多省市教师“工资表”曝光,金额与想象中不同,老师赚这么多吗?
教师的薪资待遇相对来说比较高,一位在朝阳区工作的某中学校是分享了自己的薪资结构,其中包括基本工资,房补福利,公积金,班主任岗位的津贴和绩效奖金。月平均收入能够达到2万元左右,年收入为24万元。还有一位教师透露,试用期一年的到手薪资收入可以达到14~20万元之间。广东教师的年收入为24万元,具体到深圳高中...
2024年9月教师新工资标准执行,多地老师工资上涨幅度如何
在目前的九年义务教育阶段教育指导体系中,共有1880万名教师。在一些地区,由于地方财政检查部门的经济基础不足,教师的工资待遇不高,教师每月只能领到基本工资,地方财政检查部门还要到教师工作单位发放工资,这就降低了教师的工作热情,降低了教师的工作积极性。教师工作热情不高,积极性不高。目前,教育部门已正式...
北京施行“新八级”岗位绩效工资制
自“新八级工”制度推出后,公交集团继续推进阶梯式职工成长体系,去年他顺利通过考核评审,获得了高级技师证书,每月又拿到1500元技能工资。“‘新八级工’让我们9万公交人的薪资待遇实实在在地提高了,兜里更鼓,心里更亮。”不仅如此,孟大鹏还带了一大批徒弟,另发一笔师带徒津贴。此前,他已经带出了53个徒弟,今年...
有医院要求退还5年内绩效工资:科室二次分配,到底谁说了算?
近日,内蒙古包头市卫生健康委、市财政局和市人力资源和社会保障局联合印发并执行《包头市深化公立医院绩效薪酬制度改革工作方案(试行)》医技科室人员、护理人员、行政和后勤人员人均绩效薪酬不得高于临床医生平均绩效薪酬的80%、70%、50%。[6]北京某相关部门研究员李红对此介绍,整体的趋势下,「探索医生年薪制」和「...
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试用期为三个月,试用工资2300元/月+绩效工资,转正后完成年度目标任务年薪20万+。八、注意事项1.凡涉及本次招聘工作的重大事项或本公告未尽事宜,以发布的补充公告为准;2.考生应对所提交的材料真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试及聘用资格,情节严重的承担相关法律责任;...
什么是同工同酬,同工同酬要注意哪些问题
根据我国《劳动法》第四十六条的规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬(www.e993.com)2024年9月8日。法条中对同工同酬的界定根据原劳动部《关于〈劳动法〉若干条文的说明》(劳办发〔1994〕289号)第四十六条的规定,同工同酬中的“同工”,并非仅指在相同岗位从事相同工作,还要求付出等量劳动且取得相同劳绩。
开展薪酬调查,了解行情和标准,制定科学薪酬体系
1、基本工资:(1)调查各职位的基本工资水平,包括固定薪资、津贴等。这是薪酬体系中最基础的部分,也是员工最为关注的内容之一。2、奖金与激励:(1)了解各职位的奖金制度、绩效奖励、年终奖等激励性薪酬。这些薪酬形式通常与员工的工作表现和业绩挂钩,对于激发员工积极性具有重要作用。
多地医生降薪?超50%医生收入下降,有人绩效奖金减半,还能坚持多久?
中国公立医院执行的薪酬制度,主要是基本工资和绩效工资两大部分,绩效工资往往占大头,基本工资和绩效工资占比大致呈“三七开”或“四六开”。基本工资是按照政府规定的事业单位工资体系确定的岗位工资,取决于工龄、职称和岗位,相同岗位和不同岗位之间工资差异系数较小。关键是绩效工资差异度较大,好的学科绩效工资高,这也...
DIP下医院绩效管理改进途径探讨
1.绩效性工资总额及各系列份额的确定医院奖励性绩效工资分配总额应在全院人员费用支出总额内核定,可在上一年度同等业务量发放的绩效工资基础上适当增减。医院奖励性绩效工资分配总额确定后,应对不同类别的岗位进行分类管理,根据医院发展需求、历史绩效水平等因素来确定医、护、技、门诊、管理等各系列所占份额。
采购岗位60个面试问题和参考答案「采购必看」
“谢谢你给我提供工作机会。这个职位我很想得到,但是,工资比我想要的低,这是我无法接受这份工作的...