没有驾驶证却被公司强行配无牌电动三轮车,快递员被撞致死谁该担责?
一审认定:不支持公司承担赔偿责任8月14日,江苏省常州市武进区人民法院认为,孟某柱发生交通事故时其正在执行工作任务,因案涉交通事故所受伤害已被认定为工伤,应当按《工伤保险条例》的规定处理。孟某柱家属在本案中要求被告安徽优氏速递股份有限公司常州分公司、安徽优氏速递股份有限公司承担赔偿责任,不符合法律规定,本...
没有签订劳动合同,算劳动关系吗?工伤赔偿怎么办?
在劳动关系的基础上,劳动者可进一步主张双倍工资、缴纳社保、工伤等劳动者应享受的权益。考虑到李女士在确认劳动关系后,可能还需要申请工伤认定、劳动仲裁等,工伤认定类案件涉及民事、行政等多个领域,无疑会增加当事人诉累。为一次性解决所有纠纷,承办法官在仔细查阅案卷后,多次与某餐饮店联系,向其释法说理;劳动者李...
押运员突发疾病猝死,网上求职的他劳动关系认定一波三折
然而,据杨某(郭某的胞兄)陈述,两兄弟通过电话、微信方式线上应聘运输公司,没有签订书面劳动合同;通过线上接受工作指令,没在公司坐班;公司没有为郭某缴纳社保,并且找人代发工资,双方没有直接经济往来。面对“四没”局面,如何证明存在劳动关系?从微信工作群中提取重要证据针对上述不利局面,一则,主办律师...
《民法典》如何保障劳动者权益?
如果工伤职工在没有认定工伤、没有鉴定劳动能力的情况下,和用人单位签订了金额相对较低的赔偿协议,劳动者可以根据《民法典》规定,自知道或者应当知道伤残鉴定结果之日起一年内(或自工伤私了协议发生之日起五年内)行使撤销权。09劳动合同无效的,职工领取的报酬是否要返还?《民法典》第一百五十七条:民事法律行为无...
【权威答复】人社部:关于劳动和社会保障问题的30则答复意见|劳动...
曲*城:其公司在2019年3月与一员工孔某签订5年固定期劳动合同(第一次签),2023年8月公司通知孔某放假(支付放假工资1580元/月,本地标准)。2024年2月其公司提前1个月通知孔某劳动合同到期后不再续签,孔某接到通知后同意不再续签。问:其公司是否需要给孔某经济赔偿?补偿标准是多少?
山东:7月起超龄人员等4类特定从业人员可参加工伤保险
据悉,4类特定从业人员具体为:超过法定退休年龄且不超过70周岁人员,包括已经领取基本养老保险待遇人员;年满16周岁的职业院校(含技工院校)实习学生,包括签订三方实习协议或经学校批准自行到实习单位的实习学生和从业单位使用的勤工助学学生,在见习单位(见习基地)见习人员;在住院医师等规范化培训期间的医学在读研究生;在家...
雇佣关系还是劳动关系? 没有签订劳动合同,工伤赔偿怎么办?
没有签订劳动合同,工伤赔偿怎么办?个体工商户与员工是什么关系?……2019年10月17日,于某终于拿到了期盼已久的工伤确认行政判决书。法院审理认为于某与用人单位之间成立劳动关系,这一事实已经由两级人民法院生效的民事判决确认,根据《工伤保险条例》第十四条第(一)项之规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原...
没有签订劳动合同,索要工伤赔偿一波三折 山西汾西:促成受伤工人与...
经过反复释法说理,涉事公司表示愿意给付125万元工伤赔偿款。本以为赔偿事宜就此完成,但直到5月中旬,这...
没有签订劳动合同,受伤工人的工伤赔偿怎么办?
经过反复释法说理,涉事公司表示愿意给付125万元工伤赔偿款。本以为赔偿事宜就此完成,但直到5月中旬,这笔赔偿款一直没有兑现。对此,办案团队多次与涉事公司沟通,终于打消了对方的顾虑,达成和解。最终,涉事公司将125万元赔偿款及1万元工资款全部打入马某的账户。
【以案释法】没签劳动合同,工伤赔偿怎么办?
没有签订劳动合同,工伤赔偿怎么办?个体工商户与员工是什么关系?2019年10月17日,于某终于拿到了期盼已久的工伤确认行政判决书。法院审理认为于某与用人单位之间成立劳动关系,这一事实已经由两级人民法院生效的民事判决确认,根据《工伤保险条例》第十四条第(一)项之规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到...