LG显示超1400人自愿离职,赔偿金高达36个月工资

据了解,申请自愿离职的员工可以获得高达36个月的固定工资以及子女的学费。LG显示此前于8月底关闭韩国龟尾市M3(模组)生产线,该产线主要负责生产制造IT类LCD模组产品。据此,大约700名龟尾工人将被重新分配到坡州工厂和其他地点,同时员工将接受自愿退休计划。LG显示于今年6月公布了一项针对28岁或以上制造员工的额外自...

员工离职后工资未结清 都铎世纪认为其删除内部资料

然而,许先生已经离职两个多月的时间了,自己7月1日到11日的工资公司却没有给她,共计1100元。“作为一名劳动者,当自己的合法权益受到侵害时,我有权得到公平公正的对待,这11天的工资是我应该得到的,就应该补发给我。”为了维护自己的合法权益,许先生曾尝试与公司进行沟通,希望能要回自己的劳动报酬,但事情一直没有...

老板欺负人不给工资,店员反手举报嫖娼服务,老板:亲一下没事

面对警察局和监察大队，老板的陈述如下：员工提出离职申请，我并未批准，随后我告知她可以休假，她表示要回家剥玉米。她离开了一个月，等到发放工资时，她开始向我索要工资。对此，警方工作人员回应称：应优先解决薪酬问题，随后再处理举报事宜。他们还指示该女子前往派出所进行信息登记，并随后进行相应的处理程序。监察大...

42℃上司扣工资催我到岗,我笑了,他们还不知道高温末日要来了

我急匆匆地赶到公司，目的并不是为了教训那个刻薄的老板，也不是为了那点微薄的工资。而是因为，在上一世，我在公司的地下室里，意外发现了一处避难所。这个避难所可以直通园区里的一栋独立小楼，那里曾是一家冷链贸易公司的所在地，但他们半年前已经搬离。上一世，末日来临后，我冒险闯入他们空置的办公室，希望能找...

法治为民办实事 | 冠县定远寨镇:劳务合同起纠纷 人民调解解“薪”结

陈某认为当初与刘某口头约定,若工作满一个月,便可支付3000工资,若需辞职必须提前一个月说明,现在刘某却干了17天就离职。许瑛对两方深入沟通后,刘某也认为自己的行为存在欠妥之处,未能满足陈某公司的规定。经过调解员的耐心引导,让双方当事人彼此换位思考,双方终于同意调解,经过多次反复的协商沟通,最终工资从承诺...

签下“双方无争议”离职证明,劳动者仍可追索未结工资

劳动者在离职证明文件上签字也并不能当然被视为对文件所有内容的同意(www.e993.com)2024年10月29日。解除劳动关系时，在双方确实有工资等款项未结算完毕，也并未就权利义务处置达成一致意见的情况下，用人单位应当履行支付工资等义务，而非制作单方格式文件来规避责任。来源：北京日报客户端记者徐慧瑶流程编辑：U032...

电子厂离职以后工资什么时候结?怎么才能拿到手呢?

如果你在工厂工作未满七天就离职,想要领到工资需要注意一些问题。首先,你一定要办理正规的离职手续,然后在发工资的时候带着离职手续去补领工资,这样一般就能拿到手了。但是,如果你没有离职手续和工资卡,那么这几天的工资可能就拿不到了。如果你工作了一两个月,实在坚持不下去了,选择了自离。这种情况下,只要有工资...

...签了离职证明载明「无争议」,劳动者还可以要未结的绩效工资吗?

实践中,有大量用人单位在为劳动者出具离职证明文件时,会添加“双方再无争议”等确认双方权利义务已经处理完毕的表述内容。但是离职证明文件是用人单位给劳动者出具的关于工作期间的证明,一般都是单位单方出具的格式文本,与由用人单位和劳动者双方签字确认的《解除劳动关系协议书》等文件不同,并不能直接证明系双方当事人...

高合汽车将提供员工快速离职通道,后续按法定N+1赔偿

2月29日,界面新闻获悉,高合汽车在内部发布员工公告称,考虑到短期资金紧张和重组时间存在不确定性,将为在停工停产期间想要离职的员工提供协商快签渠道,解除劳动合同。公告内容显示,高合汽车将为3月1日前签署了协议的员工,支付经济补偿金、代通知金和未结薪资,即用人单位解除劳动关系时,向劳动者提供的法定“N+1”赔...

失业潮之下,我们应找工作还是创业?

其次,只以薪资高低作为唯一衡量标准而谋求得来的工作,你因为无法充分施展自身能力所擅长的优势,日子一久,在工作上你所欠缺的短板则会日渐显露,对工作你会越发的感觉力不从心。久而久之,就会促使你产生离职或换岗的想法,那么,之前在这一份工作上所花费时间建立起来的工作经验,便会在瞬间被统统归零,一切又得从头开...