费基数。随着社保、公积金缴费基数的上调,到手工资也有所变化,现在很多人为了增加到手工资,会要求公司按照最低标准为自己缴纳社保,但是如果一直按照最低标准购买社保,退休后的养老金有多少呢?够生活吗?2024年社保、公积金缴费基数定了...
男女退休养老金有区别吗?怎么交社保退休金高?
4、男女职工退休工资计算方法是否一样一样,无区别!5、男女同交25年养老保险,退休金计算是否有区别基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%,其中员工按本人缴费工资的5%缴纳;企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%;其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%,计入个人养老帐户的为11%。
2022年5月23日市人社局上线实录
5.退休时要求累计缴费满15年,是否要求连续不间断?申请领取养老金必须达到两个条件,一是达到法定退休年龄。二是累计缴费满15年。参保人缴纳一个月社保系统会记录一个月,到达法定退休年龄时只要累计缴费满180个月即可(包含视同缴费年限)。6.企业参加社会保险的好处?
干货!“企业养老金待遇核算”七大热点问答来了
二、公司要和员工签不买社保的协议,员工能签吗?万家巍:不能签,即便达到领取养老金的最低年限要求,即15年,届时等到退休年龄可领取养老金,也不能签。这个协议是违法的,因为替职工参加社会保险并缴纳社会保险费是用人单位法定的义务,而这个协议并不能成为免除法定义务的依据。也不能成为用人单位将来逃避法律责任的...