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9、招聘岗位:厨师助手,若干名。招聘要求:1)50岁以内,身体健康、工作认真负责。2)具有相应的食堂工作经验和烹饪技术。3)吃苦耐劳,有良好的沟通协调能力,熟悉食品卫生安全知识。薪资待遇:4500-5500元/月。10、招聘岗位:退役军人专干5名招聘要求:1)大专及以上学历。2)能熟练使用基本的办公软件。3)工作态度端正、...
找工作的速看!蔡甸这批单位正在招工!
你不仅可以免费发布招聘信息还可以获得海量人才信息武汉花博汇招聘:商业运营主管岗位要求:本科以上学历,形象气质佳,熟练使用办公软件;三年以上同岗位工作经验,有运营管理经验优先;熟悉商业招商运营流程,能独立开展工作。薪资待遇:5000-6000元/月招聘:行政专员岗位要求:30岁以内,大专及以上学历,工商管理、行政管理...
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大连海世安全科技有限公司成立于2014年,位于大连金普新区富林梦想小镇,办公面积800余平方米,现有员工30余人,其中60%人员具有中级以上技术职称、拥有大连市安全专家8人、技术人才16人,管理专业人才4人,是集安全、环保、消防为一体的综合型服务性企业。公司自成立以来服务企业千余家。公司主营业务:安全技术服务、环境...
调查|陕西50岁以上农民工占比不断提高 被清退后该何去何从?
上海、天津、深圳、南昌、荆州等多地发文对建筑施工企业用工年龄进行严格管理,大多明确规定建筑施工单位不允许与超龄农民工签署劳务合同,禁止18周岁以下、60周岁以上男性及50周岁以上女性三类人员进入施工现场从事建筑施工作业,此举也被外界称为“建筑业超龄农民工清退令”。》》故事每个月领170多元养老金张山定是西...
女工人50岁退休,单位却说应该55岁退休,这样符合规定吗?
1、只要50岁时是在管理技术岗位上工作的,就认定为是管理技术岗,执行女干部55岁退休的规定。2、在管理技术岗位上工作累计满5年,且45周岁后在管理技术岗位上工作过的,按照女干部退休年龄执行,55岁退休。本次新规,特别强调企业职工中,女管理专业技术岗位的人,退休年龄是55岁!要延迟退休5年了!
超龄农民工被清退背后的无奈刚需:为更高收入,帮助子女留在城市
尽管在政策层面官方有明确的规定,在执行时建筑企业也用到了科技手段,但在现实中,面对超龄农民工强烈的打工意愿,和用工单位对超龄农民工的“无奈刚需”,“清退令”执行起来并不理想(www.e993.com)2024年7月28日。江西抚州市一位包工头告诉《中国新闻周刊》,他多次用过60岁以上的农民工。在一些农村,儿女结婚、给孙子办生日宴时,很讲究排场。