印发关于做好我省上市公司与控股股东“三分开”工作若干意见和...
“三分并“工作若干意见为落实省人民政府《印发关于提高我省上市公司质量促进上市公司规范发展若干意见的通知》(粤府办[2000]13号),理顺上市公司与控股股东之间的关系,进一步促进上市公司转换经营机制,完善法人治理结构,维护广大投资者利益,防范化解证券市场风险,现就做好上市公司与控股股东在人员、资产、财务方面“三...
上市公司监事会建议董事会扩容被拒 拟自行召开股东大会
5票弃权也是来自马晨山、杨云峰等人。马晨山当时称,公司董事会刚换届不足三个月,再选容易引起市场的各类解读,应该让本届董事会充分为公司服务好,按业绩考核,并按年度工作考虑各类人事安排和主要人员结构调整;他建议暂缓调整,经过人员结构分析、调研、充分讨论后,在合理的时间再执行议案所提计划。新华联现任董事会履职...
山东赫达集团股份有限公司 关于2024年第二次临时股东大会 决议的...
三、律师出具的法律意见本次股东大会经北京市齐致(济南)律师事务所李莹律师、刘福庆律师现场见证,并出具了见证意见,该见证意见认为:贵公司本次股东大会的召集、召开程序、会议召集人资格及出席本次股东大会人员的资格符合《公司法》《上市公司股东大会规则》等有关法律、法规、规章、规范性文件和《公司章程》的规定;...
星期三机构一致最看好的10金股
盈利预测与投资建议:考虑23年、24Q1业绩表现,我们上调盈利预测,预计24-26年归母净利润分别为2.8/3.7/4.7亿元,参考可比公司,给予公司24年30xPE,合理价值68.12元/股,维持“买入”评级。风险提示:行业政策波动、招生不及预期、产能扩张不及预期。中航西飞盈利能力改善明显,C919产能建设和提质增效可期核心观点:事件...
同花顺金融早报(9月25日)
证监会就《上市公司监管指引第10号——市值管理(征求意见稿)》公开征求意见,其中提到,董事会应当重视上市公司质量的提升,根据当前业绩和未来战略规划就上市公司投资价值制定长期目标,在公司治理、日常经营、并购重组及融资等重大事项决策中充分考虑投资者利益和回报,坚持稳健经营,避免盲目扩张,不断提升上市公司投资价值。董...
上海新相微电子股份有限公司
截至公示期满,公司监事会未收到任何员工对本次激励计划拟首次授予激励对象名单提出的异议(www.e993.com)2024年10月21日。详见2024年5月17日于上海证券交易所(sse)刊登的《新相微监事会关于公司2024年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明》(公告编号:2024-038)。
成果|广东九为:以“授权制”为核心落实差异化管控的改革实践
二是明确董事会对经理层的选聘和考核职责。由董事会征求本企业党组织意见后,制定经理层选聘工作方案,明确任职资格条件、选聘方式和程序、聘期、考核评价、薪酬、激励、约束、福利待遇、退出等内容。董事会行使对经理层的业绩考核权和薪酬管理权,制定经理层成员业绩考核办法和薪酬管理办法,建立市场对标机制,合理确定经理...
武邑供电构建全动力绩效考核机制
近日,国网武邑县供电公司召开绩效管理工作座谈会,围绕绩效考核管理办法与业绩考核细则,提出修订建议和优化意见,着力构建全动力绩效考核机制。一是进一步优化业绩考核管理体系,压实各方责任,做好重点项目承接工作,实现业绩考核事项“管理、牵头、承接”的无缝衔接。二是充分发挥数据指标作用,对12项关键业绩指标、27项考核要素...
带着青基换单位,考核不认!
“反正一个项目不可能算两个学校的业绩,大概率还是按立项学校来算,所以新单位还是要考核面上”。转出自由之后根据规定,国家青年科学基金项目作为项目负责人仅能获得1次资助。因此,在取消面青地项目不允许博士后变更依托单位的限制之前,有的博士后在站期间担心留不下又带不走,并不敢申请青基项目;有的则在中标之...
【招商证券林喜鹏】央国企价值提升系列研究之一——国资央企上市...
将在2024年底全面验收评价的《提高央企控股上市公司质量工作方案》要求央企上市平台实现“做强做优一批、调整盘活一批、培育储备一批”,新“国九条”进一步定调“推动上市公司提升投资价值”,今年国资委也提出将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核。目前,部分A股上市央企的市值规模、经营表现、上市平台的功能均有较大的提...