公司裁员补偿金怎么交个税?

裁员补偿金是否要交税，还是要看你拿到了多少。请看政策依据：《财政部税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税〔2018〕164号）第五条第一款--个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），在当地上年职工平均工资：3倍数额以...

税局已明确!10月1日起,免税!

27、解除劳动关系一次性补偿收入3倍以内部分免税财税2018164号第五条第一项:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算...

财政部:个税新政!9月1日起执行!

27、解除劳动关系一次性补偿收入3倍以内部分免税财税〔2018〕164号第五条第一项规定:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,...

个人所得税新政!2024年全面实施!|个税|征收|纳税|保险费|国家税务...

27.解除劳动关系一次性补偿收入3倍以内部分免税财税〔2018〕164号第五条第一项规定:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计...

学校兼职教师报酬的认定与账务、税收(个税、企业所得税)处理

绝大多数学校都有兼职教师,兼职教师的报酬在认定上学校有不同的认定,部分学校在账务和税务处理上不一致也形成了较大的税收风险,本文带着读者看看兼职教师报酬的认定及正确的财务处理和个税申报。PART01如何认定兼职教师与学校的法律关系一种情况兼职教师和学校是任职或者受雇关系,双方签订劳动合同,兼职教师服从学校...

“ 临时工 ”的个税,按工资薪金还是劳务报酬?

这种用工个税如何扣?企业如何核算?有些企业说直接作为工资薪金核算,有些企业说放到劳务费核算,因为没买社保,按劳务报酬来扣税(www.e993.com)2024年11月9日。所以,你按什么代扣个税,是否存在雇佣关系就成了关键点。临时用工可能是劳务关系,也可能劳动关系。有些人觉得不买社保,又没有正规劳动合同,就不是劳动关系,进而更不会是个税上说的雇...

【振博财税】个税降了!减半!9月21日起施行!(附2024年新版税率表)

27、解除劳动关系一次性补偿收入3倍以内部分免税财税2018164号第五条第一项:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算...

同是劳务派遣员工转为合同制员工,计算经济补偿或者赔偿金时主张...

X公司没有提供充分证据证明J存在不能胜任工作的情形,故其解除劳动合同的事实依据不足,构成违法解除,应当支付赔偿金。J自愿提交辞职报告,由劳务派遣身份转为正式员工,不能认定J的劳动关系转移是非因本人原因导致的,故经济补偿年限不能合并计算,只能认定为1.5年。J离职前的平均月工资为(74497.5+3850+2100+2206.9)÷12...

劳务派遣,严查!正式文件已发!即日起,这些行为不要再有了!

1、与临时工存在聘用关系,双方存在实际雇佣关系若临时工与企业:1.存在实际雇佣关系签订了劳动合同;2.按月定期支付报酬。企业需要按照“工资薪金”给临时工发放报酬,同时需要帮临时工代扣代缴社保以及个税。举例来说:公司的保洁、保安人员,虽然这个岗位人员变动性很大,但是如果公司平时就固定存在这个岗位,并且员工...

事关个税免征,解除劳动关系和终止劳动关系应该怎么选?

二、关于解除或终止劳动关系的个税计算方式该企业负责人介绍说：“企业与原质量管理人员经友好协商，以解除劳动关系的形式，达成N+1的补偿协议”。1、解除劳动关系适用《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》中的规定：个人因与用人单位解除劳动关系而取得...