世达教育MBTI课程圆满收官:助力企业团队腾飞的新引擎

迈尔斯-布里格斯类型指标(Myers–BriggsTypeIndicator,MBTI)是由美国作家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和她的母亲凯瑟琳·库克·布里格斯共同制定的一种人格类型理论模型。该指标以瑞士心理学家卡尔·荣格划分的8种心理类型为基础,从而将人格的心理类型理论付诸实践,经过二十多年的研究后,编制成了迈尔斯-布里格斯类型指标。迈...

华为高管余承东直播自曝MBTI性格测试结果:自称是“i人”

MBTI(迈尔斯-布里格斯类型指标,Myers–BriggsTypeIndicator)是由美国作家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和她的母亲凯瑟琳·库克·布里格斯共同制定的一种人格类型理论模型。该指标以瑞士心理学家卡尔·荣格划分的8种心理类型为基础,经过二十多年的研究后,编制成了迈尔斯-布里格斯类型指标。MBTI共有四个维度,分别是外倾(E)和...

探索个性:MBTI测试是什么?简则MBTI测试靠谱吗?(最详细)

在个性心理学领域,迈尔斯-布里格斯类型指标(MBTI)是一个被广泛认可和使用的工具。它不仅帮助人们更好地理解自己,也促进了在工作和私人生活中与他人的有效沟通。MBTI测试的核心在于它提供了一个框架,用于理解人们在处理信息、做出决策以及与外界互动时的不同方式。MBTI的起源和理论基础MBTI测试的起源可以追溯到20世纪...

世界问候日,说说新型问候语背后的人格奥秘

初一听有些不明所以,其实,这出自迈尔斯-布里格斯类型指标的人格类型理论模型(简称MBTI人格测试)。MBTI测试在互联网上爆火,成为年轻人社交圈中的“顶流”。该测试从四个维度划分了16种人格类型,“i”和“e”是其中一组个体行为差异分类,“i”代表内倾(Introversion),“e”代表外倾(Extraversion)。“在社交媒体上...

研究者呼吁:招聘单位应避免将MBTI作为招聘决定性指标

MBTI是迈尔斯-布里格斯类型指标的缩写,这种测试方法将个体人格分成16种类型,i人(社恐)、e人(社牛)也由此成为最流行的社交标签之一,一些企业也将性格测试作为招聘门槛。前述《中国青年研究》文章,系国家哲学社会科学基金重点项目“社会主义核心价值观视角下互联网法治建设研究”的阶段性成果。浙江大学马克思主义学院博士研...

火遍全网的MBTI测试 不是伪科学,但认真你就输了

MBTI测试的英文全称为“Myers-BriggsTypeIndicator”(迈尔斯—布里格斯性格分类指标),由美国作家迈尔斯和她的母亲布里格斯在20世纪40年代编制,是一种自我报告式的人格测评工具,用以描述人们在获取信息、做出决策、对待生活等方面的心理活动规律和人格类型表现(www.e993.com)2024年11月9日。

当你信了相亲分析师,收割的镰刀就已落下……

对性格的评估,需要借助一些被广泛认可的性格测验和分析工具,比如迈尔斯·布里格斯类型指标(MBTI)等。这些工具各有特点,适用于不同的目的和场合。在使用这些工具时,应该由专业的心理学家或经过培训的咨询师进行解读和指导,以确保结果的准确性和应用的有效性。

年轻人拥抱“破冰”新名片 “MBTI式社交”成“新宠”

MBTI是Myers-BriggsTypeIndicator(迈尔斯-布里格斯人格类型指标)首字母缩略语。该测试从4个维度划分出16种人格，并以不同类型人格的英文缩写组合，为这16种人格命名。其中，“i”代表内向、内倾型，“e”代表外向、外倾型。“只言片语道不清自己是什么样的人，而MBTI可以让自己快速被了解、被看见。”“00后”...

星座OUT了,MBTI成为Z世代“性格名片”

追根溯源,MBTI即迈尔斯-布里格斯类型指标(Myers-BriggsTypeIndicator),是一种性格评估工具。其起源可以追溯到20世纪初,由著名心理学家卡尔??荣格提出的心理类型理论。他认为人的性格可以分为内向和外向两种基本态度类型,以及感觉、直觉、思维、情感四种功能类型,总共划分为8种心理类型。后来在1942年,美国作家伊莎贝尔??...

大学新生常见心理困惑有哪些?该如何解决?| 细说心语

我们时刻都处在社会关系之中。最近很火的MBTI(迈尔斯布里格斯类型指标),I(内倾型)人和E(外倾型)人,其中有一些典型的表现,也跟个体在社会关系中的心理能量倾向性有关。有些人对人际关系需求很高很多,时常是主动的,如鱼得水;有些人则认为朋友在精不在多,更注重关系的质量,尽量减少“不必要”的交往……...