应届生求职应该注意什么?江北区石马河街道这场招聘会告诉你

现场就业指导专家针对高校毕业生的一些疑问也作出了建议。如：HR会电话邀请候选人面试。会碰到相当一部分的应届生会在电话里询问公司相关信息及薪资。对于候选人主动投递的简历，HR通常会认为求职者已经知晓公司的大致信息。稳妥的做法，是先通过面试了解具体工作内容后，再结合用人单位的薪酬区间提出自己的薪资需求。此外...

中嘉裕福:应届毕业生求职路上的六大黄金法则

作为应届毕业生,掌握以上技能不仅可以帮助你在求职过程中脱颖而出,还能为未来的职业生涯奠定坚实的基础。记住,成功的求职不仅仅是找到一份工作,更是开启一段精彩的职场旅程。不断磨炼自己的技能,保持积极向上的心态,相信你会在职场道路上越走越远。

应届生进不了央国企,90%是因为这几点

进行简历的海投,你想想现在的岗位竞争那么大,比如24届应届毕业生达到了1179万人,你只是众多大学生中的一员,而央国企也就招大约为170+万人,很多同学只投递3、5个岗位,你觉得这个数量够么?在简历的初始投递数量中应该控制在200-300家,才有可能从中拿到3-5份Offer,选择适合于自己的企业与岗位最终入职,如果200-300...

25校招必看|应届生求职资料汇总大礼包!超详细,快来收藏

15年人力资源从业经历,筛选简历10万+,面试候选人10000+。对国有企业、民营上市公司、互联网大厂面试、技能培训有丰富的辅导经验,有完整的辅导方案和系统的知识体系、累计辅导人数达300+,辅导改进后的简历面试通过率达80%以上,先后帮助多位学生从申请到面试斩获四大银行及互联网大厂的Offer。01CHAPTER应届生互联网...

应届生就业报告:多数企业起薪与去年持平 AI行业岗位需求攀升

央企国企求职竞争激烈。据相关招聘平台数据，今年度央国企招聘人数占比37.9%（较上年度增长4.1%），超六成毕业生向央国企投递了简历，求职竞争激烈。与此同时，民营企业的校招人数占比超过53%，而投递简历毕业生数仅占18%，部分民营、小微企业“引才难”现象明显。学历要求上，68%的校招需求集中在本科学历上，21...

支付宝开设AI智能求职专区 为应届毕业生提供一站式求职服务

4月9日,一场别开生面的AI智能求职招聘会,吸引了一大群应届毕业生驻足围观(www.e993.com)2024年11月8日。求职者只需站在AI智能求职机前,就可通过支付宝小程序授权“刷脸”自动生成个人电子简历,并智能获取相匹配的岗位信息,求职者挑选合适岗位后,即可在求职机上一键投递简历,而后会收到一条来自支付宝小程序发送的求职信息提醒。

应届毕业生提前感受“求职历程”

应届毕业生提前感受“求职历程”转自:劳动午报“非常有幸能够参加这次求职能力实训营,实训营不仅提升了我的求职技能,更让我深刻感受到专业指导的重要性和指导老师无微不至的关怀。”拿到三张“面试通关卡”的北京城市学院社会工作专业2024年毕业生董畅通过实训营活动的系统学习,熟练掌握了求职简历的制作技巧,并深刻...

近五成应届生将央国企作为求职首选,国资委多措并举助力毕业生就业

国资央企促进高校毕业生就业,是一项系统性、持续性工作。自2020年以来,“国聘行动”已连续举办五季,入驻企业近5万家,收到简历4000余万份,提供职位超500万个,成为广大高校毕业生求职应聘的重要渠道之一。近期,各地国资委联合当地教育部门分别举办了面向高校毕业生的专场招聘活动,旨在助力高校毕业生就业。

985毕业生衣服上印简历海投一路

#985毕业生衣服上印简历海投一路##这届毕业生太会找嘴替了#7月7日,河南平顶山,应届毕业生小乐在高铁上身穿定制版“简历战袍”,在出行的路上演一出求职快闪秀。“找工作和找对象都不容易”“求搭把手”!小乐亲自设计,把简历印在T恤上,语言风趣幽默,色彩斑斓“土味”十足,还有表情包乱入。其中个人教育经历...

“非应届毕业生”们在寻找出路

“非应届毕业生”越来越多2023年底,鲁甜考研“二战”没能“上岸”,转而专心求职。在“二战”备考的一年里,她始终认为自己本科211的学历和还算丰富的实践经历足以面对考研“二战”失败后的求职市场。但在投了上百份简历后,鲁甜才发现自己已经不在招聘单位的“应届生”范围内。在一次线下校招会上,鲁甜遇到了一...