国企职工养老保险参保30年以后,可以不交了吗?能领多少养老金?
按照社会保险法的规定,养老保险累计缴费满15年,达到法定退休年龄可以按月领取基本养老金。虽然说缴费30年已经足够了,但是没有达到法定退休年龄也不能退休领养老金。目前,企业职工并没有工作满30年可以退休的规定。另外,单位职工参加养老保险是强制性的,不存在可以自我选择不缴的制度。劳动法和社会保险法规定,用人单位...
工龄29.42年,个人账户71234.78元,江苏企业职工退休金
养老金构成:基础养老金1778.12元,个人账户养老金365.31元,过渡性养老金31.62元,每月养老金合计为2175.1元。接近30年工龄,到手的养老金数额居然只有2175.1元,说实在的,有点出乎意料。大家或多或少的听说过不同省份退休职工的养老金,比如上海退休职工,15年工龄,按照最低档次0.6的缴费基数,每月可以获得的养老金数额大概...
新利好!事关职工养老保险→
病残津贴所需资金由基本养老保险基金支付。以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取病残津贴的,由人社部门责令退回,并按照有关法律规定追究相关人员责任。2023年末,全国参加企业职工基本养老保险人数46044万人,比上年末增加1642万人。按照相关部署,从2025年起,男职工、女干部、女工人的法定退休年龄将逐步延至63周岁、58周岁...
职工养老保险重大调整!
办法明确,自2025年1月1日起,企业职工基本养老保险参保人员达到法定退休年龄前,因病或者非因工致残经鉴定为完全丧失劳动能力的,可以申请按月领取病残津贴。病残津贴月标准和支付期限根据参保人员申领病残津贴时的年龄、累计缴费年限等确定。病残津贴月标准在国家统一调整基本养老金水平时同步调整。参保人员领取病残津贴,按...
养老金将重新计算补发!工龄20年、30年、40年,差距竟然这么大?
-过渡性养老金补发额:17.94元/月-合计补发额:82.34元/月-退休人员B(工龄30年,视同缴费年限10年)-基础养老金补发额:96.6元/月-过渡性养老金补发额:35.88元/月-合计补发额:132.48元/月-退休人员C(工龄40年,视同缴费年限15年)-基础养老金补发额:128.8元/月-过渡性...
退休生活新福利:30年工龄享三优待
以成都市为例,当地政策规定,职工基本医疗保险的最低缴费年限为男性满30年、女性满25年,且实际缴费年限不得少于10年(www.e993.com)2024年10月22日。只有满足这些条件的退休人员才能享受终身医保待遇。值得注意的是,不同地区对于男女职工医保最低缴费年限的要求存在差异。此外,随着养老保险最低缴费年限的延长,未来医保最低缴费年限可能也会有所...
养老金并轨,开始执行了!
单位和个人,按照8%和4%的比例,往账户交一笔钱。等退休后,按照对应的计发月数领取养老金。当然了,有人说企业其实也有对应的企业年金。但根据数据,2022年,有3010万人参与了职业/企业年金,而当年度,企业职工养老金参与人数是4.4亿,覆盖率仅为6.7%。
甘肃2024年养老金调整:定额增加30元,工龄3
对于一个工龄30年、月养老金3000元的退休人员,考虑到没有倾斜待遇的情况下,月养老金将增加93元,涨幅为3.1%,略高于平均3%的调整水平。如果退休职工还享有高龄倾斜待遇30元,且在艰苦边远地区有额外的14元倾斜调整,总增加额将达到137元。对于军转干部,若调整后的养老金为3093元,未达到规定标准,将被补足至3337元...
养老金并轨:月薪1万交满30年 27年才能回本
等到他退休了,每个月可以领取的养老金分两部分,一部分是个人缴纳除以168,也就是1700元,另一部分是社会平均工资的30%,因为他交了30年,4672×30%=1400。两者相加,1700+1400=3100元。这就是他每个月能拿到的养老金。很幸运,他只需要花27年就能够拿回本金,此时他已经是87岁。由于社会平均预期寿命是74岁,其中的...
退休工龄15年和30年,养老金差距会非常大吗?
2024年养老金又涨了,虽然说涨幅只有3%,但相对于2023年消费者价格指数平均增长0.2%,依然是不错的增长。越来越多的人们认识到参加养老保险的重要性。有朋友,养老保险是多缴多得、长缴多得,退休工龄15年和30年养老金差距是不是非常大?让我们一起来了解一下养老金计算公式。