飞行员缺口百万人,航空业亟需人才,蓝天共舞志相连

预计至2035年，中国民航需超四十万飞行员，而我国飞行员培训体系尚显不足，每年培养人数远无法填补市场空缺。飞行员职业特殊，高门槛使有志青年望而却步。面对此现状，各大航空公司纷纷推出优惠政策，以吸引更多年轻人投身于此职业。各类飞行培训机构如雨后春笋般涌现，然仍需时日，以培养合格飞行人才。本小爷曾对飞行...

韩媒:为何越来越多韩国飞行员会因高薪跳槽来到中国

业内消息人士说,一名在大韩航空工作15年的驾驶员年薪大约12.7万美元,而他在中国的航空公司最高能拿到大约33.8万美元。另外,中国航空企业在所得税上优于韩国,还能提供帮助子女就学等福利。(安晓萌)(新华社微特稿)

加薪42%背后:飞行员权益与航空安全的法治平衡

近日,加拿大航空公司飞行员与航司达成一项新的集体协议,成功避免罢工危机,四年内薪资累计增长高达41.7%。这一消息在业界引起轰动,不仅因为其数额之大,更在于它触及了航空业的核心议题——飞行员权益保障与公共安全的法治平衡。在航空领域,飞行员作为高技能职业群体,其工作强度、压力及对安全的直接影响不言而喻。加航...

2024年中国通用航空行业飞行员培养现状分析 中国通用航空飞行员...

——2023年飞行员数量3980人根据民航局发布的《2023年通用和小型运输运行概况》,截至2023年底,我国从业飞行人员3980名(含中国籍飞行员3937人,外籍飞行员43人)。——区域分布情况:中南地区通航飞行员数量最多区域分布方面,根据民航局数据,截至2023年底,我国通用航空飞行员主要分布在中南...

市场消息:加拿大航空公司飞行员投票赞成工会同意的加薪42%。

市场消息:加拿大航空公司飞行员投票赞成工会同意的加薪42%。媒体滚动10.1023:52关注市场消息:加拿大航空公司飞行员投票赞成工会同意的加薪42%。相关新闻日本工会据悉拟在明年春季劳资谈判中要求加薪5%以上0App专享工人赢了,美国却可能完了!16App专享空客遇困境,裁员2500人14App专享印度一航班在加拿大紧急降落...

日本航空大手笔:60岁+老员工薪酬大升级,留住“飞行黄金一代”

在此之前，对于那些希望在60岁之后仍然能够继续工作的老员工，日本航空会按照年度签订合同，但是薪酬方面则会相应降低40%-60%(www.e993.com)2024年11月17日。据悉，此次薪酬政策的调整将会涉及到大约1000位年龄介乎60至65岁之间的日航员工作，其中包括地面运营及维护团队成员，飞行员以及空中服务员等。然需注意的是，对于年龄超过65岁的员工，现行...

加拿大航空为5000名飞行员涨薪30%!打破薪资僵局引发行业关注

具体而言,加拿大航空的提议中,经验丰富的飞行员,尤其是那些拥有十年经验的机长,年薪可能在合同期内增长超过10万美元,这无疑是个巨大的吸引力。对于一名飞行宽体飞机的机长而言,这样的薪资方案不仅能显著改善生活质量,还在一定程度上能够缓解飞行员因薪资低于行业同行所带来的经济压力。回顾历史,航空公司在过去十年的合同...

空军飞行员待遇曝光:薪资、补助、福利一览无遗!

空军的工资待遇在各军种中名列前茅,仅次于海军,同时享有多种补助。具体待遇主要分为以下几个方面:基本工资:空军军人的基本工资根据军衔、军龄、职位等因素确定。一般来说,军衔越高、军龄越长,基本工资也越高。飞行补助:对于飞行员来说,飞行补助是其收入的重要组成部分。这项补助按飞行小时计算,飞行时间越多,补助...

未来十年民航飞行员的薪资会下降?

飞行员的待遇刚开始也不是很高的,十几年前的飞行员虽然很稀有,每个航空公司都把飞行员当宝贝供着,怕摔着,但那时他们的薪资也就比普通工薪阶层高些,并没有说个个都年薪百万,飞的多的空乘有时候拿的工资都比飞行员高。飞行员薪资体系改革也大概十来年的样子,那时候民航业开始发展,除了三大航,各个航空公司如雨...

Vistara航空飞行员反对新的薪资结构

据报道,Vistara航空公司向员工提出最后期限,要求他们在3月15日之前接受新的薪资结构。据悉,该航空公司与印度航空合并后的新薪酬结构将导致部分飞行员的薪酬减少50%以上。一些副驾驶表示,根据新协议,飞行员在业务整合后将获得至少40小时的保证飞行时间,而当前合同中的飞行时间为70小时。