试用期被裁员,要不要写进简历,怎么写比较合适?

1、试用期短暂且没有正式转正的情况下,一般不建议在简历中详细列出这段经历。如果该试用期经历与应聘职位高度相关,并且在此期间取得了显著的成就或经验,简单提及,给面试官留下提问空间。2、如果裁员是因为公司原因,简要提及,但不必过分强调。3、如果裁员与个人表现有关,省略这段经历,或者寻找其他方式来表达您在这...

9月25日招聘更新|准备好简历!上百个岗位!五险一金+工龄工资+年终...

4.工作时间:试用:2个月,常白班,每月公休4天;转正后:上1天休1天,倒班制,五险一金薪资待遇:3800-4500元/月十八、炼焦/化产工程师2名职位要求:1.男性,年龄45周岁以内。2.中专及以上学历。3.有3年以上焦化行业工艺技术管理工作经验;薪资待遇:面议福利待遇:一经录用签订劳动合同、试用期缴纳五险一...

试用期被告知没有通过,面试下一家时该如实说吗?

另外,如果你特别害怕背调,可以考虑把这段经历和离职原因,写在最新的简历里。情况三:试用期超过三个月,临近转正,突然被告知没通过。这种情况,大多是公司不对了。考察一名求职者是否胜任,基本上前两个月都能看得出来。如果让你辛辛苦苦工作了三个多月,临近可以转正了,突然间通知不转正,很有可能,这个公司用人...

如何顺利度过试用期?

此外,如果你确实基本工作技能已经掌握了,你又在大企业,比如外企500强、互联网巨头,此时即将转正时领导来说你哪个方面需要改进、可能要延长你一个月试用期、“大家都说你怎么怎么样”、甚至莫须有的错误失误和罪名,这就是大单位里的小领导向你索贿,意思就是想问你要点好处。给你安排的莫须有的罪名有很多,比如“...

【“菜晓法”课堂】毕业生试用期无工资勤恳工作,到期后企业不转正...

小白投递简历后被招聘入职,在与公司办理入职手续时,公司称,试用期3个月,试用期间没有工资,只有2000元生活补贴,试用期满转正后再签订正式的劳动合同。入职后,小白勤恳工作,等待着试用期满转正,然而到了试用期满那天,公司却并未通知他签订正式劳动合同,而是以不符合录用条件为由,将他辞退。小白不服公司这一决定,向...

“试用期”转正需要完成考核任务?骗子又玩花活了!

试用期满转正完成考核任务这些看似再正常不过的环节实则是骗子们处心积虑设下的圈套这是“招工诈骗”与“刷单诈骗”的完美合体真实案例近日,苏州的王女士在网上发布了个人求职简历应聘工作,很快就有一名自称是“某数据运营公司”负责人的陌生网友添加王女士为好友,并将其拉进了一个新入职员工的群聊(www.e993.com)2024年11月23日。

向“转正”出发!试用期的几个小建议

在试用期这个学习阶段，要比转正后重要的多，试用期这个时候要快速适应公司的新工作内容，有的甚至是之前完全没有接触过的工作，而且要做出成绩，证明你的能力和潜力，树立大家对你的初始印象，获得尊重。具体怎么做，提供几个建议：一、拥抱合作制新型职场关系旧的职场关系是员工出卖自己的时间给雇主，雇主给付工资，...

试用期转正后,反而感觉没做啥

试用期转正后,反而感觉没做啥工作之中难度最大的是什么?是面试,只要面试通过了,基本上你就是公司的正式员工了。试用期内,工作虽然没有太大的难度,有时会遇到无从下手的状态,甚至胆战心惊度过每一天,但是你会发现是可以超额完成的,遇到无法解决的事情,可以找同事,找前辈。

试用期内继续求职的话,简历如何写?

当然,也有试用期已经三四个月都快转正的情况,你自然要将目前这家做了几个月的公司,更新进简历里面去。此时来了面试电话,即使当初的简历里面没写,你也要提醒下对方你已经一家入职了,更新简历给对方。否则,你不是撒谎了嘛,背景调查你也通不过,拿到的Offer也会被取消。

中间几年不上班,简历该如何写?如何应对第三方背调?

我已经毕业14年了，有6份工作（第一份最长将近6年，第二份两年半，第三份自己创业做微商4年多会写为打工。2020年第四份4个月公司倒闭，第五份6个月到21年4月，转正后觉得没有发展机会就离职了，今年9月到今天2个月，试用期不过）。我的猜测，我写了承诺书感觉万一背调，感觉集团人力不一定会帮我说我另一...