创新推行差异化精准考核 激励事业单位履职尽责
近日,潍坊寿光市委编办改变过去“一张通用试卷考全部”的模式,聚焦事业单位公益属性,创新推行差异化精准考核,激励事业单位履职尽责。相较于原来的考核方式,此次考核根据事业单位主要职能和服务属性,统筹细分考核小组,将工作相近的放在一起,便于横向对比工作成效。考核共分4个小组,一组为民生保障服务类,包括为社会提供...
山东潍坊寿光市委编办推进机构编制法定化建设
山东潍坊寿光市委编办强化机构编制刚性约束,贯彻编制就是法制要求,聚焦“关口前移”“制度建设”“结果运用”,构建全链条监管格局,推进机构编制法定化建设。聚焦关口前移,打好思想教育“预防针”。一是函告关键少数。在党委政府换届、主要领导干部职务调整等重要节点,分批函告部门主要负责人。2023年以来,共对11个部门(...
49名,一事业单位公开招聘
(9)在职人员、定向及委培毕业生和已经签订就业协议书的毕业生需提交原就业单位出具的单位同意报考证明信(如确有困难者,可在考察体检时提供);(10)岗位要求的其他证明材料。(以上材料原件及A4纸复印件按顺序整理好,并用透明文件袋装好,写明姓名、电话、报考岗位)现场资格审核时间、地点等事宜将在潍坊市妇幼保健...
安丘市2024年第二季度亮点工作
市委办公室:获评潍坊保密工作表现突出单位。4月17日,潍坊市委保密委下发《关于对2023年度全市保密工作表现突出单位和个人进行表扬的通报》(潍密发〔2024〕2号),安丘市委保密委员会被评为2023年度全市保密工作突出单位。08市政府办公室、市文旅局、市交通运输局、市综合行政执法局、市公安局、交发集团、环卫园林...
山东潍坊寿光市委编办“三位一体”着力构建事业单位监管服务新格局
近年来,山东潍坊寿光市委编办创新思路,聚力攻坚,围绕强化事业单位公益属性和提高社会公共服务效能,以优化服务、强化监管、科学考评为抓手,着力构建事业单位监管服务新格局。一、紧扣“优化服务”,答好事业单位法人电子证照试点“便利卷”。一是以省事业单位监督管理信息系统为基准,对照事业单位改革试点方案,详细梳理摸底,...
潍坊市委编办探索开展机构编制执行情况和使用效益评估试点
开展评估试点是中央和省、市委部署的一项重要工作,是机构编制全流程闭环管理的重要环节(www.e993.com)2024年10月23日。今年,潍坊市委编办将机构编制执行情况和使用效益评估试点工作列入2022年度编委工作要点,建立工作台账,通过精心确定评估对象、科学构建评估指标、规范评估工作流程、突出评估结果运用等,扎实推进试点工作开展,取得明显成效。
潍坊市委编办:突出党建引领,创新提升基层治理能力和水平
今年以来,潍坊市委编办深入规范属地管理“五化”工作机制,统筹谋划各项工作,主动融入基层治理大局,突出党建引领,做好融合文章,不断激发基层治理活力,有效推动了基层治理体系和治理能力现代化。以“组织融合”为引领,实现党的领导“全面覆盖”强化组织领导。建立市县镇村四级工作推进体系,以党组织和党员队伍为主体履行具...
昌邑市委编办服务企业再深入
6月10日至11日,昌邑市委编办4名服务企业专员再次深入包靠的6家企业走访,了解企业存在困难、发展需求、对服务企业工作的意见建议等,更好地做实服务企业工作,助推企业实现高质量发展。在走访过程中,服务企业专员一方面深入车间、展馆等与一线职工交流,了解公司的实际运转情况,另一方面,通过与公司负责人对接,了解公司员工...
中共安丘市委编办关于巡察整改进展情况的通报
(1)针对“市委编办作为市委编委办事机构,发挥‘参谋助手’作用不明显,针对编制工作主动发现问题研究解决办法不够”问题,抓好落实整改。按照省、市工作部署,深入推进公益类事业单位改革,大力精简事业单位机构数量,优化事业单位布局结构,合理确定事业编制规模,改革后,市直事业单位由148个减至126个。
潍坊市委编办来聊开展对接帮扶工作
鲁网12月6日讯12月3日,潍坊市委编办四级调研员李顺德一行5人到聊城市委编办帮扶村堂邑镇繁森新村开展对接协作工作,聊城市委编办有关领导陪同活动。为确保帮扶成效,在聊城市委编办积极争取下,潍坊市委编办结合繁森新村产业发展、困难需求等,精准邀请了山东胜伟集团盐碱地研究院专家、寿光市承达工艺葫芦销售中心负责人等前...