武义县保安服务有限公司召开职工代表大会暨2023年年终总结会

2024年1月31日上午,武义县保安服务有限公司召开第三届第二次职工代表大会暨2023年年终总结会。工会主席项益俊主持会议,公司总经理何军明,党支部书记、副总经理江有富,副总经理楼国跃,职工代表及授表彰的先进保安员代表参加会议。公司工会主席项益俊作2023年武义县保安服务有限公司工会委员会工作总结,回顾了过去一年工会...

行业深度报告*前瞻性产业研究*养老保险体系研究(一):中国基本养老...

第一,从国家机关到企业,60和70年代所积攒下的大量应退未退老职工开始集中退休;第二,知青返城之下,部分青年通过“顶替”政策进入国有企业,而远未达到退休年龄的父母则进入退休状态;第三,国有企业减员增效改革,相当多的下岗职工以各种名义提前退休;第四,领导干部队伍老化严重、青黄不接,废除终身制、选拔培养年轻干部...

国企改革中被迫“下岗工人”的维权案例分享和经验总结

今年要继续做好确保国有企业下岗职工基本生活和企业离退休人员基本养老金按时足额发放（以下简称：两个确保）工作，积极促进下岗职工再就业，解决好当前工作中的突出问题。同时积极创造条件，建立健全完善的社会保障体系。劳社部：发〔2003〕24号　关于妥善处理国有企业下岗职工出中心再就业有关问题的通知，对目前仍...

食用油,购物卡...最牛X的红包塔!各钢厂年终奖!建议服药后点击。。

1月7日上午,河北普阳钢铁集团在文化中心千人礼堂隆重召开2019年度工作总结表彰暨2020年度工作部署大会,出席大会的领导有集团党委书记、董事长郭恩元,副书记、总经理石跃强,副总经理郭龙鑫、张连所、刘祥山、齐延正、杨云清、王瑞华、石剑飞、石现英。各厂厂长、各部室负责人、先进代表及观礼职工,共1000余人参加了大会。

激发国企活力 员工持股先行

新一轮国企改革中的员工持股计划1、员工持股计划概述员工持股计划(EmployeeStockOptionPlan,简称ESOP)起源于20世纪50年代的美国,是以打造员工、公司利益共同体为核心的一种有效激励机制。ESOP最初的目的是为了改变雇佣劳动制下,资本相对于劳动力的主导地位,化解日益加剧的劳资冲突问题。通过员工持股,劳动者兼具了...

八项规定横扫奢侈风 年会淡出国企舞台

在一家能源国企工作的刘霞,曾筹备过其所在部门的年会(www.e993.com)2024年12月19日。“以往每到年底,领导都会让我们提前预订较隐秘的五星级酒店开年会。职工去酒店住两晚,温泉、健身房、游泳池、棋牌室等一应俱全。而有关工作总结的会议其实很短,主要是消遣娱乐,一场年会办下来差不多要花30万元。”刘霞告诉记者,如今情况大变,部门年会从五星...

有志从事证券、保险行业的你看准啦!广东金融高新区这些企业虚位以...

3、保障体系:五险二金(企业年金-养老保险补充)+年度免费职工体检+国企工会福利4、培训机会:长达一个月的入职培训,全面和系统的岗前培训+在职提升培训+兴趣爱好培训班(音乐、舞蹈、体育、摄影等)5、休假计划:国家法定的节假日+带薪年假(过年按照国家规定休息)...

十二家银行工资待遇全揭秘!

总结:根据相关网站统计,工商银行员工平均月薪6983元,待遇还算不错。工商银行业务比较全,能学到比较多,压力也不大,发展比较好。建设银行待遇揭秘中国建设银行成立于1954年10月1日(当时行名为中国人民建设银行,1996年3月26日更名为中国建设银行),是国有五大商业银行之一,在中国五大国有商业银行中排名第二。建设银...