...今天14:00,2024商业阅读新风向,花老师最新「激活组织」演讲
2024年9月21日13:30-17:30,2024商业阅读新风向·深圳站,邀请到陈春花、徐少春、毛基业、郑义林、李煌展、向国华、谢泓、李元旭等大咖,携作品齐聚深圳!届时,花老师将在14:00发表《激活组织》主题演讲,并参与主题论坛的讨论。·转载授权、演讲资讯,请联系花小蜜·...
【有声散文】陈春花:目标的实现,需要三个条件
有声散文陈春花:目标的实现,需要三个条件目标的实现,需要三个条件:环境、方法、自我认知。不理解环境、不设计环境,会让目标变成奢望;不寻找合适的方法、不给出解决方案,会让目标成为空谈;不了解自己,不知道自己的能力和使命,会让目标变成可笑的梦而最终失去目标,无法成功。春暖花开成功的人之所以会成功,是...
【有声散文】陈春花:面向未来,真正稀缺的是想象力和创造力
春暖花开英国哲学家怀特海说,想象力是大学存在的理由。陈寅洛在为王国维纪念碑撰文中写到:“我认为研究学术,最主要的是要具有自由的意志和独立的精神,所以我说‘士之读书治学,盖将一脱心志于俗谛之桎梏。’···唯此独立之精神,自由之思想,历千万祀,与天壤而同久,共三光而永光。”爱因斯坦在获得诺贝尔奖致...
陈春花:数智技术的本质是赋能人,而不是取代人
陈春花:数智技术的本质是赋能人,而不是取代人2024年远东全球战略伙伴年会暨中国管理模式50人+春季论坛在中国宜兴圆满举办。C50+联合创始发起人,管理学者陈春花教授在“数智技术与价值增长”的主题演讲中表示:数智技术将重塑人的价值,本质是赋能人,而不是取代人或异化人。同时,企业正处在加速进化的临界点,数智化就...
万字长文|陈春花:拥抱未知挑战,是领导者的必选项之一
联邦快递创始人曾说,“驾驶超级油轮全速前进,在咫尺之间与暗礁擦身而过。”面对“未知挑战无处不在”的2024年,领导者面临同样的考验,既要有能力全速前进,同时避开潜在的暗礁和危险。在这篇几万字的长文中,花老师详述了今天领导者所需要承担的责任和义务,以及在拥抱
最新演讲|陈春花:在数字技术的新世界,为组织与自我发展担负起责任
2023年7月28日,由知室主办、机械工业出版社协办的「组织的数字化转型」峰会上,花老师从组织维度出发,探讨企业价值活动如何转变?人与组织如何价值经营?数字领导力的新内涵是什么?面对数字技术的新世界(6.510,0.08,1.24%),管理者如何为组织与自我的发展承担起责任(www.e993.com)2024年10月23日。
陈春花最新演讲:组织生长力,企业在不确定环境下的关键能力
春暖花开,作者陈春花11月10日,在《哈佛商业评论》创刊百年中国年会上,花老师以《组织生长力——企业在不确定环境下的关键能力》为题发表演讲。花老师强调,应对外部环境的复杂性和不确定性,内在力量的稳定至关重要,持续的组织生长力是企业不断发展的动力和源泉。
陈春花最新演讲:迈向数字化产业新时代
导读:11月2日,陈春花教授在[哈佛商业评论2019中国年会]上,做了题为《迈向数字化产业新时代》的演讲。就数字化对于企业组织和产业的影响,和大家共同交流自己过去七年的研究心得。今天所有人都会遇到一个最大的挑战,就是不得不接受数字化。数字化的进程比我们想象的要快,这些进程推动着企业不断地朝向一个新的增长...
完整视频|陈春花:2023年经营关键词
12月17日,陈春花教授发表了题为《2023年的经营关键词》的精彩演讲,分享了她对于2023年经营环境和经营选择的理解和思考,为企业启发方向。她在演讲中指出,三年疫情防控战后,我们要找到保护人民生命安全,开放发展经济,提升人民生活质量的新路,这也意味着我国的「疫情后
陈春花演讲:谁将被替代?
陈春花演讲:谁将被替代?来源|正和岛(ID:zhenghedao)作者|陈春花北大国发院教授今天想跟大家探讨的内容,是我过去很长一段时间特别关注的话题——数字技术背景下组织发展的逻辑和状态。我把这个主题定为「共生的逻辑」。01数字经济带来的根本变化...