本市事业单位、国企招收向毕业两年内应届生开放,不论工作经历...
本市事业单位招收应届高校毕业生的,应向毕业证书落款年度2年内(含毕业当年度)未落实编制内工作的高校毕业生开放,不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制;同时,本市地方国有企业、在沪央企在开展校园招聘时,应结合企业实际,将校招岗位向毕业证书落款年度2年内(含毕业当年度)的高校毕业生开放,不对其是否有工作...
上海:事业单位招收应届生、国央企校招,向毕业2年内高校毕业生开放
《通知》进一步放宽了高校毕业生报考和应聘上海市事业单位、国有企业相关岗位的条件要求,明确:上海市事业单位招收应届高校毕业生的,应向毕业证书落款年度2年内(含毕业当年度)未落实编制内工作的高校毕业生开放,不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制;同时,上海市地方国有企业、在沪央企在开展校园招聘时,应结合...
聚焦大学生就业创业政策执行、助力开发区高质量发展……关注本期...
省、市对大学生就业方面的具体要求,做好审前研究,吃透政策制度,明确调查内容和研究思路;先后走访调查市人社局、市教育局、市工信局及高校、企业等相关部门,了解高校毕业生就业形势和企业用工需求,听取主管部门意见建议,并与其他城市同类政策比较分析,研判审计事项关键点,制定实施方案。
就业服务与就业管理规定-庐江县人民政府
公共就业服务机构根据政府确定的就业工作目标任务,制定就业服务计划,推动落实就业扶持政策,组织实施就业服务项目,为劳动者和用人单位提供就业服务,开展人力资源市场调查分析,并受劳动保障行政部门委托经办促进就业的相关事务。第二十五条公共就业服务机构应当免费为劳动者提供以下服务:(一)就业政策法规咨询;(二)职业供求...
促就业强技能保民生,河南人社部门贯彻落实党的二十大精神
下一步,河南将继续落实落细就业优先政策,做好高校毕业生、农民工等重点群体就业,确保全省就业形势总体稳定。同时强化人力资源开发利用,不断提升人力资源质量和利用效率。杨昆锋:“进一步放权赋能激发事业单位人才活力,按照“稳规模、调结构、提质量、增效能”理念,深化‘人人持证、技能河南’建设,强化欠薪问题专项整治...
就业手续有哪些?怎么办?“硬核”说明来了
高校毕业生就业手续如何办理,要看你毕业离校时是否已经落实就业单位(www.e993.com)2024年10月19日。如果离校时,已经落实工作单位的,需要尽快与用人单位签订劳动合同,跟进社会保险缴纳情况,并在规定时间内办理户口迁移、党团组织关系接转等手续,确定档案转递去向。如果离校时,还没有落实工作,可根据本人意愿将户口、档案在学校保留两年或转入原户籍地...
西南石油大学坚持“拓高拓新拓优”推进就业工作——
“临近毕业时,还有机会与优质企业的招聘代表进行深入交流,感到特别贴心、暖心。”5月30日,西南石油大学2024届新能源材料与器件专业毕业生柴敏在学校举办的“百日冲刺”就业促进周专场招聘会上,与自己心仪的就业单位成功签约。近年来,西南石油大学坚持早谋划、早部署、早落实,严格落实就业工作“一把手”工程,明确时间表...
@庄儿里人,毕业季,就业手续有哪些?别慌,办事提醒来了~
落实工作单位后参照应届毕业生办理相关手续办理就业手续要做好三项衔接01户口迁移衔接北京地区高校会将集体户口中毕业生的毕业去向登记信息或变更情况提供给高校所在地公安机关,公安机关按要求为毕业生办理《户口迁移证》或变更《户口迁移证》。本市用人单位按要求办理落户手续。02档案转递衔接高校毕业生档案...
我市多地事业单位公开招聘工作人员
离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生;2022年1月1日至2024年7月底前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国...
事业单位招聘!淄博多地最新发布
在职人员是指与企业建立劳动关系、被国家机关录用、被事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。(八)香港和澳门居民中的中国公民、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民,可应聘符合条件的岗位。