社保断交后如何续交?这个过程有哪些关键步骤?
如果是因为离职导致社保断交,在重新就业后,新的工作单位会为您办理社保续交手续。一般来说,单位的人力资源部门会负责相关事宜,您需要提供个人的相关证件和信息。对于自由职业者或个体工商户,可以通过以下方式续交社保:1.以灵活就业人员身份参加社保。需要携带身份证、户口簿等相关证件,前往当地社保经办机构办理参保...
社保断交后如何进行补交?补交过程中有哪些注意事项?
一种是由单位进行补交,如果您是因为工作变动等原因导致社保断交,且重新就业后新单位愿意为您补交,这是一种较为便捷的方式。另一种是个人自行补交,您可以前往当地的社保经办机构办理相关手续。在补交时,需要准备相关的材料。通常包括身份证、户口本、劳动合同(如果是单位补交)、缴费凭证等。不同地区可能会有所差异,...
风雨欲来!资金链告急、裁员40%、被逼签白条、社保停缴,极越还能撑...
此外,员工的社保停缴、供应商款项支付延迟等问题,进一步暴露了极越的现金流窘境。2主播在线找工作,员工讨薪围堵CEO在极越的直播间里,多位员工的“最后告别”成为了热点。他们有的在线求职,有的哭诉自己的遭遇,还有人无奈地拿走餐巾纸、袜子作为“补偿”。杭州一名女主播称,她为支持公司,贷款13万买了极越的...
社保断缴过的有救了!新规下,2024年11月起,全都这样处理
1、离职,未找到新工作,社保断了能不能补缴?不可以。只有在单位就业期间应缴未缴的社保费,才能补缴。2、在单位就职期间社保断缴,可以补缴吗?可以。用人单位与职工建立劳动关系后,应当及时为职工参加养老保险。但由于各种原因未能按时缴纳养老保险费,造成职工养老保险关系中断,单位需要办理补缴。但职工自己不能补缴。
公司停缴社保导致员工损失生育津贴 法院:公司赔付损失
生育保险制度是指,女职工因生育子女而导致暂时丧失劳动能力和正常收入时,由国家或社会提供生活保障或物质帮助的一项社会保险制度,体现了国家和社会对妇女的关心和爱护。现实生活中,有的用人单位未按时给职工缴纳生育保险,导致职工生育后无法按规定享受相应生育保险待遇。另外,即使用人单位按照相关规定补缴了相应的生育保险,...
公司擅自停缴社保费 生育津贴损失该由谁承担
本案中,何某诉请郑州某置业公司为其补缴2022年3月至6月期间的社会保险费,这属于社会保险征缴部门的职责,不属于人民法院民事案件的受理范围,因此,对何某的该项诉讼请求,法院不予支持(www.e993.com)2024年12月19日。关于何某主张的未缴纳生育保险待遇损失,因公司欠缴社会保险费造成何某无法享有生育保险待遇,按照法律规定及生育保险的支付标准,...
被公司解雇,社保也断交了,如何续交社保?失业金如何办理?
单位转移出来,转移成为灵活就业的方式来参保就没有任何问题了,或者说你找到了新的工作单位,那么直接转移到新的工作单位来继续参保,也是完全没有任何问题的,总而言之和原单位解除劳动合同以后,那么肯定就不能够通过原单位在缴纳社保了,只能够转移出来自行去缴纳社保,或者说通过新单位来缴纳社保,这样的话就不会造成任何...
律师解读公司多人擅自离岗多年:公司不能擅自为员工停止缴纳社保
其表示,并不清楚这几位员工的离岗原因,只是就不见人,也未办理过离职手续。其还称,如果到公告的截止时间依然未与其取得联系,公司将按照法律等相关规定,直接走解除手续。对此,知名刑事辩护律师、河南泽槿律师事务所主任付建认为,公司要求返还员工社保一般难以实现,为员工缴纳社保是国家规定的义务,公司不能因为员工不在岗...
极越“原地解散”?夏一平回应:没倒闭,股东愿承担员工赔偿
2、11月和12月社保不交,有需求的立即离职公司,6点前(离职的),本周五前可以完成社保账户释放,找下家进行代缴。由于社保断交,户口会受影响,无法保证;3、留下的人,无工资,无社保。翻译一下,公司“原地解散”,愿意留下的人可以“自费上班”。包括正式员工和外包人员在内,极越目前共有5000多名员工。一家500...
极越,你太不体面了!
1.11月和12月社保不交,有需求,立即离职公司,6点前,本周五前可以完成社保账户释放,找下家进行代缴2.12/16前离职,属于被动离职,N+12/15发放,不保证3.由于社保断交,户口会受影响,无法保证4.留下的话,无工资5.计划留100人,无工资,无社保...