多地又提“就地过年”!今年春节还能回家过年吗?答案来了
需要明确的是,这些地方提出的“就地过年”建议并非强制,不会强制外地农民工留在当地过年。人们可以根据自己的实际情况和意愿,自由选择是否回家过年。如果想要回家过年,完全没有问题;如果愿意留下来挣加班费和就地过年补贴,也是一种选择。比如,小陈原本打算回家过年,但看到当地的倡议和补贴政策后,他与家人商量后...
超五成员工难接受取消福利 山东将界定福利边界
记者了解到,有些单位取消了年底福利发放,还有些单位甚至将福利全部取消。国内一家知名招聘网站调查显示,超五成员工对此表示不能接受单位取消福利,对公司节日福利表示满意的员工不足20%。而国有企业福利从“有”到“无”的现象最明显,36.9%的国企员工表示,去年的现金福利取消了,一些专家学者也相继发声应保证员工正常福...
贵州山花牛奶被爆长期压榨员工:假期不放全,不调休,不给加班费
不过,请假一天要扣100元,但大家觉得只要能回家过年,都不在乎被扣钱。向我们爆料的这名员工说,每个星期只能休一天本来就很烦了,任何节假日都不给放全假,就更累,他受够了,准备年后就辞职。公司是由员工组成的,不应该如此对待员工。如果员工都过得不好,公司也不见得会好到那里去。作为一家市属国企...
2024年除夕不放假!春节假期出炉:三十也要上班,如何回家过年?
即便一些国企或者事业单位,因为有年假的存在,大年三十这天职工也都会提前使用年假进入假期状态,也不用担心年三十不能回家过年的问题。当然,针对那些完全按照国家法定节假日上下班的企业来说,员工就只能提前规划回家时间了。尤其是对于跨省打工者来说,回家需要花费较长时间的,可以提前跟公司协商,选择请假或者双倍薪资继续...
烟花爆竹禁燃令可以怎样修改?听听河南18地居民有啥建议
企业员工李女士:支持限放,清明上河园的烟花秀应该保留春节燃放烟花爆竹非常热闹,可以增添年味。我觉得可以限放,划定区域和时间。对于开封来说,大年三十、大年初一早晨还有正月十五是比较看重的,这三个节点应该允许燃放。其他时间可以禁止燃放。对于燃放地点,只要不是易燃的地方就应该允许燃放,包括住宅小区的空旷广场内...
哈尔滨市广大干部群众牢记总书记嘱托 努力帮助灾区建设更加美好...
“我两个儿子今年都从深圳回来,我们一大家子九口人春节就在这新房里过年了!”城东村村民陈景川刚去采购了新的电锅炉回家,镇里帮助协调电力部门,满足了他们用电取暖的需求(www.e993.com)2024年10月18日。延寿镇党委书记辛崇森告诉记者,为了让百姓住上新房、温暖过冬,该镇协调住建、自来水公司和电业部门,抢工期赶进度,多措并举推进新房建设,实施饮...
2024除夕要上班引发热议,体制内人员拍手叫好,体制外直呼不合理
胡锡进觉得这样安排意味着休假延长的趋势已摆出,呼吁各用人单位响应号召,让员工提前回家过年。毕竟交通部门已经宣布,从除夕开始免除高速费用,就是意在表明要让大家二十九下班后就可以返程了。不过胡锡进也承认这样会增加企业的成本,影响效益。企业若让员工提前休假,势必要经营者自己承担后果,官方并没有相关的扶持政策。要...
2024除夕要上班引发热议,体制内人员点赞,体制外直呼不合理
随着官方呼吁各单位提前给员工放假,他们可以提早享受到更长的假期。特别是年三十不在法定假内,相当于多休息了一天。而体制外的人员心里则凉了半截这样的安排对于体制外的人员来说,确实令人困惑和不满。如果领导不允许提前休息,那他们将陷入无法回家过年的尴尬境地。对于上有老下有小的家庭来说,过年的准备工作尤为...
正常福利遭遇"被节俭" 国企基层员工不敢回家过年
正常福利遭遇"被节俭"国企基层员工不敢回家过年在刚刚过去的这个春节,送礼收礼、公款吃喝、腐败浪费的现象大大减少,节俭清风深入民心,百姓拍手称快。与此同时,也有群众反映,他们的正常福利也“被节俭”了。一位在教师岗位工作了30多年的小学退休教师告诉记者,在过去的一年,教师节、春节的购物卡,慰问金等福利...
带一本好书回家过年丨省属国企踊跃募集赠书香
2月10日下午,江苏苏豪国际股份有限公司党群服务中心内,一摞摞由职工捐赠的图书“头戴大红花”,整理有序地摆放在捐赠台上。为响应“学习强国”江苏学习平台“带一本好书回家过年”全民阅读公益活动,苏豪国际股份有限公司在党组织内开展“捐书筑梦共沐书香”图书捐赠活动,各党支部纷纷热情参与,短时间内募集到了900多...