2024年苍南县事业单位面向社会公开招聘工作人员“112”、“113...
“112”岗位主要测试报考人员的个人成品舞蹈展示、音乐即兴编舞、命题编舞等专业能力,“113”岗位主要测试报考人员的视频拍摄剪辑等专业能力。四、成绩计算与公布专业技能测试结束后,成绩统一时间公布,根据报考人员的笔试总成绩(笔试总成绩=《综合应用能力》成绩×30%+《职业能力倾向测验》成绩×30%+专业技能测试成绩×...
北京市通州区卫生健康委员会所属事业单位2024年第三批公开招聘...
面试采用百分制,合格线为60分。各招聘岗位按面试成绩从高到低、按照1:3的比例确定技能考试人选,未达到1:3的岗位,按面试成绩不低于合格线的实际人数参加。面试具体时间、地点另行通知。2.技能考核:通过面试的人员参加技能考核。考核小组由专家和科室核心组成员组成,成绩采用百分制,合格线为80分。技能考核具体时间、...
省能源局所属事业单位2024年下半年公开招聘公告
面试满分100分,所有岗位设最低合格分数60分,等额面试的岗位设最低合格分数70分。面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到2:1比例的,不再进行递补,按实际到场人数进行面试。所有岗位面试成绩低于最低合格分数线者和等额面试成绩低于最低合格分数线者,均不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求...
上海海关事业单位招聘12名工作人员
4.参加过2024年上海市事业单位公开招聘集中笔试,达到全市平均成绩164.8分,招聘岗位要求具备博士学位的除外;5.未被党政机关或其他事业单位录用;6.不存在《事业单位人事管理回避规定》中应回避的情形;7.具备招聘岗位要求的其他条件。(二)有下列情况之一者,不得报考:1.曾受过各类刑事处罚或被开除党籍、公职的;...
2024上半年江西九江市事业单位“才汇九江”高层次人才招聘个别县...
部分岗位笔试结束后,根据岗位计划1:3的比例,按照笔试成绩从到低分的顺序确定入闱面试人员。笔试成绩不计入考试成绩。(一)面试对象1.教师招聘岗位入闱面试人员(详见附件1);2.综合类事业单位招聘岗位入闱面试人员(含共青城市信息中心综合岗岗位代码20241004,详见附件2);...
现在才考2025军队文职,还来得及吗?
管理岗、技术岗总成绩计算如下:总成绩=公共成绩*30%+专业成绩*30%+面试成绩*40%笔试内容:公共科目(基础知识(40分)+岗位能力(60分))+专业科目(100分)公共科目包括基本知识+岗位能力;基础知识主要涵盖政治、经济、法律、国防与军队等内容,且新大纲发布后,国防分数占比增加;岗位能力主要涵盖言语理解与...
2024年株洲市渌口区事业单位公开招聘高层次人才公告
直接考核成绩即为综合成绩,综合成绩按四舍五入保留到小数点后两位数,成绩高的排前。划定综合成绩合格分数线不得低于75分。如应聘同一岗位人员都达不到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。当出现报考同一岗位考生入围下一环节成绩相同时,按本组评委小组评分总分从高到低进行排名。当评分总分仍相同时,增加答辩环节。
连云港市文化广电和旅游局直属事业单位2024年公开招聘编制内高...
考试结束后,在技能测试合格人员中,根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定考察体检人选。若考试总成绩相同,由连云港市文化广电和旅游局组织加试,加试方式另定(如不按规定时间地点参加加试,视为放弃)。考察体检由连云港市文化广电和旅游局负责统一组织,考察工作按照《连云港市事业单位公开...
江苏省农业科学院2024年第二批公开招聘高层次人才公告
4.岗位及综合评议所要求的其他相关材料(如本科、硕士及博士相关学历学位证书、成绩单、奖学金证书、英语等级证书、计算机等级证书、职称证书等)。(三)面试按照《江苏省事业单位公开招聘人员面试暂行办法》执行,采用答辩的方式进行,主要考察应聘人员的主要研究方向、科研素养、科研业绩、应聘岗位设想和综合表现等。
枣阳市2024年公开招聘事业单位工作人员公告
1.笔试内容分为《职业能力倾向测验》与《综合应用能力》两科;8:30-10:00《职业能力倾向测验》,10:00-12:00《综合应用能力》。考试内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件3)。针对襄阳市曲剧传承中心A20、A21岗位特点,其《职业能力倾向测验》科目按综合管理类(A类)设考,《综...