样本来了!病历内涵质量提升行动方案(2023-2025年)实施细则

二、考核目标实现病历内涵质量提升行动方案监测指标2023-2025年度目标值(详见附件)。三、行动范围全院各临床、医技科室、各相关部门。四、组织管理根据本院《全面提升医疗质量行动计划实施方案(2023-2025年)》安排,病历内涵质量提升行动总牵头部门为医务部,协作部门为临床科室、医技科室、病案室、信息科、门诊办...

2024年辽宁省军队院校招生报考指南

对于客观指标，例如身高、体重、视力、色觉、精神心理检测等项目，以及可通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目，例如血压、心率、心电图、血糖等项目，以及体检当日未提交合格病历材料的项目，医院一律不予复检复议，体检结论以初检结论为准，请参检人员于体检现场确认无误后再行离场。军队院校招生面试设立复核组...

这场全国瞩目的医保支付方式改革大会,传递改革新要求|病种|医保局...

石艺(国家医保CHS-DRG实战研修班第一期学员、DRG国家技术指导组绩效评价组专家、昆明市延安医院病案统计室主任)主题六力争统计指标均衡确保系统运行稳定-CHS-DRG统计分析专题11月25日9:00-11:40主持人:胡牧DRG国家技术指导组统计分析组组长、原北京大学第三医院医保办主任时间会议流程发言嘉宾9:00-9:...

病案室统计创新方式开展系列培训

随着国家三级公立医院绩效考核指标的出台、DRGs(疾病诊断相关分组)付费等工作的不断深入,病案数据与首页价值被发掘与利用,病案质控和编码工作日益凸显其重要性。2020年2月24日开始,病案统计室采取每天一讲、轮训、病历质量点评、病案编码案例分析的创新培训方式开启2020年系列培训。“按DRG付费计划今年下半年在全区推广...

DRG最新考核注意点

考核两个指标:费用消耗指数和时间消耗指数。都是以相较前一年同比上升的,每上升1个百分点扣0.5分。从已经试点的城市、医院看,基本上都是每年下降,这10分不难拿。第五,DRGs费用控制(10分)也是两个指标:人次人头比和参保人员个人政策范围外费用占医疗总费用的比例控制在15%以内。

国家卫健委印发最新文件,27条病案管理质控指标可否终结医院信息...

文件将27条指标划分为人力资源配置指标、病历书写时效性指标、重大检查记录符合率、诊疗行为记录符合率、病历归档质量指标五个大类,部分指标之间又存在一定的相互联系(www.e993.com)2024年11月16日。一、人力资源配置指标病案室的人才缺失问题一直是制约病案质量的关键因素。一方面,病案质控对质控员的能力有着极高的要求,合格的质控员需具有临床背景...

【聚焦】DRG/DIP下,一年结余3,000万,聚焦这家医院管理的五大制胜...

“当我们理解了这三点启示,也就回答了最初的那个问题。什么因素真正影响我们的结余,就应该成为我们关注和考核的重点指标。”许中说。02病案首页是重中之重,确保主次诊断不高编、不错编值得一提的是,作为全国为数不多同时执行DRG和DIP的医院,厦门大学附属第一医院的医保支付方式改革已经走过了3年的历程。他...

医院这一边缘岗位如今工资翻倍仍招不到人,关乎DRG/DIP改革成败

「编码的准确与否,直接影响着医院成绩和医保收入。」李明解释道,编码错误造成数据失真,将直接导致绩效考核与首页相关指标难以计算,医保DRG不能入组或入组错误,医院无法得到应有付费。李明还记得,8年前她刚当编码员的时候,病案室还是信息科下属的二级科室,2019年前后,病案室直接升级为一级科室,更名为质量评价与病案管...

南方医科大学珠江医院:病种分值付费背景下医院提质控费管理实践

推进医保考核管理,医疗质量控制和医疗费用控制两手抓。按照55号文的要求,制定了《医院医疗质量和医疗费用双控制管理办法》,首次将医疗质量指标纳入医保考核体系,强化合理诊疗、规范服务,采取医疗数据质量闭环管理,与病种分值政策同步实施。(二)联动开展政策培训,进一步提高病案首页质量...

一个科室的蜕变、一个医院的创举、一个院长的使命、一个中心的...

“就拿病床使用率来说,我们制定的门槛是93%,不足部分是要扣除绩效考核分数的。此前,我们一直是按2222张床位来核算,各科室基本也都能完成这一指标。近期,我们结合治疗带对医院床位数量重新核定,总共是3533张,这样算下来,全院的平均病床使用率是65%,主任们压力很大,为了提高病床使用率,他们必须在技术、服务等多个维...