C视频·爱心冰柜丨自贡市贡井区暖心服务站:已送出600余瓶矿泉水...
去年夏天,川观新闻在全省范围内发起了“爱心冰柜”公益活动,为广大户外劳动者撑起“清凉伞”。今年,这份爱心得到延续。“这些矿泉水,是我们携手康师傅等爱心企业、社会热心人士送给户外劳动者的一份降温礼物。”贡井区总工会副主席周容介绍,8月有50件矿泉水送到服务站,这半个月已经送出600余瓶矿泉水。黄泥坳社区...
【劳动育人】名“厨”恳谈食在交大那些事
在烹饪课上,通过教授传统中式菜品、中(西)式面点的做法和营养搭配、餐饮礼仪等,让同学们切实感受到美食文化的魅力,也使王亚峰提升了自我。“在教做狮子头这道交大传统菜时,我们会把交大的发展变迁史、西迁精神等结合起来讲,使有形的菜品赋予广阔的精神内涵。”劳动育人课让学生在动手操作中愉悦身心、缓解压力,把...
全国工会重点工作创新案例选登(2024年上半年)
建立由劳动法律监督员、工会法律志愿者、职工情绪管理员等600余人组成的工会基层治理队伍,已排查化解矛盾纠纷风险隐患420余起,达到“小事不出班组、不出企业、不出工会”的效果。二是织密“横纵联动”劳动争议多元化解网络。创新“1234”工作机制,构建“工会+人社+司法+法院+检察”协作联动共同推进“一函两书”,全...
一公司要求哺乳期员工手写心得,每小时600字!律师:肆意体罚
近日,上海半木轩家具有限公司(以下简称半木家具)发给一位处于哺乳期员工的一份邮件引发热议。邮件内容显示,公司要求该员工每天都要手写工作心得,每小时600字,错字、句子重复、晚交或者漏交,都会被罚款,理由是“产假期间公司还在发你正常工资”。对此,相关领域律师表示,该公司肆意刁难、侮辱、体罚女工,侵犯女...
公司让休产假员工手写销售心得,每小时600字,网友怒了
8月24日,网传上海某公司要求一名员工产假期间每天手写销售支持心得,引发网友关注。邮件内容显示,该公司要求该员工每天完成一篇销售支持心得,每小时600字,“每天下班前交给人事,一个错别字罚款50元,一句重复句子罚款100元。晚交或者漏交罚款500元。考虑到哺乳期视力不好,为保护你,给你安排手写。”邮箱地址...
上海一公司要求休产假员工一小时写600字心得 这是变相辞退?
据红星新闻客户端、凤凰网、中经网客户端、百度PC客户端8月25日报道,上海一家公司要求休产假员工,一小时写600字心得,错一个扣50元(www.e993.com)2024年10月24日。如此的行为堪称苛刻,按照劳动法,男女员工都有法定产假,女员工产后还要坐月子,身体比较虚弱,如何还能够一小时写600字心得?错一个字扣50元,这种处罚,就是在职员工,也属于比较苛刻...
“休产假女员工被要求每小时写600字心得”,有新进展
女员工被要求产假期间写心得一事,有了新进展。8月27日下午,当事公司半木公司发微博称,当事人最终决定与公司解除劳动合同,公司也将就后续赔偿金和其他诉求与其协商。半木公司官方微博图8月28日上午,一位与该哺乳期女员工相近的人士对澎湃新闻记者表示,当事人确实有意解除劳动合同,但尚未提交离职申请,公司目前...
要求产假员工每小时手写600字心得:公司道歉员工离职
近日,上海一公司发邮件要求一位产假期的员工每天按一小时600字手写一篇销售心得,引发热议。8月27日,该公司发表公开致歉信称,邮件内容属实。女员工最终决定与公司解除劳动合同,公司将就后续的补偿金、赔偿金和其他诉求,委派专人与女员工商量。以下为公司公开信:...
开学第一课观后感600字500字小学生中学生心得体会范文
总之,科学是艰巨的、诚实的劳动,它启迪人们的智慧,培养人们的艰苦奋斗精神和求实精神;科学是探索未来、创造未来的,它培养人们宏伟的胸襟,宽阔的眼界,探索的勇气和创新的胆识;科学是同谬误做斗争中发展起来的,它培养人们不畏艰险、不怕挫折、锲而不舍,一往直前地追求真理和?卫真理的大无畏勇气;科学是人类共同的财富...
哺乳期员工被要求每天手写心得 写错1个字罚50元
你的工作也必须符合这个工资要求,须每天完成一篇销售支持心得,每小时600字,每天下班前交给人事,一个错别字罚款50元,一句重复句子罚款100元,晚交或者漏交罚款500元。从8月20日下午三点半开始执行。考虑到哺乳期视力不好,为保护你,给你安排手写……邮件公开后,网友们纷纷发表热评。有网友质疑该公司如此对员工的合...