高管动向|丁向群再履新!获委任中国人保董事长、执行董事
丁向群于1987年8月毕业于中国人民大学国民经济管理专业,获经济学学士学位;1993年8月毕业于中国人民大学财政金融系货币银行学专业,获经济学硕士学位。丁向群女士作为本公司的执行董事,不在本公司领取任何董事袍金,而是依据其在本公司的具体管理职位取得相应薪酬,包括岗位工资、绩效奖金和福利。除上述所披露外,丁向群女士...
中国人保聘任丁向群为党委书记,审计责任人韩可胜年薪最高135万,副...
从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬966.85万元,平均薪酬101.78万元,年薪中位数为90.50万元。其中,审计责任人及总裁助理韩可胜薪酬最高为134.64万元,副总裁张金海薪酬最低为85.14万元(2023年任期不满1年的不参与统计)。近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2021年薪酬总额为1490.06万元,2022年薪酬总额为1252.13万元,20...
人保部:正制定所有行业国企高管薪酬总规范
“人保部正在会同相关部委,集中力量制定这一规范。”该人士表示,“这一规范将成为全国所有国有企业高管薪酬的指导性意见,并于‘两会’前上交给国务院审批。”高管与职工薪酬水平将考虑控制在10到12倍。所有行业都将涵盖近日,有关金融类国企高管薪酬管理的文件被广为关注。但人保部的这位人士表示,由人保部牵头制定...
保险业薪酬指南:中国平安高管夺冠,其他几家表现如何?
高管方面,中国平安联席首席执行官兼常务副总经理陈心颖以税前年薪1300.59万元连续多年稳坐行业“一姐”位置。若不考虑未披露的绩效以及递延薪酬,A股5家上市保险公司中,仅有来自中国平安的陈心颖、张小璐两位“女将”税前薪酬超千万。整体而言,中国平安高管薪酬显著高于同业。数据显示,中国平安2023年管理层年度薪酬总额...
6家险企“一把手”调整;去年9位上市险企高管薪酬超500万|周报
瑞士再保险:安博思(AndreasBerger)将担任集团首席执行官人保资管:黄本尧出任公司总裁行业动态2023年上市险企高管薪酬榜:9人超500万保险经代渠道产品更新首年佣金率普遍下降年内8家险企发债、增资合计获批197亿元监管动态国务院:优化保险资金权益投资政策环境,落实并完善国有保险公司绩效评价办法近日,...
冤枉银行了,他们的薪酬真的不高...
2023年,民生银行高管薪酬总额为4681.7万元,其中董事长薪资最高,为373.52万元(www.e993.com)2024年11月20日。员工平均薪酬为50.48万元。03同为金融行业,券商和保险中,也不乏一些高薪高管,比如保险。之前金融行业薪酬这块有句话叫:券商看不起银行,银行看不起保险。论平均工资,保险确实是金融业里垫底的,数据显示,2023年,包括中国人寿、中国人保、中...
保险打工人薪酬曝光 人均年薪最高超28万
薪酬最高的董高监(以下均简称高管)仍然是中国平安的联席首席执行官陈心颖,2023年税前年薪为1300.59万元。统计在职员工学历看,本科及以上学历占据了绝大部分,新华保险本科及以上学历员工占比77.43%,中国人寿为76.55%,中国人保为72.06%,中国太保为68.95%。中国平安并未单独公布保险类从业人员学历情况,全部员工本科及以上...
寿险均超百万,财险仅6成过百万;险企高管一年到底能挣多少钱?!
财险公司中至少有4名董监高年薪在500-1000万之间,太保财险2名,阳光财险、利宝保险以及美亚财险各1名。4上市寿险公司PK友邦人寿、国华人寿、太保寿险、太保健康、新华保险所有高管薪酬都在100-500万之间。人保健康的高管薪酬在50-100万之间的占80%,其次是中国人寿,高管薪酬在50-100万的占42%。高管薪酬低于50万...
央企高管,有了新KPI
具体来说,中国建筑的市值考核占企业负责人和核心管理团队年度业绩考核体系的权重约为10%至15%。考核成绩不仅是中国建筑高层晋升的重要依据,也是整个管理团队薪酬绩效的关键参考。市值考核的具体方式是对比相对收益。以国务院国资委为中国建筑定制的行业指数作为基准,行业指数涵盖了与中国建筑业务相对标的其它建筑央企。
A股5家险企员工薪资保持平稳
高管方面,中国平安联席首席执行官兼常务副总经理陈心颖以税前年薪1300.59万元连续多年稳坐行业“一姐”位置。若不考虑未披露的绩效以及递延薪酬,A股5家上市保险公司中,仅有来自中国平安的陈心颖、张小璐两位“女将”税前薪酬超千万。整体而言,中国平安高管薪酬显著高于同业。数据显示,中国平安2023年管理层年度薪酬总额...