“医疗期”≠“病假”,一文讲清医疗期相关规定

医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条、...

以案说法|休病假停发工资被辞退?劳动者可主张经济补偿

王某生病时已经在公司工作13年,其主张的6个月医疗期并无不妥。根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%...

医疗期是怎么算的?和病假有什么不同?

医疗期是怎么算的?和病假有什么不同?编辑:陈海笑转载请注明来自上海徐汇官方账号

医疗期和病假是什么关系?一起来看

一起来看小白在一家外贸公司从事质检工作,已经工作了2年多,近日他因病住院,医生建议他在家静养并开具了14天的病假单。今年年初至今,小白已经断断续续请过近60天的病假。公司HR说,她的医疗期已满,再请病假恐要解除劳动合同了,这是真的吗?医疗期和病假到底是什么关系?多少天病假算医疗期满一个月呢?一起来看解...

【以案说法】医疗期有多久,你知道吗?

若甲从2019年6月16日至2019年8月16日继续请病假,而用人单位批准了,则2019年6月16日至2019年7月15日的病假不属于医疗期限,而从2019年7月16日至2019年8月16日的病假则属于下一个累计计算周期内的医疗期。因此,劳动者只有充分了解自己的医疗期时长,以便能够合法且有理有据地保护自身权益。

【以案释法】病假=医疗期?法院:两者不能划等号

因此,医疗期是一个法律概念,性质上可称作解雇保护期(www.e993.com)2024年11月17日。而病假是劳动者非因工受伤或者患病需要停止工作进行休息的假期。两者相互关联,医疗期对外一定表现为病假;两者又有明显区别,病假并非一定是进入医疗期,也并非可以全部计入医疗期。医疗期从病休第一天开始累计计算。医疗期的长短依据《劳动部关于发布...

劳动合同期限有哪几种?试用期如何约定?来看市人社局的解答

????小鱼上个月入职一家广告设计公司做美编。近日她外出游玩时扭伤了脚,造成轻度骨裂,医生建议她在家静养并开具了1个月的病假单。小鱼将自己的情况告知了HR,HR告诉她,会从他休病假的第一天开始计算医疗期。小鱼听得雨里雾里,医疗期是什么?怎么计算的?跟病假又是啥关系呢?

这些关于“劳动法”医疗期的必备知识,快来看

小白在一家外贸公司从事质检工作，已经工作了2年多，近日他因病住院，医生建议他在家静养并开具了14天的病假单。今年年初至今小白已经断断续续请过近60天的病假。公司HR说，她的医疗期已满，再请病假恐要解除劳动合同了，这是真的吗？医疗期和病假到底是什么关系？多少天病假算医疗期满一个月呢？职工病休期间的...

医疗期和病假是什么关系?

小白在一家外贸公司从事质检工作,已经工作了2年多,近日他因病住院,医生建议他在家静养并开具了14天的病假单。今年年初至今小白已经断断续续请过近60天的病假。公司HR说,她的医疗期已满,再请病假恐要解除劳动合同了,这是真的吗?医疗期和病假到底是什么关系?多少天病假算医疗期满一个月呢?来源:上海人力资源和...

【提示】这些关于医疗期的必备知识,快来看看吧→

小白在一家外贸公司从事质检工作,已经工作了2年多,近日他因病住院,医生建议他在家静养并开具了14天的病假单。今年年初至今小白已经断断续续请过近60天的病假。公司HR说,她的医疗期已满,再请病假恐要解除劳动合同了,这是真的吗?医疗期和病假到底是什么关系?多少天病假算医疗期满一个月呢?